Als Patentprofessional / Patentanwalt sind Sie als Teil unseres IP-Teams verantwortlich für die voll umfassende patentrechtliche Betreuung des Reifensektors.
Insbesondere zählen folgende Tätigkeiten zu Ihren Schwerpunkten:
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern und dem R&D Management auf allen Gebieten des gewerblichen Rechtsschutzes von IP Tires dabei Führung und Beratung an der Schnittstelle zwischen IP Entwicklern sowie dem Business mit Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung einer IP-Strategie
- Selbständige Ausarbeitung und Einreichung von Patentanmeldungen beim Deutschen Patent- und Markenamt (DPMA) sowie beim Europäischen Patentamt (EPA)
- Führung von Erteilungsverfahren und Erwirken von Patentrechten beim DPMA und EPA sowie im Ausland in Zusammenarbeit mit unseren dortigen Patentanwälten
- Führung von nachgelagerten Verfahren wie Einsprüchen und Nichtigkeitsklagen
- Betreuung von Freedom-to-Operate Analysen in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich
- Verantwortung für rechtliche Fragen zu Arbeitnehmererfindungen
- Projektmanagement mit internationalem Fokus & inhaltlicher Ausrichtung mit IP-Bezug
- Betreuung von R&D Kooperationen mit Dritten zu IP Themen
Qualifications :
- Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Maschinenbau Physik Elektrotechnik oder auf einem gleichartigen Gebiet
- Erfahrung mit SEP und Software-Erfindungen (FOSS)
- Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des gewerblichen Rechtsschutzes
- Abgeschlossene Ausbildung zum deutschen und/oder europäischen Patentanwalt
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Hohes Maß an Teamfähigkeit sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
- Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- Engagierte und selbstständige Arbeitsweise
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Zusätzliche Informationen :
Wir bieten Ihnen folgende Vorteile:
- Möglichkeit eines Vertrags mit außertariflichem Gehalt
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
- Attraktive Möglichkeiten zur Karriereentwicklung
- Wir bieten ausgewogene Arbeitsbedingungen durch mobiles Arbeiten Teilzeitarbeit flexible Arbeitszeiten sowie Sabbatical-Optionen
- Grenzüberschreitende mobile Arbeitsmöglichkeiten für bis zu 40 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland
- Betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Mitarbeiter-Benefits und -Rabatte
- Vielfältige Angebote die eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen (z.B. betriebliche Kinderbetreuungsplätze und kostenlose Notbetreuung für Ihre Kinder)
- Ein sehr vielfältiges Umfeld an unserem Standort
- Eine neue Kantine vor Ort mit einer Vielzahl von Mittagsgerichten
Wenn dies perfekt zu Ihnen passt und Sie sich mit unseren Grundwerten (Vertrauen Verbundenheit Freiheit und Gewinnermentalität) identifizieren freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Vielfalt Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit unabhängig von Alter Geschlecht Nationalität kultureller Herkunft Behinderung Religion Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
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Sie wollen mit uns Gas geben Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Full-time