EY - Digital Risk - Senior Consultant - Segregation of Duties - Milano/Roma
At EYwereall into shapeyour future with confidence.
Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero sei nel posto EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno.
Perché candidarsi in EY
Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già! Questi i fattori più influenti:
Investimento sulle competenze del futuro: fin dal primo giorno eventi strumenti e corsi sullIntelligenza Artificiale disponibili per tutti;
Formazione continua: oltre 50 ore di corsi tecnici e manageriali allanno previsti per ciascuna persona;
Sviluppo e progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi oltre la metà delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
Mobilità e opportunità internazionali compresa la possibilità di lavorare in smart working dallestero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
Lavoro ibridosenza giornate prestabilite centralmente.
Unnetwork internazionalesu cui poter contare.
Vuoi dare forma al tuo futuro insieme a noi
Scopri nel concreto che cosa fa un Senior Consultant in Digital Risk in EY!
Di cosa si occupa il nostro Team Digital Risk
Il Team Digital Risk è posizionato allinterno dellarea Risk Consulting di EY.
LaValue Propositiondel gruppo di lavoro si pone lobbiettivo di supportare i nostri clienti nella comprensione analisi monitoraggio e successiva gestione dei rischi legati alle tecnologie e alle infrastrutture informative aziendali con un approccio fortemente consulenziale e strategico.
Il Digital Risk supporta i nostri clienti in diversi stream progettuali qualiISO 27001 Business Continuity Third Party Risk GDPR e AI SoD IT Compliance Archer.
Chi stiamo cercando
Attualmente ricerchiamo figure con ruolo Senior Consultant con particolare focus su progettualità di Segregation of Duties.
La persona individuata si occuperà di fornire consulenza verso i nostri clienti nella valutazione e analisi dei rischi di Segregation of Duties allinterno dei processi aziendali con lobbiettivo diidentificare vulnerabilità e mitigare i rischi associati alla segregazione delle funzioni.
Le opportunità sono aperte sulle nostre sedi diMilanoeRomaconuna policy di smart working flessibile.
Quali sono le attività del ruolo in dettaglio:
Sei la persona giusta per noi se possiedi seguenti requisiti:
Completano il profilo:
In EY potrai:
Accelerare le tue competenze:Grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro utilizzando tecnologie smart e applicazioni AI che ti liberano dalle attività ripetitive: da Copilot365 al tool proprietario EYQ passando perPowerBI
Allargare i tuoi orizzonti: Lavora inteam internazionali disponendo di un network di professionisti globali
Dare il meglio di te:Investi costantemente nel tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera con una figura di Counselor che ti supporta dal primo giorno.
Avraiinfinelopportunità di:
accedere abenefits e programmi di welfare aziendale diversificati;
partecipare aprogrammi di leadership.
In EY crediamo che ciascuna persona porti con sé qualcosa di unico:
Le tue esperienze ambizioni e prospettive contribuiscono a creare un ambiente in cui lunicità di ognuno diventa la nostra forza collettiva.
Promuoviamo unacultura inclusiva dove tutte le voci sono ascoltate e valorizzate:Togetherallin.
Valorizziamo ogni forma di unicità età genere abilità esperienza cultura orientamento sessuale religione disabilità ebackground socioeconomico e assicuriamo che tutte le nostre offerte siano aperte anche a persone con disabilità in linea con la legge italiana L.68/99.
Per offrirti la migliore esperienza possibile nel processo di selezione ti invitiamo a segnalarci eventuali esigenze o supporti di cui potresti avere bisogno.
EY Lanostramissione Building a better working world
In EY ci occupiamo di consulenza direzionale strategica legale tributaria tecnologica organizzativa e di revisione contabile. Lo facciamo attraverso un network mondiale di servizi professionali presente in oltre 150 Paesi in tutto il mondo. InItaliasiamo un Team di oltre9.000 persone distribuite in20cittàin tutta Italia.
Crediamo fortemente nella creazione di valore a lungo termine attraverso una crescita economica che sia inclusiva e sostenibile per tutti dai colleghi ai clienti dallambiente alla società.
Required Experience:
Senior IC
EY NextGen is a global leadership platform in EY Private for next generation C-suite and board members in family enterprise and private capital. Learn more.