Ingénieur Poste de travail HF

Vos principales responsabilités en tant quIngénieur Modern Workplace : 

Lingénieur Workplace fera partie de léquipe Infrastructure Windows contribuant à lintégration et au déploiement de lappareil géré par les différents outils de déploiement soutenant lintégration des entités du groupe par le biais des activités de configuration de profil et dintégration dapplications. Pouvant travailler en mode projet ainsi quen mode Régie.

Voici une liste non exhaustive de vos missions au quotidien nous vous faisons confiance pour les prendre en main et les enrichir à votre façon

• Collaborer à la conception et au déploiement de projets stratégiques notamment sur la convergence des postes de travail

• Participer à la mise en place des infrastructures et rédiger la documentation associée Devenir le référent technique sur la partie Poste de travail et Infrastructure proposer des solutions innovantes pour répondre aux besoins métiers

• Expertise approfondie du packaging des technologies Windows du déploiement et de lautomatisation.

• Gestion administration et support/analyse N3 des postes de travail et des infrastructures

• Création installation paramétrage et support N3 des équipements infrastructure en fonction des projets rédaction des procédures.

• Installation et paramétrage des composants sécurité (en collaboration avec des ingénieurs SécuOp/CyberSécu)

• Mise en place et évolution continue de la supervision Infra et Poste de travail avec le maintien et la mise à jour de la documentation

• Sassurer de la formalisation et du suivi des collaborateurs de son équipe et être force de proposition dans lamélioration continue des process

Où réaliseriez-vous vos missions Chez des clients grands comptes de la banque de lassurance du retail de la Défense ou du luxe porteurs de projets innovants.

Qualifications :

Ce que vous apporterez à la Tribu

Les compétences idéales 

Diplômé.e dune École dIngénieur ou dun Master 2 en IT vous avez acquis au moins 3 ans dexpérience en tant quIngénieur Modern Workplace et maitrisez tout ou partie des technos suivantes:

• Excellente connaissance des Outils dInfrastructure comme SCCM.

• Excellente compréhension Active Directory/EntraID.

• Expérience de lutilisation dIntune Autopilot/White glove/windows Hello.

• Expérience dans les processus de synchronisation Azure Active Directory.

(administrateur de politiques SSO gestion Intune)

• Solide connaissance des scripts PowerShell

• Solide connaissance des applications : Gestion de parc et Services management (ITSM)

• Solide connaissance de la méthodologie Agile/Scrum
   

Vous êtes aguerri(e) aux méthodologies agiles et parlez couramment français et anglais.
 

Vous êtes capable de qualifier et dexpliciter un besoin client possédez de solides capacités danimation et avez lâme dun(e) leader!
 

Vous êtes ouvert(e) au changement force de proposition et êtes un véritable moteur au sein dune équipe.
 

Vous êtes convaincu(e) par la culture Cloud/IA et souhaitez affirmer vos convictions.
 

Cherries on the cake

• Vous avez des certifications MS-102 MS-900

• SC-100 AZ-500 est un plus.

• Expérience dans des environnements cloud Azure AWS Google

Et quest ce que Devoteam vous offre en échange

• Un CDI pour se projeter ensemble sur le long terme

• Un salaire attractif en lien avec votre expérience et les tendances du marché

• Une base de travail en Ile de France et un accord télétravail permettant une meilleure flexibilité 

• Des avantages comprenant mutuelle prévoyance santé CSE mais aussi des compensations de vos frais internet et installations relatives au télétravail

• Des challenges organisés tout au long de lannée avec de très jolis gains (voyages matériels technologiques accès à des événements.)

• Un plan de carrière personnalisé avec des formations et certifications en lien avec votre trajectoire en bénéficiant des cursus labs formateurs du premier partenaire AWS en France

• De multiples possibilités de mobilité géographique mais aussi inter communauté vous permettant dévoluer en fonction de vos appétences technologiques ou métier mais aussi selon des projets plus personnels 

• Un esprit de communauté fort autour de vos technologies de prédilection au travers dévénements internes vous permettant dinteragir célébrer et continuer dapprendre

• Une réelle possibilité de rayonner et partager vos connaissances et votre vision par le biais de conférences meetups ou articles 

• Plus de 30 clubs qui te permettent de partager et laisser libre cours à tes passions (running art football musique gastronomie yoga )

Additional Information :

Intéressé.e

Nattendez plus et postulez à loffre!

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam Il comporte 2 à 3 entretiens :

• Talent Acquisition Interview : lobjectif est de faire le point sur vos compétences votre niveau danglais et de valider vos éléments de motivation

• Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors dun échange avec un expert métier

• Leadership Interview : il permet dévaluer votre potentiel vos ambitions et denvisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et selon votre profil des tests (techniques anglais personnalité...) peuvent vous être adressés.

Si votre candidature est retenue nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions dembauche. En cas dacceptation le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour légalité des chances pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité au dynamisme et à lexcellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Full-time