Especialista em Melhoria Contínua

Sobre nós:

A Argentaé uma empresa brasileira com uma longa história. Fundada em 1985 pelos irmãos Neco e Deunir Argenta consolidou-se como uma referência no setor de varejo de combustíveis e lojas de conveniência no Brasil.

Nossa estrutura

Hoje somos mais de 6 mil funcionários atuando em onze empresas que fazem parte do nosso ecossistema: SIM Rede de Postos SIM Distribuidora SIM Lubrificantes Querodiesel Charrua A27 Bank Aiva SIM Aviação Vinícola Luiz Argenta DNA e Nexta.

Visão de Futuro

A Argenta busca constantemente reinventar-se e superar desafios com a visão de construir um futuro melhor para seus funcionários clientes e comunidade.

Somos um ecossistema sólido com uma cultura forte e uma visão de futuro promissora. Buscamos talentos que queiram percorrer conosco este caminho.

Se você possui espírito de servir de fazer sempre o melhor de encantar quem está ao seu redor e é movido por desafios a Argenta é o seu lugar e a oportunidade abaixo é para você!

Valorizamos e estamos comprometidos com todas as formas de inclusão e diversidade.

Quer trilhar sua história com a gente

Estamos com a oportunidade de Especialista em Melhoria Contínua na Argenta em Flores da Cunha/RS.

Atividades:

• Mapear redesenhar e otimizar processos de todas as áreas do CSC-A assegurando eficiência padronização e estabilidade por meio de observação de processos e a proposição e aplicação de melhorias utilizando ferramentas de mercado com notação BPMN;
• Conduzir análises de desempenho de processos utilizando dados e ferramentas da qualidade / lean para identificar desperdícios gargalos riscos causas raíz de problemas e oportunidades direcionando planos de ação corretivos e preventivos para melhoria de resultados e solução de problemas;
• Assegurar a execução de projetos e iniciativas de melhoria contínua alinhados à estratégia organizacional através da aplicação de metodologias Lean BPM Kaizen DMAIC PDCA e outras como suporte a gestão das atividades relacionadas a estas iniciativas;
• Garantir a sustentação das melhorias implantadas através da avaliação de resultados e do acompanhamento contínuo até a estabilização dos processos;
• Assegurar a disseminação da cultura de melhoria contínua através da capacitação engajamento e orientação das equipes e aplicação de ferramentas de solução de problemas;
• Identificar avaliar e implementar soluções digitais que promovam inovação integração e ganhos de eficiência sustentável para o CSC-A por meio do estudo desenvolvimento e aplicação de tecnologias como RPA BI e automação de processos;
• Atuar como referência técnica contribuindo para a capacitação e desenvolvimento de analistas e assistentes da área por meio do compartilhamento de conhecimento e experiências suporte em atividades técnicas organização de treinamentos e realização de benchmarkings.

Requisitos:

• Ensino superior completo na área de Engenharia;
• Experiência consolidada na função;
• Lean Office (análise de causa raiz PDCA Kaizen gestão da rotina etc); metodologias de melhoria contínua; gestão de projetos; mapeamento em notação BPMN;
• Conhecimento básico de aplicação de RPA; interpretação de BIs.
• Pacote office (Excel avançado PPT etc).
• Disponibilidade para atuar presencialmente em Flores da Cunha/RS

Confira os nossos benefícios:

• Plano de Saúde da Unimed custeado 50% do valor pela empresa para o funcionário.
• Cartão de benefícios flexíveis Caju para utilizar de acordo com sua necessidade.
• Transporte da empresa para funcionários que residem em Flores da Cunha ou Vale-Transporte para funcionários de outras cidades.
• Copa e refeitório com geladeiras micro-ondas e fornos.
• Convênios com restaurantes instituições de ensino farmácias
• Loja de conveniência dentro da sede com autoatendimento que você pode utilizar a qualquer hora do dia.
• Desconto no valor do combustível para funcionário válido para qualquer Unidade da Rede SIM.

Nossos valores

A Argenta destaca-se por valores fortes que construíram e mantêm a sua cultura:

• Ambiente agradável:pessoas felizes em um ambiente limpo e agradável.
• Confiança:faça o correto sempre.
• Cuidar das pessoas:dignidade respeito e oportunidades de crescimento.
• Inovar sempre:fazer mais com menos inovando sempre juntos.
• Paixão por servir:aqui tem oportunidades para quem quer encantar as pessoas.
• Sentimento de dono:equipe que se realiza com as conquistas.

• Simplificar:faça simples seguindo as regras.