Analista de Treinamento e Desenvolvimento
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Job Location:
Monthly Salary:
Posted on:
30+ days ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
Sobre a vaga:
Descubra uma nova dimensão profissional no Grupo Queiroz! Possuímos uma robusta estrutura que abrange as renomadas bandeiras Hiper Queiroz e Queiroz Atacadão contando com 21 lojas 3 centros de distribuição uma transportadora e um Centro Administrativo de excelência. Atuamos de ponta a ponta na cadeia de distribuição e venda de produtos alimentícios consolidando nossa presença no varejo alimentar nordestino.
No coração do Grupo Queiroz você encontrará um terreno fértil para o seu crescimento profissional. Aqui as oportunidades se multiplicam oferecemos um ambiente dinâmico e desafiador para desenvolver suas habilidades e trilhar uma carreira promissora.
Junte-se à #FamíliaQueiroz e faça parte de uma cultura de #Cuidado #Desenvolvimento e #Acompanhamento. Aqui construímos carreiras e laços duradouros.
Principais atribuições:
- Planejar desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para colaboradores em todos os níveis da organização;
- Mapear necessidades de capacitação junto às áreas e elaborar conteúdos alinhados aos objetivos estratégicos do Grupo Queiroz;
- Aplicar treinamentos presenciais e a distância utilizando metodologias modernas e recursos tecnológicos;
- Acompanhar e avaliar a eficácia dos treinamentos por meio de indicadores e feedbacks propondo melhorias contínuas;
- Gerenciar o calendário de treinamentos garantindo a organização e comunicação adequada para os participantes;
- Promover ações de desenvolvimento de liderança e programas de integração para novos colaboradores;
- Atuar em parceria com gestores para apoiar o desenvolvimento de competências e planos de carreira.
Requisitos obrigatórios:
- Formação superior completa em Administração Psicologia Recursos Humanos ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em treinamento e desenvolvimento preferencialmente em empresas de grande porte ou varejo;
- Conhecimento em metodologias de ensino técnicas de facilitação e ferramentas de EAD;
- Habilidade para comunicação clara didática e relacionamento interpessoal;
- Domínio do pacote Office (Excell e Power Point).
Requisitos desejáveis(diferencial):
- Certificações em treinamentos coaching ou desenvolvimento humano;
- Experiência com treinamentos técnicos e comportamentais no setor varejista ou alimentício;
- Conhecimento em análise de perfil comportamental e ferramentas de avaliação de desempenho.
- Inglês intermediário ou avançado.
Benefícios:
- Bônus de meritocracia mensal/trimestral atrelado aos resultados da área de atuação na empresa;
- Plano de saúde Hapvida 50% custeado pela empresa enfermaria para titular;
- Kit Aniversário Queiroz.
Jornada de trabalho e carga horária:
- Seg à sex - 08h às 18h
Key Skills
- Digital Marketing
- Marketing
- Google Analytics
- Growing Experience
- Conversion Optimization
- Google AdWords
- Hybris
- Magento
- Account Management
- SEO
- E-Commerce
- Analytics
