Technicien de maintenance polyvalent H/F/X - CDI

Technicien de maintenance polyvalent H/F/X

Soutenez llgance et la perfection technique dun palace emblmatique

Au Fairmont Le Montreux Palace chaque dtail contribue une exprience inoubliable. Des espaces publics irrprochables des jardins soigns et des installations parfaitement oprationnelles incarnent lexigence et le raffinement qui font notre rputation.

En tant que Technicien de maintenance polyvalent vous tes au cur de cette excellence. Par votre savoir-faire technique votre sens du service et votre ractivit vous garantissez le bon fonctionnement de nos quipements et le confort de nos htes.

Prventif ou curatif chaque geste compte : vous intervenez dans lensemble de ltablissement en assurant la scurit la fiabilit et la continuit de nos installations avec efficacit discrtion et professionnalisme.

Vous aimez travailler dans un environnement prestigieux polyvalent et exigeant Rejoignez nos quipes techniques et participez activement au rayonnement dun palace lgendaire.

Rsum des responsabilits :

Relevant du Coordinateur Services Techniques les responsabilits et les fonctions essentielles du poste comprennent sans sy limiter :

• Proposer en permanence un service professionnel avenant et attachant
• Raliser rapidement et efficacement les interventions demandes par la hirarchie : dpannages rparations petites installations travaux dentretien etc.
• Assurer le bon fonctionnement et lentretien du matriel technique et des installations
• tre polyvalent et avoir des connaissances ou un intrt particulier pour plusieurs domaines (mcanique lectricit ventilation plomberie soudure etc)
• Effectuer les travaux de maintenance curative et prventive dans les domaines suivants : lectricit plomberie serrurerie menuiserie peinture..
• Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement dans les chambres et les zones techniques.
• Veiller ce que chaque intervention soit conforme aux normes et rglementations en vigueur.
• Grer le stock de matriel et de pices dtaches en fonction du budget labor par le responsable du dpartement
• Participer des missions hors du primtre technique habituel (montage dmnagements soutien logistique ponctuel etc.).
• Participer aux piquets techniques
• Sengager sur la qualit de son service sa discrtion et sur sa parfaite honntet
• Avoir une attitude professionnelle tre souriant/e et garder en tout temps le calme
• Respecter les normes ergonomiques de travail en rgle de sant & scurit les prescriptions dhygine et sanitaires
• Respecter les politiques les procdures et les normes de service du dpartement et de la compagnie
• Toutes autres tches telles quassignes

Qualifications :

• Exprience pralable dans un poste similaire de 2 ans minimum incluant lapprentissage
• Matrise de la langue franaise
• Connaissance de la langue anglaise et/ou allemande un atout
• CFC ou diplme accompli dans le domaine de lindustrie ou agent dexploitation du btiment
• Disponible travailler sur des horaires de soir et weekend
• Sachant travailler de manire indpendante et en quipe
• Sachant travailler en interconnexion avec les diffrents dpartements de lhtel
• Connaissances de base en informatique
• Personnalit dynamique loyale flexible et polyvalente
• Capacits de travail physique
• Organis et mthodique sens de linitiative
• Capacit mettre les priorits dans le cadre des buts accomplir
• Tenue propre et ordre de latelier et places de travail
• Bonne prsentation bonne expression orale

Informations supplmentaires :

Les implications physiques de ces postes incluent sans sy limiter :

• Constant : se tenir debout et marcher tout au long de la priode de travail
• Constant : soulever et porter des charges
• Frquent: sagenouiller pousser tirer soulever
• Frquent: monter ou descendre des escaliers et des rampe

Informations supplmentaires

EXIGENCES DE VISA

Afin de pouvoir travailler en Suisse le candidat est en possession dun permis de travail suisse ou fait partie dun pays europen de lUE 17 ou UE -8.

Veuillez prendre en compte que seules les candidatures envoyes travers notre site de recrutement  prisent en considration.

AVANTAGES

• 1 repas par jours travaill (avantage en nature)
• Rductions dans diverses entreprises de la rgion
• Tarifs prfrentiels dans le Groupe Accor dans nos points de vente et au portfolio Swiss Deluxe Hotels
• Rejoignez-nous et dcouvrez tous nos autres avantages 

Informations complmentaires

Nos valeurs Fairmont

Respect :
Nous valorisons les besoins les ides et lindividualit des autres. Nous traitons tout le monde avec quit et dignit. 

Appartenance :
Nous clbrons nos diffrences. Nous nous soutenons mutuellement et nous sommes toujours solidaires.

Intgrit :
Nous tablissons la confiance par le respect mutuel et lauthenticit.

Autonomisation :
Nous avons le pouvoir de prendre des initiatives et danticiper les moments qui crent des expriences inoubliables.

Excellence :
Nous tablissons des liens authentiques et nous chrissons chaque occasion de faire en sorte que les gens qui nous entourent se sentent spciaux.

Diversit et inclusion

Fairmont sengage crer un environnement inclusif o les talents diversifis spanouissent. Nous accueillons des candidats de tous horizons pour rejoindre notre quipe.

Avantages pour les employs :
Rejoignez notre quipe et profitez dune gamme davantages exclusifs pour vos collgues notamment des surclassements gratuits des sjours prolongs des sjours prix rduit dans les tablissements Fairmont et Raffles des rductions spciales sur les repas et le bien-tre ainsi que des luxes supplmentaires pour amliorer votre exprience. Nous croyons quil est important de prendre soin de notre quipe en veillant ce que votre travail acharn soit rcompens par des avantages exceptionnels.