Infirmier(ère) et infirmier(ère) clinicienne - Secteur mère-enfant et pédiatrie
Infirmier(ère) et infirmier(ère) clinicienne - Secteur mère-enfant et pédiatrie
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Job Description
Description de ltablissement
Le CIUSSS de lEst-de-lle-de-Montral regroupe 26 installations et dessert une population de plus de 500 000 Montralais. Affili lUniversit de Montral il offre une gamme complte de soins de sant et de services sociaux de premire ligne de services dhbergement de soins hospitaliers gnraux spcialiss surspcialiss et de soins en sant mentale.
Description du poste
Au plan rgional et suprargional le CIUSSS de lEst-de-lle-de-Montral est un milieu de rfrence pour la clientle qui ncessite des soins spcialiss et ultras spcialiss particulirement dans ses axes dexcellence reconnus en sant des reins en sant de la vision en sant mentale et contre le cancer. Ce qui ncessite des connaissances plus approfondies des technologies mdicales spcialises utilises dans ces domaines.
Vous souhaitez avoir la possibilit dvoluer dans un milieu stimulant en plus davoir de la formation en continue dans plusieurs secteurs Vous avez trouv lemploi idal!
Nous sommes la recherche dune personne qui assume la responsabilit dun ensemble de soins infirmiers en fonction des besoins bio-psycho-sociaux dusagers ou de groupes de personnes qui lui sont confis. Elle value ltat de sant de lusager dtermine et assure la ralisation du plan de soins et de traitements infirmiers. Elle prodigue les soins et traitements infirmiers et mdicaux dans le but de maintenir la sant de la rtablir et de prvenir la maladie.
Elle planifie dispense et value lenseignement aux usagers leurs proches et des groupes de plus elle participe la recherche visant la promotion de la sant et la prvention de la maladie.
Nous offrons des postes 7/15 ou temps complet sur les diffrents quarts de travail (jour soir nuit et rotation) o vous aurez lopportunit de vous dvelopper dans les secteurs suivants :
Unit de naissance
Les units du Continuum Naissance du CIUSSS de lEst-de-lle de Montral se situent lHpital Maisonneuve-Rosemont (HMR) et comprennent lunit dhospitalisation antpartum GARE (Grossesse Risque leve) lunit de post-partum la salle daccouchement le bloc obsttrical et les cliniques externes de gyncologie-obsttrique
Nous sommes un centre universitaire de niveau tertiaire pouvant prendre en charge des mamans de 26 semaines de grossesse et plus ainsi que leurs nouveau-ns. HMR possde le plateau technique et lexpertise ncessaire pour prendre en charge toutes les complications relies la grossesse.
Nos units comprennent 6 lits GARE 10 chambres daccouchement 2 salles dopration obsttricale 20 lits de post-partum en plus des diffrentes cliniques de gyncologie et dobsttrique risque.
Notre quipe est forme de professionnels (infirmires infirmires auxiliaires inhalothrapeutes nutritionnistes travailleurs sociaux entre autres) et travaillons en collaboration diffrentes quipes mdicales expriments (gyncologue-obsttriciens omnipraticien spcialistes en mdecine fto-maternelle nonatalogistes pdiatres et plusieurs consultants dans dautres spcialits. Ensemble nous assurons des soins de qualit pour notre clientle ds le dsir de conception et tout au long de la grossesse jusqu la naissance.
Comme infirmire ou infirmire clinicienne tu bnficieras ds ton arrive de plusieurs jours de formation thorique et clinique. Du mentorat te sera offert tout au long de ton plus de la formation continue te sera offerte afin de devenir expert(e) dans le domaine !
Quelques exemples de formations :
- Formation NRP sur la ranimation nonatale
- Formation Monitoring ftal
- Formation sur le triage obsttrical
- Formation sur lallaitement maternel
Des exemples de ce que nos infirmires ont fait cette semaine sur lunit :
- Melissa a constat des signes dinfection chez une maman hospitalise pour accouchement pr-terme et a pu discuter rapidement avec le mdecin spcialiste de garde pour une prise en charge optimale
- Anila a accompagn une maman nouvellement arrive au pays en valuant le bien-tre ftal lors de lpidurale
- Kmille a procd la ventilation dun nouveau-n de 30 semaines en collaboration avec un nonatalogiste et une inhalothrapeute prsents la naissance
- Marie a assist le gyncologue lors dune csarienne de jumeaux de 34 semaines
- Massa a contribu renforcir la confiance en soi ainsi que les comptences parentales dune jeune maman lors de la mise au sein de son nouveau-n
- Claudia a rencontr milie et son conjoint Pierre pour le premier rendez-vous de suivi de grossesse. Elle a su les rassurer et les accompagner ds le dbut de cette tape importante de leur vie.
Tu as envie de vivre cette exprience et de relever des nouveaux dfis Tu dsires te joindre notre milieu dynamique Tu es soucieuse de donner des soins selon un haut standard de qualit dans un tablissement de niveau tertiaire Alors nous sommes lquipe pour toi !
Nous avons actuellement plusieurs postes disponibles. Nous toffrons la possibilit de travailler su sur diffrents quarts de travail tout en ayant un horaire flexible qui saura rpondre tes besoins !
Si tu dsires en savoir plus tu peux consulter notre page Internet : encore visiter certaines de nos units :
Prinatalit et unit dhospitalisation ante/post-partum
Lunit de prinatalit et dhospitalisation ante/post-partum du CIUSSS de lEst-de-lle de Montral se situe lHpital Maisonneuve-Rosemont (HMR) et est compose 6 chambres GARE et de 18 chambres post-partum qui permettent en tout temps la cohabitation avec le nouveau-n. Notre quipe offre des soins personnaliss centrs sur les besoins de chaque famille et de leur nouveau-n. Le bien-tre la scurit et lautonomie sont privilgis. Les professionnels soutiennent les parents dans leur rle tout en les accompagnants et en leurs fournissant les renseignements ncessaires lis aux soins offrir leur bb. La proximit avec le nouveau-n est encourage entre autre par le biais de la pratique du contact peau peau.
Unit dhospitalisation de pdiatrie
Lunit dhospitalisation de pdiatrie se situe lHpital Maisonneuve-Rosemont (HMR) et compte 20 lits. Une unit de soins intensifs intermdiaires sy retrouve galement ainsi quun un centre de jour. Cest lopportunit de travailler avec une clientle varie allant de 0 17 ans prsentant des problmatiques diversifies autant mdicales que chirurgicales avec le support dune quipe de pdiatres et de professionnels expriments toujours prts partager leurs connaissances. Toute lquipe de soins travaille ensemble dans une approche base sur la collaboration avec la famille et leur intgration dans les soins.
Clinique externe de pdiatrie
Les cliniques externes pdiatriques se situent au pavillon Rosemont de lHpital Maisonneuve-Rosemont (HMR). Elles offrent des consultations et des suivis en lien avec des problmatiques pdiatriques de 2e ligne et se compose de 26 cliniques distinctes. Nous travaillons avec une quipe mdicale et professionnelle motive avec un haut niveau dexpertise de pointe. Nos infirmires cliniciennes travaillent avec des clientles aussi varies que le diabte la pdiatrie sociale ou la pneumologie. En collaboration avec lquipe de chaque clinique elle assure lenseignement le support aux patients/familles ainsi que la coordination des services et certains soins spcialiss.
Cliniques externes de gyncologie-obsttrique
Les cliniques externes de gyncologie-obsttrique du CIUSSS de lEst-de-lle de Montral se situe lHpital Maisonneuve-Rosemont (HMR). Elles offrent plusieurs services de gyncologie et dobsttrique en plus dtre un partenaire universitaire titre de milieu denseignement pour les externes et les rsidents de gyncologie et dobsttrique et de mdecine familiale. En collaboration avec lquipe de chaque clinique elle assure lenseignement le support aux patients/familles ainsi que la coordination des services et certains soins spcialiss.
Les personnes qui dtiennent un baccalaurat en sciences infirmires auront un taux horaire entre 3027$ et 5364$.
Exigences requises
- Dtenir un diplme dtudes collgiales en soins infirmiers ou un baccalaurat en sciences infirmires
- Dtenir un permis dexercice en rgle de lOrdre des Infirmires et Infirmiers du Qubec (O.I.I.Q.)
Comptences requises
- Orientation vers les partenaires
- Orientation vers lamlioration continue
- Capacit uvrer dans un contexte de transformation
- Communication.
Au CIUSSS de lEst de lle de Montral nous sommes anims par des valeurs organisationnelles qui dfinissent notre philosophie de gestion et qui encadrent nos actions. Les valeurs qui nous unissent sont la collaboration le professionnalisme la qualit des soins et services la communication et le respect.
votre arriv au sein de votre nouvelle quipe nous veillerons vous offrir tout le support ncessaire votre intgration lencadrement de vos fonctions et votre dveloppement professionnel. Une quipe passionne vous attend! Faites le saut dans lEst!
Choisir le CIUSSS de lEst cest :
- Intgrer une quipe dynamique misant sur le respect la collaboration lentraide et la reconnaissance des talents de chacun
- voluer dans un milieu o lhumanisme et linnovation sont au cur des soins et services
- Faire une diffrence relle dans la vie des gens
- Divers programmes de conciliation travail-famille
- Programme daide aux employs
- Assurances collectives
- Rgime de retraite prestation dtermin
- 20 jours de vacances aprs 1 ans de service.
Information additionnelle
Les personnes intresses doivent soumettre leur candidature (lettre dintention Curriculum Vitae et copie de diplme) en ligne en cliquant sur Postuler .
Si vous avez des question veuillez communiquer avec madame au Nathalie Lamontagne au ou un message texte au afin de dbuter la conversation. Nous sommes enthousiastes lide de vous connatre et de dcouvrir ensemble comment nous pouvons collaborer !
Veuillez noter que la majorit des communications se feront par courriel. Il est important de porter une attention particulire aux courriels Ressources Humaines qui risquent de se retrouver dans la section courrier indsirable ou Spam par erreur.
Nous ne communiquerons quavec les personnes slectionnes pour une entrevue ou une valuation des connaissances.
Les infirmires cliniciennes auront un taux horaire entre 2950$ et 5228$.
Programme daccs lgalit en emploi
Le CIUSSS de lEst-de-lle-de-Montral souscrit aux principes daccs lgalit en emploi et invite les femmes les minorits visibles les minorits ethniques les autochtones et les personnes handicapes prsenter leur candidature. Nous vous saurions gr de nous faire part de tout handicap qui ncessiterait un amnagement technique et physique adapt votre situation lors du processus de slection. Soyez assur que nous traiterons cette information avec confidentialit.
Afin de faciliter la lecture nous avons employ le fminin comme genre neutre pour dsigner aussi bien les les hommes que les femmes.
Employment Type
Full-Time
