Head of Talent Acquisition
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Job Description
O LUZA Group um ecossistema multinacional de engenharia tecnologia e outsourcing com operaes em Portugal Espanha Brasil Marrocos Mxico EUA e mais de 1.200 colaboradores apoiamos grandes clientes globais nas reas de engenharia TI consultoria Indstria 4.0 e recrutamento.
Em Portugal procuramos um(a) Head of Talent Acquisition para liderar a nossa estratgia de atrao de talento sustentando o crescimento do grupo e reforando a nossa posio como marca empregadora de referncia.
Misso da Funo
Desenvolver e liderar a estratgia de Talent Acquisition da LUZA em Portugal assegurando a atrao seleco e reteno dos melhores profissionais alinhados com a cultura da empresa e os objectivos de expanso global.
Principais Responsabilidades
- Definir a viso e estratgia de Talent Acquisition em Portugal integrada no plano global da LUZA.
- Liderar a equipa de recrutamento promovendo o desenvolvimento e inspirao dos profissionais em Portugal e fomentando sinergias internacionais.
- Implementar prticas inovadoras de employer branding marketing de recrutamento e experincia do candidato.
- Identificar e atrair talentos estratgicos para reas crticas (engenharia TI gesto e liderana).
- Actuar como parceiro(a) dos lderes de negcio apoiando o planeamento de recursos humanos e decises estratgicas de talento.
- Desenvolver indicadores de desempenho claros (tempo de contratao custo por contratao qualidade da contratao NPS do candidato).
- Estabelecer parcerias com universidades hubs de inovao consultoras e associaes profissionais.
- Assegurar o uso eficiente de ferramentas modernas (ATS LinkedIn Recruiter People Analytics).
- Representar a LUZA como embaixador(a) do talento em eventos conferncias e feiras de recrutamento.
Requisitos
- Experincia consolidada (mnimo 8 anos) em Talent Acquisition incluindo gesto de equipas e liderana estratgica.
- Histrico comprovado em recrutamento de posies de mdia/alta liderana e/ou funes tcnicas em larga escala.
- Domnio de ferramentas digitais de recrutamento hunting employer branding e People Analytics.
- Fluncia em ingls (outros idiomas sero valorizados).
- Perfil consultivo com capacidade para alinhar a estratgia de talento s necessidades do negcio.
- Elevada competncia em comunicao networking e influncia junto de stakeholders internos e externos.
#VisionaryFuture - Build the future join our living ecosystem!
Employment Type
Full Time
