Riskkonsult

Vi sker en riskkonsult fr ett kortare uppdrag hos fastighetsbolag i Stockholm.

Detta r ett konsultuppdrag.

Tjnsten r p heltid.

Uppdraget innebr ett nra samarbete med kunden vilket stller stora krav p flexibilitet och samarbetsfrmga.

Uppdraget

Uppdragsgivaren arbetar systematisk med uppfljning och avser nu utveckla arbetet med intern kontroll ytterligare. Avropet syftar till att under angiven period strka den interna kontrollen med srskilt fokus p riskhantering.

Arbetsuppgifter

• 1. Identifiera bolagets mest vsentliga riskomrden
• 2. Ta fram en metod fr hur risker ska identifieras dokumenteras samt fljas upp
• o Frn enheter/grupper/projekt till fretagsledning
• o Befintlig uppfljnings- och rapporteringsstruktur ska anvndas
• 3. Genomfra en eller flera riskworkshops med nyckelpersoner inom bolaget
• o Syfte (1): ka frstelsen fr vikten av ett systematiskt riskarbete
• o Syfte (2): ka kunskapen om metod fr riskworkshop
• 4. Flja upp och rapportera bolagets identifierade risker i Stratsys samt skriva fram en rapport i enlighet med garnas (Stockholms stads) anvisningar
• o Srskild deadline finns
• 5. Identifiera och rapportera bolagets vsentliga risker utifrn garnas (Stockholms stads) anvisningar
• o Srskild deadline finns

Krav (OBS obligatoriska)

Hgskoleutbildning inom relevant omrde som . ekonomi redovisning statskunskap.
Minst 5 rs erfarenhet i enlighet med ramavtalsupphandlingen.
God kunskap om COSO-ramverket och beskriva hur konsult har arbetat utifrn ramverket p tidigare uppdrag.
Dokumenterad erfarenhet av motsvarande arbete t kund.

Meriterande

Dokumenterad erfarenhet av motsvarande arbete t kund inom fastighetsbranschen och/eller inom Stockholms stad.
Erfarenhet av att arbete i systemet Stratsys.

Om oss

Centios vergripande ml r att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hllbara lsningar som utvecklar samhllet p ett positivt stt.

Vra medarbetare erbjuds villkor som r anpassade fr individen. Det innebr att arbetstider arbetsomfattning arbetsplats och kompetensutveckling s lngt som mjligt anpassas utifrn medarbetarens behov.

Bland vra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner fr samhllsutveckling. Vi jobbar i sm grupper dr du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du fr ta del av andras kunskap och erfarenhet.

Fr oss r det viktigt med vlmende och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Drfr har vi en nollvision mot stress och stter trivsel och hlsa frmst.

Ls grna mer om oss p .

Vnligen skicka ditt CV p svenska.

Vi ser fram emot din anskan!