CEPI/Infirmier(ère), unité de soins intensifs pédiatriques - 8 janvier 2026

Job Description

Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mre-enfant au Canada et lun des quatre plus importants centres pdiatriques en Amrique. Associ lUniversit de Montral le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pdiatrie au Qubec et un chef de file au Canada. Chaque jour ce sont prs de 7 000 personnes engages spcialistes en soins infirmiers en radaptation physique en sant psychosociale en recherche et en administration mdecins dentistes pharmaciennes et pharmaciens stagiaires et bnvoles qui inspires par une tradition dinnovation collaborent afin de transformer la vie de gnrations.

Bienvenue dans notre unit de soins intensifs pdiatriques un lieu o lexpertise rencontre lhumanit. Chaque anne plus de 1 000 enfants y reoivent des soins spcialiss dans un environnement bienveillant la fine pointe de la technologie. Vous y trouverez une quipe passionne solidaire et profondment engage envers les familles.

Quelques informations sur lunit et lenvironnement de travail

• 50% de lunit en ratio patient-infirmire 1 :1 et 50% en ratio 1 :2. Tu en viens connatre ton patient de A Z!
• Moyenne de 22 lits occups.
• Soins intensifs oui mais environnement calme.
• Beaucoup de technologies et dappareillages diffrents. Protocoles diffrents pour chaque patient.
• Il y a rgulirement 2 patients en attente de greffe cardiaque sur lunit.

Informations complmentaires

• Prime de soins critiques
• Si tu es de soir ou de nuit : il y a aussi des primes pour ces quarts de travail!
• Si tu as un poste temps complet sur le quart de nuit tu fais ton temps complet en 9 jours/quinzaine au lieu de 10
• Si tu as un poste en rotation a signifie que tu travailles en alternance 1 mois sur un quart 1 mois sur lautre. Mais nous sommes flexibles : a peut aussi tre 2 mois-2 mois ou 3 mois-3 mois.
• Possibilit de postes permanents avec horaire 12 heures.

Formation

• Formation initiale : 10 jours non conscutifs de thorie incluant de la simulation et 30 jours de prceptorat.
• Programme de rsidence au courant de la 1re anne : Formation RCR PALS 10 jours de simulation rencontres avec divers professionnels (mdecins pharmaciens clinique de la douleur etc.) et formation en chirurgie cardiaque aprs 18 24 mois.
• Accompagnement par des conseillres en soins infirmiers des prcepteurs et des gestionnaires accessibles et disponibles.

Ton dveloppement de carrire

• Possibilit de dvelopper une expertise clinique dans des spcialits telles lassistance respiratoire la chirurgie cardiaque la greffe de cur foie rein les traumas et grands brls.
• Aprs environ 2 ans sur lunit possibilit dtre form(e) pour faire partie des quipes ddies pour lECMO et lhmofiltration.
• Plusieurs possibilits dimplication soffrent aussi toi : comits damlioration de la qualit des soins projets spciaux soutien clinique recherche prceptorat.

Tu souhaites en apprendre davantage Consultes notre site internet pour plus de dtails:

Tes acquis

• tre finissant du BAC en sciences infirmires OU tre dj infirmier ou infirmire (diplme DEC ou BAC)
• Permis dexercice de lOrdre des Infirmires et Infirmiers du Qubec (O.I.I.Q.)

Tes talents

• Tu inclus la famille demble dans tes soins et tu la considres comme un partenaire.
• Tu es attentif(ve) au moindre dtail dans tes valuations afin de dtecter les signes avant-coureurs dun changement dans la situation de ton patient.
• Rigueur est un mot qui te dfinit bien.
• Tu es laise avec la technologie (des appareillages il y en a beaucoup!)
• Tu es capable de faire valoir ton expertise infirmire (tu es une partie importante de lquipe interdisciplinaire).

Notre offre

Nous toffrons des conditions pour te dvelopper professionnellement et pour que tu aies du temps pour toi et tes proches.

• Un salaire horaire allant de 2626$ 5364$ en fonction de ton exprience et de ta scolarit
• 20 jours de vacances 13 jours fris et 96 jours de maladie pays par anne et de multiples congs sociaux pour grands projets de vie
• Des avantages collectifs de choix pour soi et sa famille
• Un rgime de retraite prestations dtermines (RREGOP) qui est lun des meilleurs au Qubec
• Un programme daccompagnement en dbut poste et de dveloppement professionnel
• Des tablissements facilement accessibles : Station de mtro lignes dautobus et grands axes routiers proximit abri vlos scuris
• Un Carrefour mieux-tre offrant une multitude de ressources et outils pour prendre soin de soi:

- Centre de la petite enfance Sainte-Justine
- Nettoyeur et service de couture
- Activits sportives de groupe
- Massages sur chaises
- Consultations en nutrition
- Service alimentaire qui encourage lagriculture biologique et locale
- Livraison de paniers de lgumes biologiques
- Uniforme fourni

Remarque

Le genre masculin est utilis sans discrimination et dans le seul but dallger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe daccs lgalit en emploi et invite les femmes les membres des minorits visibles et des minorits ethniques les personnes handicapes et les Autochtones poser leur candidature. Nous vous serions gr de nous faire part de tout handicap qui ncessiterait un amnagement technique et physique adapt votre situation lors du processus de slection. Soyez assur que nous traiterons cette information avec confidentialit.