Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailNot Disclosed
Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Le Groupe RAJA est un leader europen dans la distribution demballages de fournitures de bureau et dquipements pour les entreprises. Grce nos 5 000 collaborateurs rpartis dans 19 pays nous servons prs de 2 millions de clients et ralisons un chiffre daffaires de 17 milliard deuros. Fond en 1954 RAJA est un pionnier du e-commerce et de la distribution multicanale fidle ses valeurs dengagement de service et de proximit
En rejoignant RAJA vous intgrez:
Rejoindre RAJA cest faire partie dun groupe dynamique rayonnant en France et en Europe.
Venez exprimer votre talent au sein dune entreprise qui valorise lengagement lexcellence et lesprit dquipe!
Au cur de la croissance de lentreprise notre Digital Factory (DF) conduit avec agilit une dmarche permanente damlioration de nos solutions web. En contact rgulier avec lensemble de nos filiales elle est lafft des innovations au service de la marque Raja. Les meilleurs atouts de lquipe sont sa curiosit sa ractivit sa connaissance client digitale et sa philosophie test and learn .
Le ple CRO a pour mission de comprendre les attentes les comportements et les perceptions de nos utilisateurs pour participer la conception et optimiser leurs expriences digitales.
En tant que Chef/Cheffe de Projet Exprience Client Digital vous contribuez lamlioration continue du parcours utilisateurs sur les sites e-commerce du groupe dans un contexte multi-pays et multi-enseignes.
Ainsi vos missions principales seront les suivantes:
- Suivi des indicateurs cls (satisfaction utilisabilit friction) et contribution aux dashboards.
- Analyse des retours clients pour identifier irritants et leviers doptimisation.
- Appui via outils UX (Contentsquare GA) et analyse smantique.
- Restitution des insights aux quipes internes (produit UX marketing CRC).
- Accompagnement au dploiement des projets CX Groupe (rebranding enqutes tudes).
- Coordination entre quipes centrales et filiales.
- Soutien oprationnel sur les chantiers stratgiques (ex : Growth Hacking).
- Gestion oprationnelle des outils dcoute (Qualtrics Avis Vrifis Livehelp).
- Mise en place de nouveaux dispositifs (Q&R produits automatisation chat).
- Optimisation des process de collecte et traitement des feedbacks.
- Veille sur les pratiques CX digitales.
- Animation de la communaut CX Groupe.
- Diffusion des bonnes pratiques et harmonisation des standards.
- Valorisation des rsultats auprs des quipes et directions.
- Production de supports synthtiques pour les bilans CX.
- Ralisation de benchmarks CX.
Convaincu(e) que vous tes la bonne personne pour ce poste
Ne tardez plus postulez au plus vite cette annonce !
Ce que nous offrons :
Des opportunits de dveloppement professionnel et de formation continue.
Un accord Tltravail avec la possibilit de tltravailler jusqu 2 jours par semaine
Primes de participation et intressement sous conditions danciennet
Mutuelle (prise en charge 82% par RAJA)/ prvoyance
Prime de transport de 300/an OU remboursement du Passe Navigo hauteur de 75 %/mois.
Tickets restaurant de 12 (60% employeur / 40% salari) / Restaurants inter-entreprises ou cantine avec traiteur sur place.
E-CESU : 300 (dont 200 pris en charge par lentreprise suite notre dernier accord NAO conditions dligibilit)
Chque CESU 300 pour les collaborateurs en situation de handicap
Prev&Care pour les collaborateurs aidants
CSE : chques vacances places de cinmas parcs dattractions et plein dautres avantages...
Programme RAJASport (30/an) esthticienne coiffeur ostopathe
Programme RAJApeople : MicroDon participation aux vnements solidaires
Autres : CSE Chques vacances chques rentre scolaire chques cadeaux Avantages sur les produits Crche
Events : De nombreuses ftes organises tout le long de lanne (fte de Noel fte de lt galette des rois semaine du dveloppement durable)
Rf: cbe7366b-6058-4ac1-bd97-24f1c73e3d7d
Full-Time