drjobs Accéder à mon dossier de candidat : Conseiller(ère) Matériel de transport I

Accéder à mon dossier de candidat : Conseiller(ère) Matériel de transport I

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Laval - Canada

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Concours:177764Titre linterne*:Conseiller(re) Matriel de transport I (Assignation temporaire dure indtermine)Statut:TemporaireDure:IndtermineAdresse:1881 rue MichelinVille:LavalHoraire de travail:35 h/sem. 5 jours possibilits dhoraire variableFin daffichage:31/08/2025

*Le titre du poste affich peut tre diffrent de celui indiqu la rubrique Titre internepour faciliter la recherche demploi avec un titre utilis sur le march.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une nergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Qubec pour acclrer la transition nergtique stimuler lconomie et btir un avenir durable.

Travailler avec nous cest propulser votre carrire auprs de gens engags et toujours prts innover pour relever nos dfis que notre monde change le monde !

Salaire

$ $

Vos principales activits au quotidien

  • Proposer des amliorations aux normes directives et mthodes de travail visant optimiser la gestion du Matriel de transport.
  • Concevoir et laborer des encadrements oprationnels dans son domaine dactivit.
  • Raliser des tudes conomiques.
  • Concevoir des programmes de formation et assurer la formation des formateurs.
  • Dvelopper et proposer des stratgies dimplantation.
  • valuer la performance des activits.
  • Dvelopper des systmes outils et programmes.
  • Assurer le soutien aux units.

Votre profil

Exigences

  • Dtenir un diplme universitaire de premier cycle (BAC) dans un domaine pertinent.
  • Possder un minimum de 3 ans moins de 6 ans dexprience pertinente dans la maintenance de vhicules de transport.

Comptences et connaissances relies au poste

  • Avoir une bonne connaissance en contrats dacquisition de manufacturiers de vhicules.
  • Avoir une bonne connaissance de la coordination et la planification des tapes dacquisition de vhicules.
  • Avoir une bonne connaissance du logiciel SAP.
  • Dmontrer la matrise de la comptences comportementale suivante :
    • Autonomie
  • Avoir de la langue franaise une connaissance approprie la fonction.

Comptences essentielles Hydro-Qubec

  • Travaille en quipe
  • Agit avec ouverture et bienveillance
  • Agile et orient vers les rsultats
  • Sengage dans lvolution

Particularits inhrentes

  • La personne retenue doit dtenir un permis de conduire de classe 5 du Qubec valide.
  • La personne retenue peut tre appele se dplacer occasionnellement sur le territoire qubcois.

Ce que nous offrons

  • Un environnement stimulant qui permet de se dvelopper et des possibilits de carrire la hauteur de son talent
  • Une rmunration concurrentielle et un rgime de retraite parmi les plus gnreux du march
  • Un horaire de travail qui encourage un quilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
  • Des conditions de travail avantageuses incluant quatre semaines de vacances et la possibilit de se prvaloir dun cong autofinanc
  • Une gamme complte de programmes dassurance maladie vie et salaire
  • Un programme de tltravail hybride et flexible selon la nature du travail

galit des chances

Hydro-Qubec nous favorisons le maintien dun milieu de travail o chaque personne peut se raliser pleinement. En accord avec notreStratgie de rconciliation conomique et de renforcement des relations avec les Premires Nations et les Inuit nous cultivons tout particulirement une culture ouverte aux ralits autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifies poser leur candidature et indiquer leur appartenance lun ou plusieurs des groupes suivants : femmes personnes autochtones minorits visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversit inclut galement lensemble des identits de genre et des orientations sexuelles.

Des mesures daccommodement peuvent tre offertes aux personnes en situation de handicap afin doptimiser leur recrutement.

Conformment la norme Vrification de la fiabilit et de lintgrit des personnes dHydro-Qubec (HQ-SC-N-1001) la personne retenue fera lobjet de vrifications correspondant au niveau auquel lemploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vrifications mondiales effectuera ces vrifications.

Employment Type

Full Time

Company Industry

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.