drjobs Vaga Afirmativa para Pessoas Negras - Estágio e Efetivo - Administração Empresarial

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São Paulo - Brazil

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Job Description

Requisition ID: 423443
Work Area: Human Resources
Expected Travel: 0 - 10%
Career Status: Professional
Employment Type: Regular Full Time
Career Level: T1
Hiring Manager: Maria Alejandra Rico
Recruiter Name: Anna Pereira e Silva

Additional Locations:

ASAP est comprometida com a incluso diversidade e equidade utilizando a tecnologia para impulsionar a inovao e a competitividade em toda a sociedade. Como lder global em software empresarial a SAP ajuda organizaes a enfrentar desafios com eficincia e produtividade. A empresa valoriza habilidades diversas e busca criar um ambiente de trabalho equitativo e inclusivo onde os colaboradores possam crescer e alcanar o sucesso.

Este programa convida pessoas que se identificam como negras a se juntarem SAP candidatando-se a esta oportunidade. A inscrio no impede os candidatos de explorarem outras oportunidades dentro da SAP.

Se precisar de alguma adaptao especfica ou assistncia especial para o seu sucesso durante o processo de entrevista informe-nos com antecedncia. Envie um e-mail com sua solicitao para a equipe de Operaes de Recrutamento:

VISO GERAL

ComoAssociado de Finanas e Administrao Empresarial voc ser uma parte essencial de diversas equipes na SAP oferecendo suporte nas reas definanas administrao auditoria suporte ao usurio final business partnering de RH e operaes financeiras. Esta funo de nvel inicial exige que voc fornea suporte administrativo tcnico e funcional para garantir a eficincia das operaes em diferentes reas de negcios. Voc ter oportunidades de crescimento aprendizado e exposio a diferentes departamentos enquanto contribui para o sucesso da organizao.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES E TAREFAS

1 - Associado de Operaes Financeiras:

  • Auxiliar nas operaes dirias de processos financeiros incluindo transaes financeiras contabilidade e relatrios.
  • Apoiar no fechamento contbil mensal e nos processos de reconciliao.
  • Colaborar com equipes multifuncionais para garantir o processamento oportuno de faturas pedidos de compra e outros documentos financeiros.
  • Prestar suporte operacional para sistemas e ferramentas financeiras garantindo a preciso dos dados e a conformidade com as diretrizes internas da SAP.

2 - Associado de Auditoria:

  • Apoiar auditorias financeiras operacionais e de sistemas garantindo conformidade com as polticas da SAP e padres do setor.
  • Avaliar controles internos e auxiliar em auditorias de subsidirias.
  • Participar de projetos especiais de auditoria apoiando iniciativas de mudana e conformidade.

3 - Associado de Administrao:

  • Realizar tarefas administrativas gerais como atualizao de sistemas arquivamento e gerenciamento de dados.
  • Apoiar em relatrios pedidos de compra faturas listas de equipe e controle de horas trabalhadas.
  • Fornecer suporte administrativo para atividades financeiras incluindo fechamento mensal e projetos especficos do departamento.

4 - Associado de Suporte ao Usurio Final:

  • Prestar suporte de primeiro nvel aos usurios finais solucionando problemas de aplicativos e orientando na navegao do sistema.
  • Criar e manter artigos na base de conhecimento e notas de suporte para reduzir a recorrncia de casos.
  • Colaborar com equipes da SAP para garantir um servio de alta qualidade e assistncia em eventos de licitao online.

5 - Associado de Recursos Humanos:

  • Oferecer suporte ao business partnering de RH auxiliando na execuo de estratgias de recursos humanos alinhadas aos objetivos da empresa.
  • Apoiar a gesto de relaes trabalhistas fornecendo interpretao de polticas e recomendaes.
  • Apoiar atividades de desenvolvimento organizacional e acompanhar iniciativas de talento liderana e transformao organizacional.

REQUISITOS DE EXPERINCIA E EDUCAO

  • Experincia:no necessria experinciaprvia porm experincias anteriores em reas relacionadas (ex.: finanas RH administrao auditoria) sero um diferencial;
  • Idiomas:Ingls avanado e o conhecimento de outros idiomas adicionais so um diferencial;
  • Formao:Curso tcnico ou graduao (concluda ou em andamento) emAdministrao de Empresas Finanas Contabilidade Recursos Humanosou reas afins. Certificaes ou formao tcnica em reas especializadas (ex.: auditoria RH) tambm so valorizadas.

COMPETNCIAS ESSENCIAIS

  • Comunicao:Capacidade de transmitir informaes de forma clara e colaborar de maneira eficaz em equipe.
  • Resoluo de Problemas:Habilidade para solucionar questes de baixa complexidade seguindo diretrizes e estruturas bem definidas.
  • Atendimento ao Cliente:Foco no cliente garantindo alta satisfao por meio de suporte eficiente e gil.
  • Organizao:Ateno aos detalhes e habilidades organizacionais para gerenciar mltiplas tarefas administrativas e de suporte simultaneamente.
  • Colaborao:Capacidade de trabalhar em equipe com diferentes reas e contribuir para objetivos comuns.
  • Aprendizado Contnuo:Proatividade para aprender novas habilidades e aprimorar conhecimentos tcnicos e funcionais.

POR QUE SE JUNTA SAP

Na SAP estamos comprometidos com a inovao diversidade e crescimento pessoal e profissional alm de fronteiras e culturas. Como lder em software empresarial temos a paixo de tornar o mundo um lugar melhor e melhorar vidas.

Junte-se nossa equipe e faa parte de um ambiente dinmico e inclusivo ajudando os clientes a alcanar o sucesso com as solues da SAP.

Animado para comear sua jornada na SAPCandidate-se hoje com seucurrculo em inglse traga sua autenticidade para a nossa equipe!

SAPS DIVERSITY COMMITMENT
To harness the power of innovation SAP invests in the development of its diverse employees. We aspire to leverage the qualities and appreciate the unique competencies that each person brings to the company.
SAP is committed to the principles of Equal Employment Opportunity and to providing reasonable accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: .

For SAP employees: Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy.

EOE AA M/F/Vet/Disability
Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age race religion national origin gender sexual orientation gender identity protected veteran status or disability.

Compensation Range Transparency: SAPbelieves the value of pay transparency contributes towards an honest and supportive culture and is a significant step toward demonstrating SAPs commitment to pay equity. SAP provides the hourly base salary rate range applicable for the posted role. The targeted range for this position is actual amount to be offered to the successful candidateswill be within that range dependent upon the key aspects of each case which may include education skillsexperience scope ofthe role location etc. as determinedthrough theselection process. SAP offers limited benefits for employees hired into hourly or like roles subject to appliable plan/policy terms.A summary of benefits and eligibility requirements can be found by clicking this link:SAP North America Benefits.

Employment Type

Full-Time

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