Gerente de Desarrollo Organizacional
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Job Description
Importante empresa industrial del sector alimenticio est en la bsqueda de un GERENTE DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL en Quito. A continuacin:
Objetivo del cargo:
Liderar el diseo implementacin y seguimiento de estrategias de desarrollo organizacional que fortalezcan el talento la cultura y la efectividad de la compaa.
Requisitos del perfil:
Formacin acadmica: Ttulo universitario de tercer nivel en Psicologa Organizacional Administracin de Empresas Ingeniera en Talento Humano o carreras afines.
Experiencia: Mnimo 5 aos en posiciones de desarrollo organizacional o reas afines idealmente en entornos multinacionales.
Conocimientos especficos:
- Gestin del desempeo y desarrollo de talento.
- Diseo e implementacin de programas de formacin planes de sucesin y estrategias de retencin.
- Herramientas y metodologas de gestin del cambio organizacional.
- Indicadores y mtricas de desarrollo organizacional.
Responsabilidades clave:
- Liderar la estrategia de desarrollo de talento asegurando alineacin con los objetivos corporativos.
- Gestionar el proceso de evaluacin del desempeo y planes de mejora.
- Disear e implementar programas de capacitacin y desarrollo.
- Impulsar proyectos de gestin del cambio y fortalecimiento cultural.
- Coordinar con lderes de diferentes reas para asegurar la correcta ejecucin de iniciativas estratgicas.
Competencias requeridas:
Liderazgo inspirador y enfoque en resultados.
Pensamiento estratgico y visin sistmica.
Excelentes habilidades de comunicacin e influencia.
Capacidad de trabajo colaborativo en entornos multiculturales.
Employment Type
Full Time
