BPO Maintenance F/H/X
BPO Maintenance F/H/X
Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Share
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Job Description
BPO Maintenance F/H/X
(CDI)
Nemera est la recherche dun BPO Maintenance pour rejoindre son dpartement Global Operations.
Rattach(e) au Responsable Digital Operations Transformation BPO Maintenance dfinit et pilote le processus de maintenance du groupe en coordonnant les pratiques et les outils avec les sites tout en assurant son amlioration continue. Pour cela elle ou il exerce une responsabilit transverse de porte groupe sur lensemble des sites de production.
Le poste est bas au sige de Lyon 7e.
Missions (liste non exhaustive) :
- Animer en collaboration avec lIT du domaine le rseau mtier maintenance et promouvoir lapproche Lean Manufacturing.
- Dfinir avec le rseau des responsables maintenance sites les bonnes pratiques en maintenance les routines de pilotage ainsi que les spcifications des outils ncessaires.
- Prioriser les demandes dvolution identifies par les Key Users leur rseau dutilisateurs locaux et les systmes dinformation (SI) associs.
- Garantir la mise jour des documentations et des supports lis au processus dont il a la responsabilit.
- Piloter les projets de nouveaux systmes dinformation pour la maintenance soit son initiative aprs validation par la gouvernance SI soit la demande de celle-ci.
- Conduire une dmarche damlioration continue en identifiant les actions de progrs mettre en uvre partir des retours des Key Users et du rseau mtier.
- Assurer une veille active sur les technologies les mthodes et les organisations susceptibles damliorer la performance des processus. ce titre contribuer la rflexion stratgique interne et partager les innovations potentielles identifies.
Qualifications :
De formation Bac5 (Master ou diplme dingnieur) vous justifiez dau moins 10 ans dexprience dans un poste de management de maintenance et/ou de Lean et idalement une exprience de gestion dun systme dinformation au sein dun environnement industriel international et multi-sites. Une certification green belt ou black belt est un plus.
Une exprience dans le secteur pharmaceutique serait un atout ; dfaut vous avez volu dans un contexte fortement rglement et matrisez les exigences lies la validation des logiciels.
Rompu(e) la gestion de projet vous savez animer un rseau pour promouvoir la standardisation des processus.
Reconnu(e) pour votre leadership vous tes laise dans un environnement multiculturel en constante volution.
Votre excellent relationnel vous permet de fdrer les parties prenantes et de mener bien vos missions aussi bien en interaction directe qu distance.
La maitrise de langlais est imprative loral comme lcrit (langue de travail quotidien).
Pour ce poste des dplacements frquents sont prvoir sur lensemble des sites de Nemera.
Merci denvoyer votre CV en anglais.
Si vous tes :
- A la recherche dune entreprise en croissance qui vous offrira la possibilit de vous dvelopper
- Attach.e au travail en quipe et aux environnements bienveillants
- Fier.e de participer la fabrication de produits qui amliorent la vie des patients
- Et que vous vous efforcez de donner le meilleur de vous-mme pour respecter vos engagements
Alors vous vous panouirez chez Nemera !
Informations supplmentaires :
Notre Processus de Recrutement
Nous croyons en un processus de recrutement transparent et simple pour assurer la meilleure exprience candidat possible.
Voici ce quoi vous pouvez vous attendre :
- Examen du CV : Aprs avoir reu votre CV notre quipe de Talent Acquisition lexaminera pour valuer vos qualifications pour le poste.
- Pr-slection initiale : Si votre profil correspond nos besoins vous serez invit un premier entretien de prslection avec un membre de notre quipe de Talent Acquisition.
- Entretien avec Manager du poste : Aprs la prslection vous aurez un entretien avec le Manager du poste pour discuter plus en dtail de votre exprience de vos comptences et de votre adquation pour le poste.
- Entretien avec le N2 : Suite lentretien avec le Manager vous rencontrerez le N2 pour une valuation plus approfondie.
- Entretien avec le Responsable RH : La dernire tape implique un entretien avec notre Responsable RH pour discuter de la culture de lentreprise des avantages et dautres sujets lis aux RH.
- Offre : Si tout se passe bien vous recevrez une offre pour rejoindre notre quipe !
Nous nous rjouissons de recevoir votre candidature. Nous offrons des opportunits demploi varies au sein dun groupe international. Ainsi si vous souhaitez en savoir plus sur Nemera nhsitez pas consulter notre site
Chez Nemera nous valorisons la diversit et linclusion et nous nous engageons crer un environnement de travail o tous les employs sont traits avec dignit et respect.
Nous sommes fiers dtre un employeur offrant lgalit des chances et nous encourageons les candidatures de toutes les origines genres orientations sexuelles ges et capacits.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Full-time
