Assistant de projets transversaux (H/F)
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Posted on :
31-07-2025
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Job Description
Vous aimez quand les projets avancent quand les id es circulent entre les quipes et quand les actions ont un vrai impact sur le terrain Alors ce poste pourrait bien vous plaire.
Qui sommes-nous
Le conseil d partemental accompagne pr s de 433 300 habitants au quotidien gr ce ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs r partis sur tout le territoire. Chef de fil de l action sociale et solidaire le d partement uvre en faveur de la sant l autonomie et l insertion des personnes loign es de l emploi. Il participe activement l am nagement du territoire travers ses 7 500 km de routes et l ducation avec ses 39 coll ges.
Sur le plan conomique Eure-et-Loir b n ficie dune diversit de secteurs allant de lagriculture et de lagroalimentaire lindustrie pharmaceutique en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue une conomie robuste et un march du travail dynamique.
En ce qui concerne les services et les infrastructures le d partement offre un large ventail d tablissements scolaires de centres de sant et dinfrastructures culturelles.
La vie en Eure-et-Loir est marqu e par la convivialit la qualit de vie et la diversit des opportunit s faisant de ce d partement un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un quilibre entre la tranquillit de la campagne et les avantages de la vie urbaine.
Votre mission au quotidien :
Vous int grez la Direction G n rale Adjointe Solidarit s (DGAS) au plus pr s du terrain et des enjeux de solidarit d partementale. En tant qu assistant de projets transversaux aupr s des directeurs de MDSC vous jouerez un r le pivot. Un peu comme le chef d orchestre qui conna t bien sa partition sans forc ment avoir besoin de la baguette.
Concr tement votre quotidien sera rythm par des projets partag s entre plusieurs Maisons D partementales des Solidarit s et de la Citoyennet (MDSC). Vous aurez l opportunit d accompagner les directeurs de MDSC dans le pilotage la mise en uvre et le suivi d actions structurantes. Ces projets pourront tre aussi divers que des plans d action territoriaux des outils de communication partag e des rapports d activit ou des proc dures li es la continuit d activit .
Vous contribuerez animer les dynamiques inter-MDSC faire vivre les tableaux de bord ajuster les outils d analyse organiser les r unions (oui aussi la salle le caf et les docs) et surtout garantir une harmonisation fluide entre les territoires.
Mais ce n est pas tout. Vous aurez galement une place dans les projets transverses port s par la DGAS. En clair : vous jonglez entre coordination mise disposition de supports m thodologiques accompagnement des v nements d partementaux et un peu de veille strat gique sur la territorialisation des politiques sociales.
On vous remet un poste informatique flambant neuf des logiciels jour et tout ce qu il faut pour travailler dans de bonnes conditions. Le poste est bas Chartres au c ur du D partement. Il sagit d un CDD de 12 mois sur un emploi permanent ouvert aux contractuels comme aux fonctionnaires.
Profil
Vos comp tences utiles :
Vous avez une solide app tence pour le travail transversal et en mode projet. Vous tes l aise pour construire des outils d analyse synth tiser des donn es planifier suivre relancer et m me animer si besoin.
On vous reconna t pour votre rigueur votre organisation et votre capacit faire parler des chiffres sans les faire mentir. Vous aimez apprendre vous adapter anticiper et comprendre la complexit des politiques sociales.
Et bien s r vous tes l aise avec Word Excel PowerPoint et toutes ces petites choses qui facilitent la vie quand on sait bien les manier.
Pas besoin d tre une encyclop die vivante de la collectivit mais conna tre les enjeux sociaux et le fonctionnement d une collectivit territoriale c est un vrai plus.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
Au d partement dEure-et-Loir nous sommes conscients que nos collaborateurs sont les piliers de notre r ussite. Cest pourquoi nous mettons un point dhonneur proposer une politique salariale attractive et motivante la hauteur de votre engagement et de vos comp tences. Prenant soin de nos salari s nous proposons une r mun ration stimulante ponctu e de primes attractives.
Dautres avantages sont pr vus pour vous :
Flexibilit et quilibre travail-vie priv e :
T l travail r cup ration horaires de travail flexibles.
Soutien la sant et au bien- tre :
Services de conseil en sant mentale.
Assurance et protection sociale :
Assurance maladie compl mentaire pr voyance.
D veloppement de carri re et opportunit s de croissance :
Formations communaut manag riale analyse des pratiques professionnelles opportunit s de mobilit interne charte de mobilit interne.
Culture dentreprise et engagement des employ s :
v nements dentreprise r guliers journ e int gration des agents des v ux programmes de reconnaissance des employ s MARcel.
Avantages sociaux et communautaires :
Amicale CNAS ( quivalent au CE) sport le midi.
Soutien la mobilit et environnement de travail :
Forfait mobilit durable v lo lectriques de service r seaux de transport accessibles fourniture d quipements technologiques de pointe (ordinateurs logiciels etc) smartphone pour tous les agents PC portables...
Autres initiatives de d veloppement durable :
Fresqueurs en interne.
Restauration :
Tickets restaurant
Cet ensemble davantages souligne lengagement du d partement dEure-et-Loir cr er un environnement de travail valorisant o le bien- tre et le d veloppement professionnel de chacun sont une priorit .
Quattendre de nous
D couvrez ici comment notre quipe s panouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux ax sur la collaboration la croissance et le d veloppement personnel.
Vos prochaines tapes :
Si au plus intime de vous-m me s veille cette volont de pr server et d embellir un lieu d di l apprentissage de contribuer l harmonie silencieuse mais essentielle qui m tamorphose chaque recoin du coll ge en un havre propice l panouissement des l ves alors ce r le dagent de maintenance des coll ges vous attend. Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.
Pour aller plus loin retrouvez nous en images :
- D couvrez ici vos futurs coll gues en vid o
- D couvrez ici nos locaux qui sont confortables et vous attendent couvrez ici le message daccueil que vous a r serv la direction en vid o Dipl me pr par durant le contrat d'apprentissage : Licence ou Master sp cialis dans les domaines suivants : contr le de gestion, finance, administration des collectivit s Nous recherchons Un personne motiv e, rigoureuse et organis e Des connaissances des logiciels bureautiques Go t du chiffre, de l'analyse et de la synth se Bonne communication De la discr tion et de la neutralit
Employment Type
Full Time
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