Consultant.e.s - Stage de fin d'études - Nantes - CYB - Cloud et sécurité : vers une association gagnante ?

Au sein du bureau de Nantes vous intervenez aux cts de 150 consultantes sur des missions varies qui accompagnent nos clients vous permettant de dvelopper vos comptences ainsi que votre connaissance des expertises du cabinet.   

Nos consultant.e.s interviennent au sein dentreprises de rfrence implantes dans toute la rgion Grand Ouest et accompagnent en proximit nos clients dans leurs transformations digitales et leurs dcisions stratgiques. 

Le bureau de Nantes adresse une grande majorit des savoir-faire du cabinet Wavestone et offre lopportunit dintervenir sur des missions varies et forte valeur ajoute du cadrage stratgique la ralisation du projet. 

Nous intervenons en particulier sur les domaines de comptences suivants : 

• Cyberscurit:stratgie et conformit Cyberscurit (risque gestion de crise vie prive infrastructures critiques rglementations) scurisation de la transformation digitale (big data cloud IoT SOC IT Security) identit numrique et services de confiance (IAM CIAM PAM PKI MFA fdration didentits) audit tests dintrusion et rponse aux incidents (pentest audit PASSI red team forensics gestion de crise) 
   

• Transformation de lIT-CIO :business transformation (open architecture) industrial IoT (embedded system IoT platforms) data (gouvernance de donnes data analytics plateformes nouvelle gnration) Next Gen IT (cloud devops automation container serverless laC) Next Gen IT (smart networks telecoms) digital workplace (New Ways of Working change employee experience workplace communication) business transformation (UX design thinking) industrial IoT (LoRa Sigfox lpwan). 
   

• Management et organisation : transformations organisationnelles et managriales assistance au pilotage de grands projets transformation agile conduite du changement relations clients accompagnement la transition cologique et socitale  

• Transformation durable (environnementale et sociale) des organisations STB : Numrique Responsable (sensibilisation rdaction de politiques gestion de lobsolescence...) dcarbonisation (Bilan Carbone et plan de transition) performance durable (gouvernance et stratgie RSE conformit et reporting ESG) adaptation au changement climatique inclusivit... 

Sujet de stage: 

Contexte :

Les entreprises cherchent tre plus agiles et plus performantes pour rpondre plus rapidement leur march. Elles sont donc aujourdhui dans une phase de transformation et de digitalisation. Dans ce contexte lusage des nouveaux outils digitaux et en particulier le recours des solutions Cloud ou nouvelles architectures (conteneur API) est souvent vu comme une opportunit pour gagner en flexibilit et en rapidit (time to market). 

La Cyberscurit est un enjeu majeur pour russir cette transformation. 

Objectif du stage : 

Lobjectif du stage est dapporter un clairage sur la manire dont le cloud et ces nouvelles architectures peuvent constituer un moyen damliorer la SSI dune entreprise. Plusieurs questions pourront ainsi tre adresses : 

• Comment font Google Amazon Facebook Apple Netflix AirBnb Microsoft pour assurer leur scurit et celle de leurs clients  

• Comment tirer parti du Cloud pour rvolutionner ma scurit  

• Comment assurer la scurit de mes conteneurs / Comment assurer la scurit de mes API  

Travaux raliser : 

Sous la tutelle dun(e) consultant(e) et le pilotage dun(e) manager le ou la stagiaire pourra tre amen(e) raliser une partie ou la totalit des travaux suivants : 

• Stratgies et solutions de durcissement de lusage du Cloud 

• Analyser de manire comparative et critique les solutions IDaaS et les mettre en perspective avec les solutions IAM 

• Quels outils mettre en uvre pour assurer une dtection des attaques sur mon Cloud  

• Comment hybrider mes solutions de scurit pour travailler avec le Cloud  

• Comment auditer des infrastructures AWS / Azure / GCP  

• Les solutions CABS / CWPP sont-elles la solution mes problmes de scurit du Cloud  

• Panorama des stratgies et solutions de scurit mises en uvre par les leaders du Cloud 

• Analyse des mcanismes de contrle et dalerte scurit dploys dans les offres de Cloud Public 

• Comment raliser une investigation dans le Cloud  

• Quel modle de scurit pour les conteneurs  

• Analyse des solutions du march pour grer les accs .s et contrler les accs machines machines dans les environnements IaaS (eg. AWS Azure etc.) et proposer des bonnes pratiques (technologiques et organisationnelles) 

• tude des moyens de scurit mis disposition par les diffrents framework de service mesh proposs sur le march leur compatibilit aux standards ouverts et leur facilit dintgration dans un SI existant 

Une thmatique prcise vous sera confie lors de votre arrive en lien avec les besoins de loffre. 

A travers ces sujets candidat.e pourra adresser les enjeux dachats de prestations intellectuelles les mcaniques dengagement client / fournisseur et se plonger dans un travail de recherche sur les tendances de demain. 

En parallle vous participerez une ou plusieurs missions de conseil auprs de nos clients en tant intgr dans une quipe de consultants place sous la responsabilit dun directeur de mission. 

Vous pourrez tre amen.e interroger des entreprises des diteurs ou des start-ups et le travail ralis pourra faire lobjet de publication(s) ettre partagau sein de la practice. 

Qualifications :

Futur diplm.e dune grande cole dingnieurs ou du Programme Grande Ecole dune cole de management vous tes la recherche dun stage de fin dtudes dans un cabinet de conseil.

Vous possdez une forte apptence pour les technologies du numrique un excellent relationnel le got du travail en quipe et un sens prononc de la qualit.

Vous savez associer analyse et synthse et tre force de proposition.

Vous souhaitez tre considr.e comme un.e part entire : dtre dun projet dentreprise ambitieux ayant envie de mettre profit son talent et son enthousiasme dans une socit o il est possible de prendre des responsabilits rapidement et de vivre une exprience riche.

Informations supplmentaires :

Durant votre processus de recrutement vous serez accompagn.e dun.e charg.e de recrutement. 

Nos stages sinscrivent tous dans une logique de pr-embauche en CDI et ce dans le bureau de rattachement en loccurrence le bureau nantais. 

Wavestone est un employeur inclusif qui sengage pour lgalit des chances. Dans le cadre de cette politique de diversit et inclusion Wavestone accompagne les personnes en situation de handicap et/ou ncessitant un amnagement durant leur process de recrutement et lors de leur prise de poste. 

Le dispositif de tltravail est largement dploy au sein de Wavestone pour tous les mtiers. 

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Intern