drjobs Expert Digital HR (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit

Expert Digital HR (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Harsewinkel - Germany

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Unternehmen:CLAAS KGaA mbH
Standort:Harsewinkel
Startdatum:zum nchstmglichen Zeitpunkt
Karrierestatus:Berufserfahrene
Funktionsbereich:Personal

Ein guter Mutterboden liefert wichtige Nhrstoffe fr Pflanzen die auf ihm wachsen. So auch unsere Holdinggesellschaft CLAAS KGaA mbH. Weltweit bernehmen wir fr unsere Tochtergesellschaften globale Funktionen fr Bereiche wie IT Einkauf Controlling HR und viele mehr. Diese befinden sich am Hauptstandort in Harsewinkel und an unserem CLAAS Campus in Herzebrock.

Ihre Rolle in unserem Team:

  • Weiterentwicklung der Digital HR Roadmap gemeinsam mit internationalen HR- und IT-Stakeholdern
  • Operative Betreuung kontinuierliche Optimierung und strategischer Ausbau von SAP SuccessFactors (u.a. Employee Central Recruiting Learning Talent) und Product Owner fr definierte Schwerpunktthemen
  • Identifikation und Priorisierung von Personalprozessen fr globale digitale Lsungen
  • Enge Zusammenarbeit mit IT HR Business Partnern dezentralen HR-Teams sowie Fhrungskrften und Mitarbeitenden weltweit
  • Projektarbeit zur Integration/Migration bestehender HR/IT-Lsungen (inkl. Marktbeobachtung Auswahl und Bewertung) sowie Durchfhrung von Wertschpfungsanalysen zur Bewertung neuer Digitalisierungspotenziale

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre Wirtschaftsinformatik Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Einschlgige Berufserfahrung in der Umsetzung und/oder Betreuung digitaler HR-Prozesse im internationalen SAP SuccessFactors Umfeld
  • Kenntnisse in Employee Central Performance & Goals sowie Variable Pay sind von Vorteil
  • Idealerweise Erfahrung mit cloud-basierten HR-Anwendungen sowie ein gutes Verstndnis des HR/IT-Lsungsmarkts
  • Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit komplexen Systemarchitekturen und dezentralen Personalprozessen
  • Erfahrung in der Anwendung agiler Projektmanagementmethoden (z.B. Scrum Kanban) und ein ausgeprgtes Gespr fr Usability und Nutzerzentrierung in HR/IT-Lsungen

Ihre Vorteile:

  • Attraktive Rahmenbedingungen: Vergtung nach Tarifvertrag IG Metall 35 Std.-Woche 30 Tage Urlaub flexible Arbeits- und Gleitzeitmodelle mobiles Arbeiten uvm.
  • Umfangreiche Sozialleistungen: Mitarbeiterbeteiligung Sportnavi Familienservices Betriebsrestaurant Betriebsarzt uvm.
  • Persnliche Entfaltungsmglichkeiten: individuelle Einarbeitung umfangreiche eLearnings Mentoring Frderprogramme uvm.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihr Kontakt in unserem CLAAS Recruiting Team

Bernd Dsterhaus

CLAAS KGaA mbH

(49) 5247 12-3823

Hier knnen Sie spannende Einblicke in die internationale Arbeitswelt unseres Familienunternehmens gewinnen:
InstagramLinkedIn

Employment Type

Full-Time

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.