Accéder à mon dossier de candidat : Responsable chantier I (Affectation temporaire durée 6 mois)
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Job Description
*Le titre du poste affich peut tre diffrent de celui indiqu la rubrique Titre internepour faciliter la recherche demploi avec un titre utilis sur le march.
Qui nous sommes
Nous sommes fiers de produire une nergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Qubec pour acclrer la transition nergtique stimuler lconomie et btir un avenir durable.
Travailler avec nous cest propulser votre carrire auprs de gens engags et toujours prts innover pour relever nos dfis que notre monde change le monde !
Votre mission
- Gre le (s) chantier(s) dont la responsabilit lui a t confie.
Vos principales activits au quotidien
- Voit la prparation et la gestion des travaux qui lui sont confis souligne les carts anticips (temps cots) et leurs rpercussions et propose les mesures correctives appropries.
- Sassure que les travaux sont effectus selon les normes et la rglementation en vigueur dans le domaine de la sant et la scurit au travail.
- Assure la qualit des travaux et leur conformit aux plans et devis.
- Prpare les demandes de modifications techniques tient le registre value lenvergure montaire et initie les demandes de changements aux contrats et/ou mandats.
- Administre les contrats et/ou mandats qui lui sont assigns.
- Assure le suivi de lapprovisionnement du chantier.
- Convoque des runions de coordination prpare les comptes rendus et valide lavancement des travaux.
- Peut contribuer aux processus davant-projets dans son domaine dexpertise.
- Gre la ralisation des produits de son unit administrative et les ressources humaines matrielles et financires ncessaires. Contribue la gestion de lunit administrative laquelle il appartient.
Votre profil
Exigences
- Dtenir un diplme dtudes collgiales dans un domaine pertinent (DEC). Dtenir un baccalaurat dans un domaine pertinent est considr comme un atout.
- Avoir de cinq sept ans dexprience pertinente
Comptences essentielles Hydro-Qubec
- Travaille en quipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orient vers les rsultats
- Sengage dans lvolution
Comptences essentielles aux gestionnaires
- Aligne sur les enjeux importants
- Responsabilise ses employs
- Agit en leader dquipe
- Agit en leader de changement
Particularits inhrentes
- Pour les six premiers mois le lieu de travail sera Chibougamau.
- Horaire de travail 5 jours par semaine 35 heures.
- tre apte effectuer des dplacements frquents sur les diffrents chantiers dHydro-Qubec et tre apte utiliser divers moyens de transport (arien et terrestre).
La personne retenue doit dtenir un permis de conduire valide de classe 5.
Ce que nous offrons
- Un environnement stimulant qui permet de se dvelopper et des possibilits de carrire la hauteur de son talent
- Une rmunration concurrentielle et un rgime de retraite parmi les plus gnreux du march
- Un horaire de travail qui encourage un quilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
- Des conditions de travail avantageuses incluant quatre semaines de vacances et la possibilit de se prvaloir dun cong autofinanc
- Une gamme complte de programmes dassurance maladie vie et salaire
- Un programme de tltravail hybride et flexible selon la nature du travail
galit des chances
Hydro-Qubec nous favorisons le maintien dun milieu de travail o chaque personne peut se raliser pleinement. En accord avec notreStratgie de rconciliation conomique et de renforcement des relations avec les Premires Nations et les Inuit nous cultivons tout particulirement une culture ouverte aux ralits autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifies poser leur candidature et indiquer leur appartenance lun ou plusieurs des groupes suivants : femmes personnes autochtones minorits visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversit inclut galement lensemble des identits de genre et des orientations sexuelles.
Des mesures daccommodement peuvent tre offertes aux personnes en situation de handicap afin doptimiser leur recrutement.
Conformment la norme Vrification de la fiabilit et de lintgrit des personnes dHydro-Qubec (HQ-SC-N-1001) la personne retenue fera lobjet de vrifications correspondant au niveau auquel lemploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vrifications mondiales effectuera ces vrifications.
Employment Type
Temp
