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You will be updated with latest job alerts via emailLe bureau de CGI Montral est en plein dveloppement de ses activits en conseil stratgique (business consulting). Capitalisant sur son large portefeuille client et sa premire place en Service Conseil CGI Montral planifie une croissance importante de son activit Business Consulting dans la priode venir.
Linnovation la proximit les valeurs dveloppes avec les acteurs du march nous ont permis de mettre en uvre une dynamique vertueuse pour rpondre aux enjeux stratgiques de demain. Pour accompagner lambition de notre activit conseil et soutenir la croissance de CGI Business Consulting nous renforons nos quipes conseil sur la partie organisation et gestion du changement.
Vous interviendrez sur des sujets au cur de lactualit de nos clients (accompagnement de la transformation digitale agile outsourcing globaux programmes internationaux) et vous aurez lopportunit de participer activement au dveloppement de notre activit business consulting. Vous serez amens contribuer aux missions stratgiques que nous menons pour nos clients Montral. Vous serez intgr une quipe dexprience qui vous apportera le support ncessaire la ralisation de vos missions et latteinte de vos objectifs.
Nous avons besoins de personnes de talents faisant preuve dune grande motivation pour relever des nouveaux dfis. Ce poste chez CGI est une occasion unique dapprendre dans une quipe de qualit et de vivre une exprience interculturelle enrichissante professionnellement et sur le plan personnel.
En tant que Consultant en Organisation et Gestion du Changement vous accompagnerez nos clients dans leur transformation. Vos missions :
-Accompagner les clients dans la rflexion et la dfinition de leur stratgie globale de gestion de changement pour dfinir un accompagnement sur mesure et de bout en bout
-Contribuer llaboration et la mise en uvre dun cadre de gestion du changement (outils modles principes directeurs)
-Animer des ateliers auprs des quipes de travail et parties prenantes afin de capter les impacts risques et enjeux;
-Mettre en uvre tous les leviers de gestion du changement pour mobiliser et engager les acteurs cls du projet
-Raliser les activits de gestion du changement notamment lidentification des parties prenantes lanalyse dimpacts lvaluation des risques sur les aspects humains et organisationnels la mise en uvre de plans de communication de formation et la prparation/transition vers limplantation des changements
-Coordonner les activits et assurer la production des livrables
-Assurer la qualit des biens livrables et produire les rapports davancement. Dfinir et mesurer les critres de russite et faire le suivi de lvolution du changement pour chacun des projets
-Piloter et suivre lavancement des livrables gestion du changement en lien avec la gouvernance du projet et assurer lintgration des activits et livrables dans le calendrier global du projet
-Proposer des plans dactions pour atteindre les objectifs fixs face aux situations imprvues et aux risques ventuels
-Prendre en charge des opportunits de dveloppement commercial et positionner nos offres sur le march
Qualits requises pour russir dans ce rle :
-Titulaire dun diplme universitaire BAA DESS M. Sc. MBA
-Exprience prouve de 5 ans ou plus en conduite du changement dans une socit de conseil de prfrence et vous tes dsireux(se) de vous investir pour enrichir votre expertise en gestion du changement dans des projets challengeant et gagner rapidement en responsabilits
-Avoir une exprience dans un projet Ccast un fort atout
-Une bonne connaissance des mthodologies modles techniques et outils de gestion du changement
-Avoir une habilitation de scurit du gouvernement canadien ou tre en mesure den obtenir une au moment de loffre (avoir rsid au Canada pendant au moins cinq annes conscutives).
-Autonomie adaptabilit trs bonnes capacits dcoute danalyse et de synthse fort sens du service client bonnes capacits relationnelles crativit et curiosit sont des atouts indispensables
-Capacit prsenter devant des groupes de tous les niveaux hirarchiques;
-Dtenteur de la certification Prosci un atout;
-Vous parlez couramment le franais et langlais. (Le bilinguisme (franais et anglais) est requis pour ce poste en raison de la nature du rle ncessitant des interactions avec des clients nationaux et mondiaux)
#LI-LF4
Ensemble en tant que propritaires mettons notre savoir-faire luvre.
La vie chez CGI est ancre dans lactionnariat le travail dquipe le respect et un sentiment dappartenance. Chez nous vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que
Nous vous invitons devenir propritaire ds le jour 1 alors que nous travaillons ensemble faire de notre rve une ralit. Cest pourquoi nous nous dsignons comme associs de CGI plutt que comme employs. Nous tirons profit des retombes de notre succs collectif et contribuons activement lorientation et la stratgie de notre entreprise.
Votre travail cre de la valeur. Vous laborerez des solutions novatrices et dvelopperez des relations durables avec vos collgues et clients tout en ayant accs des capacits mondiales pour concrtiser vos ides saisir de nouvelles opportunits et bnficier dune expertise sectorielle et technologique de pointe.
Vous ferez voluer votre carrire en vous joignant une entreprise btie pour crotre et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre sant et bien-tre cur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos comptences et largir les horizons.
Chez CGI nous reconnaissons la richesse que la diversit nous apporte. Nous aspirons crer une culture laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour crer des communauts plus inclusives. En tant quemployeur qui prne lgalit des chances pour toutes et tous CGI veut donner lensemble de ses membres les moyens de russir et de spanouir. Si vous avez besoin dun accompagnement spcifique durant le processus de recrutement et dintgration veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.
Joignez-vous nous lune des plus importantes entreprises de conseil en technologie de linformation (TI) et en management au monde.
Required Experience:
Contract
Full-Time