drjobs Chargé de Communication/Marketing RH H/F _ Alternance

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Paris - France

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Job Description

Digisap Solutions soutient les professionnels des services la personne en leur proposant des solutions numriques personnalises. Notre objectif est daccompagner les entreprises artisans et travailleurs indpendants dans leur transition numrique.

Chez Digisap Solutions nous sommes convaincus que la proximit avec nos clients est cruciale pour saisir leurs besoins et leur fournir des solutions sur mesure

Notre approche Combiner lhumain et le digital afin de les mettre au service de ceux qui nous accordent leur confiance.

Nous nous engageons innover constamment en intgrant les dernires technologies et tendances pour rester la pointe de notre secteur.

Nos quipes sont composes dexperts passionns prts partager leur savoir-faire et relever les dfis avec professionnalisme.
Nous valorisons galement la diversit car nous sommes convaincus que des perspectives varies enrichissent notre culture dentreprise et favorisent la crativit.

Rejoignez-nous pour construire un avenir o proximit innovation expertise et diversit sont au cur de tout ce que nous faisons !

Digisap Solutions recrute son alternant Charg de Communication/Marketing RH H/F.

Passionn par la communication le marketing le digital et les RH

Rejoignez notre service Ressources Humaines pour une alternance dynamique. Vous contribuerez valoriser notre marque employeur et mettre en lumire tous les mtiers RH en lien avec les quipes et participerez activement au rayonnement de nos actions auprs de nos collaborateurs candidats et partenaires.

Vos misions :

  • Piloter les actions de communication pour lensemble des mtiers du service RH : recrutement formation dveloppement qualit de vie au travail mobilit interne etc.
  • Concevoir des supports de communication internes et externes (flyers affiches prsentations)
  • Crer des contenus (posts vidos visuels articles) et animer les rseaux sociaux RH (LinkedIn etc.)
  • Grer la ligne ditoriale et planifier les publications
  • Mettre jour le site carrire et les pages entreprises (Glassdoor Indeed)
  • Assurer une veille sur les tendances RH communication digital et vnementiel
  • Appuyer la stratgie de-rputation et le marketing RH digital


    Profil :

    tudiant en formation suprieure (Bac 3 Bac 5) en communication marketing digital ou ressources humaines

    laise avec les outils de cration graphique et vido (Canva Video Maker etc.)

    Comptences en photo tournage et montage vido (formats dynamiques )

    Bon niveau en webdesign et graphisme

    Aisance rdactionnelle aussi bien pour des contenus courts (posts rseaux sociaux) que plus longs (articles de blog)

    Apptence forte pour les sujets lis aux ressources humaines au recrutement et lemploi


    Employment Type

    Full Time

    Company Industry

    About Company

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