Comptable

TECHNICIEN NE COMPTABLE

Sommaire des fonctions

Sous la responsabilit du Responsable tenue de livres la personne titulaire du poste joue un r le essentiel dans le maintien et la gestion des donn es comptables et administratives de la client le qui lui est attribu e. Elle est responsable de lex cution rigoureuse des t ches comptables dans un environnement collaboratif stimulant et technologique.

En troite collaboration avec une quipe dynamique et bienveillante elle veille la conformit des op rations aux principes comptables et aux r glementations fiscales en vigueur tout en offrant un service client de qualit .

MISSIONS ET RESPONSABILIT S

• Assurer le cycle comptable complet jusqu la v rification de fin d ann e
  
• R aliser les conciliations des comptes bancaires et des cartes de cr dit
  
• Effectuer les critures comptables et proc der la fermeture des p riodes
  
• Produire les rapports p riodiques gouvernementaux et les rapports d analyse financi re
  
• G rer les comptes de d penses
  
• Participer la pr paration des tats financiers
  
• Pr parer les dossiers de fin d ann e pour le ou la charg e de dossier
  
• Assurer la pr paration et la production des paies
  
• Pr parer les feuillets fiscaux et sommaires de fin d ann e
  
• Fournir un accompagnement comptable proactif la client le
  
• Soutenir le d partement fiscal lors des p riodes de production d imp t au besoin
  
• Favoriser une relation de confiance durable avec les clients en offrant un service attentionn et personnalis
  
• Se tenir jour des volutions l gales et fiscales par une veille r guli re et continue
  

PROFIL DES COMP TENCES

Comp tences techniques

• D tenir un dipl me d tudes coll giales (AEC ou DEC) en comptabilit ou domaine connexe
  
• Exp rience minimale de deux ans dans un r le similaire
  
• Excellente connaissance des principes comptables et des r glementations fiscales
  
• Capacit g rer efficacement les d lais et respecter les ch ances
  
• Ma trise du fran ais crit et parl
  
• Bonne connaissance de la suite Microsoft Office (Excel Outlook etc.)
  
• Capacit maintenir un haut niveau de confidentialit
  
• Ma trise des logiciels QuickBooks et Sage 50
  
• Connaissance du logiciel CCH iFirm (un atout)
  

Comp tences relationnelles et personnelles

• Esprit d organisation et sens des priorit s : structurer les t ches avec efficacit
  
• Capacit g rer plusieurs dossiers simultan ment avec rigueur
  
• Attention au d tail : assurer une v rification minutieuse du travail
  
• Respect des normes et des politiques internes
  
• Esprit d quipe et autonomie : contribuer activement un climat de collaboration tout en tant capable de mener ses t ches de mani re ind pendante
  
• Attitude positive et orient e solutions face aux d fis quotidiens
  

ENVIRONNEMENT ET CONDITIONS DE TRAVAIL

Nous offrons un environnement professionnel moderne flexible et bienveillant qui reconna t l expertise de chacun e :

• Salaire comp titif selon l exp rience
  
• Horaire de 35 heures/semaine de jour
  
• Mode de travail hybride possible (pr sentiel / t l travail flexible)
  
• Assurances collectives
  
• Bureaux r nov s et lumineux situ s dans un quartier accessible
  
• Possibilit s de formation continue et d avancement
  
• Culture d entreprise centr e sur l entraide la transparence et la reconnaissance
  

POURQUOI NOUS REJOINDRE

Nous croyons que chaque personne a une valeur unique apporter. Notre quipe se distingue par son professionnalisme sa solidarit et son d sir de faire les choses autrement.

Chez nous vous n tes pas un simple ex cutant comptable mais un e partenaire de confiance pour nos clients.

Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifi es sans distinction d ge de genre d origine ou de condition. Des mesures d adaptation peuvent tre mises en place pour les personnes en situation de handicap.