Développeur(-euse) de logiciels 3

Aperu du poste

SSENSE est lavant-garde de la mode et de la technologie et nous recherchons un Dveloppeur(-euse) de logiciels 3 une personne innovante et motive pour se joindre notre quipe technologique dlite. Dans ce rle essentiel vous serez au cur de notre rseau logistique mondial crant et perfectionnant les solutions logicielles qui alimentent lensemble de notre cosystme de transport et dexpdition. Ce nest pas seulement un poste de codage; cest une occasion de rsoudre des problmes complexes du monde rel de mentorer des talents mergents et de voir vos contributions avoir un impact direct sur notre capacit offrir une exprience client de classe mondiale. Si vous tes une personne passionne par la rsolution de problmes et dsireuse davoir un impact tangible nous vous voulons dans notre quipe.

Principales responsabilits

• Architecturer et Innover : Prendre les devants dans la conception le dveloppement et la maintenance de logiciels sophistiqus pour nos systmes de gestion du transport y compris des fonctionnalits cls comme la slection des transporteurs le routage dynamique et le suivi des envois en temps rel.
• Intgration transparente : Mener lintgration de nos systmes principaux avec des solutions dinventaire externes et des systmes de gestion des commandes (OMS) de tiers en crant des API et des services robustes pour un change de donnes sans faille.
• Rehausser la qualit du code : Promouvoir les meilleures pratiques en crivant du code propre efficace et rutilisable. Participer activement aux rvisions de code (code reviews) en fournissant des commentaires constructifs pour favoriser une culture dexcellence et damlioration continue.
• Piloter lautomatisation : Mettre en uvre et optimiser des pipelines de tests automatiss et dintgration et de dploiement continus (CI/CD) pour garantir lvolutivit et la fiabilit inbranlable de nos solutions logistiques et dexpdition.
• Partage de connaissances et mentorat : Devenir un contributeur ou une contributrice cl notre base de connaissances interne en dirigeant lintgration des nouveaux dveloppeurs et dveloppeuses et en animant des sessions lUniversit SSENSE pour partager votre expertise.
• Leadership technique : Jouer un rle actif dans la conception des solutions en remettant en question le statu quo et en collaborant avec votre escouade pour prendre des dcisions techniques percutantes qui faonneront lavenir de notre plateforme.

Qualifications :

• Exprience prouve : Un minimum de 3 ans dexprience pratique en programmation oriente objet (POO) avec un baccalaurat en informatique en gnie ou dans un domaine technique connexe.
• Matrise des microservices : Une solide comprhension de larchitecture des microservices avec la capacit de concevoir et de dvelopper de manire autonome des microservices complexes.
• Matrise des bases de donnes : Une familiarit avec une varit de systmes de bases de donnes et la capacit crire des requtes complexes pour extraire et manipuler les donnes efficacement.
• Connaissances de linfonuagique et des conteneurs : Connaissance des concepts fondamentaux de linfonuagique et de la conteneurisation (p. ex. AWS Docker Kubernetes) et la capacit les utiliser efficacement.
• Sens de la logistique : Une familiarit avec les logiciels de gestion des transporteurs et les concepts de base du transport et de la logistique est un atout majeur.
• Esprit de collaboration : Une mentalit axe sur les solutions une attitude positive (can-do attitude) et la capacit spanouir dans un environnement collaboratif au rythme rapide. Vous tes une personne dquipe avec un sens lev des responsabilits et de lappropriation (ownership).

Informations supplmentaires :

Horaire de travail hybride

Nous croyons lquilibre entre la collaboration en personne et la flexibilit. Cest pourquoi ce poste est hybride avec des journes de prsence au bureau les mardis et mercredis pour se retrouver en quipe et la possibilit de se voir davantage selon les besoins de lentreprise.

Ce que nous offrons

• Assurance sant et dentaires et plans de sant mentale.
• Programme parental.
• Rabais sur le .
• Rgime dpargne et de retraite.
• Couverture de laffirmation du genre. 
• La chance de travailler avec des technologies de pointe et une quipe innovante.

SSENSE est un employeur qui souscrit au principe de lgalit des chances. Nous clbrons la diversit et nous nous engageons crer un environnement inclusif pour tous les employs. Si vous avez besoin damnagements particuliers faites-le nous savoir. Nous ferons de notre mieux pour vous satisfaire !

Cet affichage de poste a t rdig avec lassistance de lIA.

#LI-Hybrid Tltravail hybride

#SSENSEFR

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time