Internal Communication Officer F/H

Lentreprise

Bealink diteur de logiciels franais offre une suite de produits la fois complmentaires et modulables pour la gestion de la formation en entreprise :

• Bealink LXP (Learning Experience Platform) reconnue mondialement
• Bealink LMS (Learning Management System) pour organiser et diffuser les formations
• Bealink TMS (Talent Management System) pour piloter efficacement le plan de formation
• Bealink LRS (Learning Record Store) pour capturer et analyser les donnes dapprentissage
• Bealink Content un catalogue de contenus un studio de cration de modules sur-mesure et une expertise en conseil pdagogique.

Nous accompagnons les grandes entreprises principalement le CAC 40 et SBF 120 dans le dploiement de stratgies de formation ambitieuses parfaitement alignes avec leurs objectifs business. Le tout avec un accompagnement personnalis pour garantir la russite de chaque projet.

Prs dune centaine de grandes organisations (BPCE Caisse des Dpts Mazars LOral Alstom...) nous font confiance pour les accompagner sur leurs enjeux de transformation de la formation.

Description du poste

Vous intgrez lquipe Marketing de Bealink et vous serez charg(e) de concevoir et de mettre en uvre les oprations de communication interne en cohrence avec les objectifs stratgiques de lentreprise.

Vous travaillez en troite collaboration avec les diffrents dpartements (RH DSI quipes oprationnelles...) pour assurer une communication fluide et aligne avec les besoins internes.

Vous jouez ainsi un rle central dans la dynamisation de la vie dentreprise au soutien de la productivit et au renforcement du sentiment dappartenance des collaborateurs Bealink !

ce titre vos missions quotidiennes seront :

• - Dfinir et piloter le plan le budget et le calendrier des oprations de communication interne en adquation avec les objectifs de lentreprise.
• - Mettre en place et animer la Digital Workplace : dploiement et administration de la plateforme cration et mise jour des contenus organisation de la documentation dans loutil promotion de loutil auprs des collaborateurs.
• - Concevoir et diffuser les communications relatives aux nouveaux arrivants afin de faciliter leur intgration.
• - Rdiger concevoir et envoyer la newsletter interne mensuelle pour informer les collaborateurs sur lactualit de lentreprise les projets en cours et les initiatives internes. Relayer les cas clients et nouvelles signatures.
• - Coordonner et organiser les vnements internes : sminaire annuel dentreprise soire de fin danne afterworks trimestriels mais aussi accompagner chaque manager dans lorganisation de leurs journes team building.
• - Crer des supports varis (vidos affiches prsentations articles podcasts interviews etc.) pour mettre en avant les collaborateurs et la vie interne de lentreprise.
• - valuer lefficacit des actions menes laide dindicateurs de performance et proposer des axes damlioration.
• - Assurer une veille sur les meilleures pratiques en communication interne et proposer de nouvelles initiatives pour renforcer encore plus la culture dentreprise et lengagement des collaborateurs.

Profil recherch

Ce job est fait pour vous si

• - Vous tes diplm(e) dun Master en Communication Ressources Humaines ou Marketing.
• - Vous avez une premire exprience similaire (alternance minimum) en communication interne ou dans un poste similaire.
• - Vous matrisez les outils de communication digitale interne (intranet Sharepoint Powell suite Office outil de cration de-mailings)
• - Vous avez dexcellentes comptences rdactionnelles.
• - Vous avez une aisance relationnelle et la capacit travailler en quipe et pour diffrents services.
• - Vous avez de bonnes capacits dorganisation de la rigueur et vous tes force proposition. Mais aussi le sens de lcoute et de ladaptabilit vous tes agile!
• - Vous tes de nature dynamique polyvalente rigoureuse et autonome.

Type de contrat : CDI

Rmunration : entre 40 000 et 45 000 / an

Lieu : Paris 15^me

Vos avantages :

• - 12 RTT/an
• - Tltravail autoris aprs la priode dintgration
• - Tickets restaurants
• - Remboursement de 75% de labonnement de transport en commun
• - Forfait mobilits
• - Plan dintressement aux bnfices de lentreprise avec abondement PEE
• - Subventions associatives
• - vnements collaborateurs entreprise (petits-djeuners afterworks soire de fin danne)
• - Rejoindre une quipe soude enthousiaste axe sur le partage et la monte en comptence
• - Et en plus on vous offre les cafs/les ths tous les jours avec le sourire !

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