drjobs Apprenti ducateur l'environnement sp cialis (H/F)

Apprenti ducateur l'environnement sp cialis (H/F)

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Dompierre-sur-Besbre - France

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Situ e 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV la Sa ne-et-Loire est l un des plus vastes d partements fran ais. La collectivit emploie aujourd hui pr s de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre d partemental de sant en France ou encore le d ploiement de l acc s au tr s haut-d bit sur tout le territoire la Sa ne-et-Loire est devenue par sa vitalit la collectivit de r f rence dans l accompagnement de ses habitants. Travailler au D partement de Sa ne-et-Loire c est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualit de vie privil gi e.

Le D partement est engag dans une d marche globale en faveur de l galit de la non-discrimination et de lemploi des personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de sa politique des ressources humaines et en faveur de l insertion des jeunes le D partement souhaite promouvoir les m tiers territoriaux en recrutant des apprentis ou des apprenties selon les conditions suivantes :

  • Contrat d 1 3 ans suivant le dipl me pr par
  • Salaire selon r glementation en vigueur
  • Temps de travail : 35h/semaine r parties entre le service d affectation et le centre de formation.

L ge maximal est de 30 ans au d but de l apprentissage sauf pour les personnes titulaires de la reconnaissance de la qualit de travailleur handicap (RQTH) pour lesquelles il n y a pas de limite d ge.

L employeur s engage assurer l apprenti ou l apprentie une formation professionnelle compl te d signer un maitre d apprentissage responsable de sa formation dans la collectivit et lui verser un salaire. En change l apprenti ou l apprentie s engage respecter les r gles de fonctionnement de la collectivit effectuer les travaux confi s correspondant au m tier pr par s inscrire en Centre de formation d apprentis (CFA) suivre la formation et se pr senter l examen.

Qui sommes-nous

Situ e 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV la Sa ne-et-Loire est l un des plus vastes d partements fran ais. La collectivit emploie aujourd hui pr s de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre d partemental de sant en France ou encore le d ploiement de l acc s au tr s haut-d bit sur tout le territoire la Sa ne-et-Loire est devenue par sa vitalit la collectivit de r f rence dans l accompagnement de ses habitants. Travailler au D partement de Sa ne-et-Loire c est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualit de vie privil gi e.

Le D partement est engag dans une d marche globale en faveur de l galit de la non-discrimination et de lemploi des personnes en situation de handicap.

Votre mission au quotidien :

Sous l autorit hi rarchique du responsable du Lab71 et sous l autorit fonctionnelle du ma tre d apprentissage vous aurez pour missions principales :

  • Initier la d marche d accompagnement l cole du dehors
  • Elaborer et conduire un projet p dagogique complet sur l cole dehors
  • Cr er et d velopper des outils p dagogiques en lien avec l cole dehors
  • Concevoir animer et valuer des ateliers autour de la nature et des sciences
  • Assurer des animations autour des th matiques d velopp es par le Lab71
  • Participer la vie du site et de l quipe danimation.

La liste des missions n est pas exhaustive.

Profil

Vos comp tences utiles :

  • Licence professionnelle dans l Education l Environnement et/ou la M diation Scientifique : CEEDDR MSEE Eco-interpr te

Informations contractuelles

Pourquoi nous

Au d partement de Sa ne-et-Loire nous vous offrons des conditions de travail agr ables et adapt es. Nous d ployons de nombreux dispositifs pour optimiser la qualit de vie au travail. L panouissement professionnel de nos collaborateurs est notre leitmotiv. Nous proposons galement de r elles perspectives d volution et de mobilit avec des postes pourvoir r guli rement.

D autres avantages sont pr vus pour vous :

Titres restaurant :

Cet avantage vous offrira une solution pratique et flexible pour vos repas quotidiens tout en profitant d une participation financi re significative de notre part.

Contrat collectif de pr voyance :

En int grant notre quipe vous b n ficierez dune aide financi re mensuelle pour tout contrat labellis de mutuelle sant .

Participation la mutuelle sant :

Nous offrons une participation financi re votre mutuelle sant vous permettant de b n ficier d un soutien significatif pour vos frais de sant .

CNAS :

En tant quagent du d partement vous b n ficierez automatiquement de ladh sion au Comit national daction sociale (Cnas) vous ouvrant ainsi les portes diverses aides pr ts et r ductions. Ces prestations couvrent un large ventail de besoins notamment pour des v nements tels que le mariage ou le Pacs la naissance ou ladoption le d m nagement lobtention du permis de conduire la garde de jeunes enfants la rentr e scolaire et les festivit s de No l pour les enfants.

Pr t relever le d fi

Si vous tes pr t mobiliser votre expertise en psychologie clinique pour inspirer une quipe d vou e nous serions ravis de vous accueillir ! Faites le premier pas aujourdhui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".

Enfin cest une surprise retrouvez-nous en images :


Vos comp tences utiles : Licence professionnelle dans l Education l Environnement et/ou la M diation Scientifique : CEEDDR, MSEE, Eco-interpr te,

Employment Type

Full Time

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.