Growth Marketer - Alternance
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1 Vacancy
Job Description
Vos missions :
1. Growth Marketing & Acquisition
- Contribuer la conception lautomatisation et loptimisation de campagnes doutbound marketing notamment via HubSpot Mailjet et PhantomBuster ainsi qu la gnration et lenrichissement de leads B2B & B2C en soutien aux actions dacquisition.
- Appuyer les actions dinbound marketing : gestion des workflows CRM landing pages formulaires et contenus de conversion.
- Assurer le suivi des KPIs des campagnes inbound & outbound via des reportings rguliers et lanalyse de la performance pour appuyer les dcisions stratgiques.
- Raliser une veille active sur les pratiques et outils marketing pour nourrir la stratgie de croissance.
2. Support la coordination commerciale & outils de vente
- Aider la mise jour et amlioration continue des outils commerciaux : prsentations propositions commerciales templates de-mails cas clients.
- Participer la cartographie des parcours clients afin didentifier les points de friction dans lexprience utilisateur et proposer des pistes damlioration.
3. Marketing Content & Branding
Site web & SEO
- Contribuer la gestion et loptimisation des sites web : publication des articles sur le blog mise jour de contenus UX architecture cohrence branding et participation la planification ditoriale SEO.
- Aider lamlioration continue du SEO avec SEMrush et dautres outils : analyser la performance des pages contenus services les liens rfrents le maillage interne et les mots-cls en les catgorisant (longue trane medium expression exacte).
- Aider la cration et la rdaction de contenus forte valeur ajoute (livres blancs articles thmatiques interviews podcasts webinars) adapts aux diffrentes tapes du tunnel de conversion (awareness considration dcision) et modrer les contenus SEO-friendly avec les contributeurs internes/externes.
- Suivre les KPIs produire le reporting et analyser la performance SEO et du site internet (via Google Analytics : pages visites fiches produits formulaires) selon un rythme mensuel trimestriel et annuel.
Social media
- Planifier rdiger et diffuser les publications (visuels messages) de manire anticipe ou en flux tendu et assurer la modration ainsi que lanimation des communauts.
- Dfinir et affiner la stratgie et ligne ditoriale sur les rseaux sociaux (LinkedIn Twitter Facebook Instagram).
- Raliser une veille sectorielle (tech mobilit autonome logistique innovation automobile).
- Suivre les KPIs produire le reporting et analyser la performance social media (paid & organique) via les donnes des plateformes (mensuel trimestriel annuel).
Newsletters & emailings
- Participer la cration de formats de newsletters mensuelles (clients collaborateurs) en rdigeant les contenus slectionnant ou crant les visuels et en assurant leur diffusion via les bases de donnes existantes.
- Utiliser les bases de donnes de contacts pour les envois demailings (ADN AndzUP Manageo)
4. Support transverse & coordination stratgique
- Assiter la Head of Growth & Branding sur lexcution des priorits stratgiques marketing.
- tre force de proposition sur les outils et lamlioration des process Growth et Marketing.
Employment Type
Contract
