Job Description
Nous cherchons prsentement pourvoir 1 poste temps plein.
*Concours rserv tout le personnel de Sant Qubec.*
Sant Qubec est une entit neutre imputable et oprationnelle oriente vers la performance des activits du RSSS et la satisfaction des usagers. Elle a pour mission notamment doffrir par lentremise des tablissements publics des services de sant et des services sociaux dans les diffrentes rgions sociosanitaires du Qubec sous sa juridiction.
Sa mission est de :
- coordonner et soutenir dans ces rgions loffre de tels services par les tablissements privs ainsi que celle de services du domaine de la sant et des services sociaux par certains autres prestataires privs;
- appliquer la rglementation prvue par la loi de certaines activits lies au domaine de la sant et des services sociaux;
- mettre en uvre les orientations les cibles et les standards dtermins par le ministre en regard lorganisation et de la prestation de services de sant et de services sociaux.
Libell de la nomenclature
*Pour des fins de classement veuillez-vous rfrer au titre demploi 1124 de la nomenclature
Personne qui assure la coordination la gestion et la supervision des activits danalyse de mise en uvre dvolution dimplantation de support et de soutien oprationnel de projets concernant des systmes dinformation complexes multisites et touchant plusieurs secteurs de lorganisation.
Elle agit titre dexperte dans son domaine de spcialisation. Elle coordonne le travail dune quipe danalystes et de techniciens en informatique.
Sommaire de la fonction
Sous lautorit du coordinateur dquipe le titulaire oriente conseille et en matire darchitecture dentreprise plus spcialement pour le domaine daffaires tlsant et autosoins . Ce domaine daffaires a pour objectif doffrir aux citoyens des alternatives complmentaires de soins ou de prise en charge de leur sant sans devoir physiquement interagir avec un clinicien. Plusieurs types de solutions sont offerts ils varient selon les corps cliniques et les spcialits. titre dexemples on peut noter : vidoconfrence capsules explicatives tlconsultation accs des bibliothques de sant orientation avec laide de lintelligence artificielle.
titre de principal intervenant et ressource de rfrence en architecture dentreprise pour le domaine daffaires tlsant et autosoins le titulaire oriente la conception des solutions daffaires intgres acquises ou dveloppes. Il assure la cohrence des solutions daffaires et lutilisation optimale des actifs informationnels du Secteur de la sant et des services sociaux (SSSS) en lien avec larchitecture dentreprise.
Il offre aux autorits le conseil stratgique pour clairer leurs dcisions en matire darchitecture dentreprise applique au domaine tlsant et autosoins .En exemples :
- Vidoconfrence mobilit et solution M365
- Gouvernance infonuagique facturation de services (FINOPS)
- Radiocommunication prioritaire en service de sant
- Interoprabilit des donnes changes.
Plus particulirement la personne est appele :
- laborer des orientations principes et rgles architecturales sur les technologies les systmes et les approches doptimisation et de consolidation sur lesquels les dcideurs peuvent sappuyer pour prendre position dans les dossiers spcifiques;
- Conseiller le coordinateur du SAE et les autorits Sant Qubec pour que le plan stratgique en TI tire profit des opportunits daffaires et celles quoffrent les TI et tienne compte des meilleures pratiques et permette damliorer la performance organisationnelle;
- Orienter la conception des solutions daffaires intgres acquises ou dveloppes en sant;
- Positionner les projets de solutions du SSSS dans le plan dinformatisation du RSSS et larchitecture dentreprise afin dassurer leur cohrence densemble;
- Prciser les interrelations et les changes requis avec les services communs et autres services et regrouper les services informatiques en fonction de ceux-ci;
- Assurer la cohrence des solutions daffaires et lutilisation optimale des actifs informationnels Sant Qubec volet tlsant et autosoins;
- Maintenir une vision densemble des systmes et des infrastructures du rseau socio-sanitaire;
- Dfinir des orientations et des rgles architecturales dintgration pour assurer la cohrence densemble des multiples solutions en voie dlaboration;
- Assurer la liaison entre les diverses fonctions de gestion de Sant Qubec et larchitecture dentreprise en reprsentant le Service de larchitecture dentreprise dans plusieurs comits ou tables darchitectures en changeant des informations avec des directions telles les affaires juridiques les communications les ressources humaines matrielles et financires les politiques et les programmes;
- Assurer la liaison entre les diverses fonctions de gestion de Sant Qubec et larchitecture dentreprise en agissant titre de rfrence pour son domaine darchitecture dentreprise auprs des de domaines varis.
La personne exerce un rle stratgique dencadrement dorientation et de gouvernance des activits darchitecture. Elle planifie et organise son travail dans le cadre des orientations et priorits mises par la Direction de larchitecture dentreprise de la normalisation et de linteroprabilit et du Service de larchitecture dentreprise.
Sur le plan professionnel dans le dveloppement de larchitecture dentreprise et la gestion des mandats complexes. Pour laborer ses propositions et ses solutions elle sappuie sur le plan stratgique de Sant Qubec sur la stratgie gouvernementale en TI et sur le plan triennal des projets et des activits prvues en RI;
Dans llaboration des stratgies des approches et des moyens privilgier pour la ralisation de ses activits elle propose des orientations des mthodologies des solutions ou des stratgies daction en fonction des problmatiques rencontres aux fins dapprobation. Elle informe son suprieur des problmes graves rencontrs et des solutions quelle compte mettre en uvre.
Le titulaire est la rfrence auprs Sant Qubec en matire darchitecture dentreprise pour le domaine daffaires tlsant et autosoins . ce titre il dveloppe la vision ministrielle de lensemble des services notamment par la catgorisation des services leur regroupement ltablissement des grands processus daffaires et des processus de travail que viennent appuyer les technologies de linformation. Il oriente les rflexions daffaires visant rpondre tout nouveau besoin des clientles ou de lorganisation. Il propose la faon optimale et cadrant avec larchitecture dentreprise pour rpondre ces besoins.
Il supervise et dirige des groupes de travail avec dautres spcialistes de la VPTI ou du RSSS; il anime des groupes de travail de reprsentants des diffrentes directions de Sant Qubec ou des organismes concerns par un besoin ncessitant des architectures; il coordonne les travaux de ressources externes contractuelles ralisant des recherches et des analyses dans son domaine dexpertise; il oriente des chefs de projets dans la ralisation de leurs travaux pour la mise en place de solutions applicatives.
Quotidiennement la personne participe des rencontres dans le cadre de la prsentation de solutions daffaires pour des projets nvralgiques denvergure pour dterminer les orientations en regard des problmes et des besoins soulevs. Ces communications visent une comprhension des enjeux relis lvolution des systmes et des infrastructures afin de convenir du contenu des diffrentes modifications ou des dveloppements et de sassurer de leur conformit avec les orientations et principes de larchitecture.
Le titulaire est appel uvrer continuellement sur des mandats complexes et nvralgiques exigeant une grande crativit professionnelle dans lnonc de solutions nouvelles. Il doit orienter pour permettre de proposer en sadjoignant tous les intervenants ncessaires des solutions rencontrant au mieux les attentes des clients les capacits de ralisation et un choix technologique optimal dans le cadre de larchitecture dentreprise. Il doit alors faire preuve de beaucoup dimagination de crativit de dynamisme et dun sens de linitiative pouss. Par ses analyses de besoins et de situations fort complexes par la prise en compte de beaucoup de variables difficiles cerner et par sa grande capacit de raisonnement il est en mesure de proposer la solution la plus judicieuse et la plus efficace sur le plan technologique sur le plan des cots et sur le plan de la performance organisationnelle.
Exigences lies au poste
- Dtenir un diplme universitaire de premier cycle dans une discipline pertinente (informatique sciences pures ou appliques) dont lobtention requiert un minimum de 90 crdits ou une attestation dtudes pertinentes dont lquivalence est reconnue par lautorit comptente;
- Possder au moins dix annes dexprience pertinentes de niveau professionnel dans des fonctions danalyste snior ou de conseiller en architecture dont 2 ans comme architecte dentreprise dans des mandats de conception ou darrimage de solutions de processus de traitements de donnes dans des projets denvergure y compris une anne pendant laquelle il a accompli des activits lui permettant de se familiariser avec des tches de complexit leve;
- Maitriser la langue franaise autant loral qu lcrit.
Concours rserv tout le personnel de Sant Qubec.
Autres connaissances approfondies
- Les orientations technologiques gouvernementales;
- Le dveloppement de larchitecture dentreprise globalement;
- Larchitecture dentreprise tlsant et autosoins dont il est la rfrence ministrielle;
- Les divers autres volets de larchitecture dentreprise (affaires informations applications et technologie);
- La gouvernance des TI dans une organisation denvergure;
- La planification stratgique du MSSS et du plan dinformatisation du RSSS;
- Les TI les tendances mergentes (ex : AI loT mobilit etc) la convergence des technologies (architecture/ tlcommunication) et les grands courants de pense dans lindustrie;
- Larchitecture technologique de haut niveau et dautres types dintervention connexes : plan directeur conception administrative orientations stratgiques en TI architecture daffaires de scurit de services des technologies des systmes et de linformation;
- La conception et la mise en place de solutions informatiques lanalyse dopportunits limplantation et la post-valuation de ces solutions;
- Les concepts de gestion du changement et la planification des changements;
- Lvaluation des cots en TI et le financement des projets en TI;
- Les normes et les standards assurant linteroprabilit dans le domaine de la sant et des services sociaux;
- Les meilleures pratiques en gestion des technologies;
- Les diverses technologies utilises dans le RSSS;
- Matriser les outils Office 365 Teams Word Excel Visio et PowerPoint SharePoint.
Autres informations relatives au poste
Taux horaire: 2993$ 5491$ selon lexprience.
Statut de lemploi : temps complet (35 heures/ semaine)
Port dattache: Montral ou Qubec
Entre en fonction: Ds que possible.
MODALITS DINSCRIPTION
Veuillez soumettre votre candidature avant le 23 juillet 2025 12 h 00 (HNE) en cliquant sur le bouton Postuler.
Aux fins de la vrification de votre admissibilit il est important de prciser chacune de vos expriences de travail pertinentes dans la section Curriculum vit de votre dossier personnel et de fournir une lettre de motivation.
Seuls les dossiers complets et reus avant la date et lheure limites seront considrs. Une fois que vous aurez soumis votre candidature les renseignements contenus dans votre dossier seront examins et ne pourront tre modifis.
RENSEIGNEMENTS COMPLMENTAIRES
Pour des renseignements concernant ce poste veuillez communiquer avec lquipe de recrutement via ladresse courriel suivante :
Si vous ntes pas en mesure de soumettre votre candidature ou si vous prouvez des difficults avec ce site Web veuillez communiquer avec nous via courriel en y inscrivant le numro de rfrence de laffichage 25-NS-073 en objet.
Sant Qubec encourage la diversit et lgalit en emploi en invitant les femmes les membres des minorits visibles et ethniques les personnes handicapes les anglophones ainsi que les Autochtones dposer leur candidature.
AVIS AUX PERSONNES CANDIDATES
Les renseignements et les documents qui concernent les candidates et les candidats ainsi que les travaux du comit sont confidentiels. Par consquent la personne doit sengager prserver la confidentialit du dpt de sa candidature et de toute dcision prise lgard de celle-ci.
LIENS UTILES
Pour plus dinformation vous pouvez consulter la Loi visant rendre le systme de sant et de services sociaux plus efficace et le site de Sant Qubec.