Si vous avez le go t du pilotage le sens du collectif et une forte envie d agir pour les personnes en perte d autonomie alors vous tes peut- tre celui ou celle qu il nous manque ! Ce poste vous permet d allier management strat gique travail de terrain et coordination d acteurs autour d un projet de sens.
Qui sommes-nous
Le Conseil d partemental du Rh ne est une collectivit locale compos e de 1800 collaborateurs r partis sur tout le territoire. Nous accompagnons pr s de 19 million dhabitants au quotidien et uvrons en faveur de la sant lautonomie linsertion et l ducation !
Votre mission au quotidien :
Vous rejoindrez la Direction Accompagnement l Autonomie qui uvre chaque jour pour faciliter la vie des personnes g es ou en situation de handicap. Le poste est bas sur le secteur Sud du territoire avec une implantation principale Saint-Symphorien-d Ozon tout en rayonnant aussi sur Saint-Symphorien-sur-Coise.
Concr tement vous serez charg e de piloter deux sites d accompagnement avec une quipe pluridisciplinaire d environ quarante agents. Ce collectif regroupe des responsables d quipe des travailleurs sociaux des m decins des infirmi res des coordonnateurs de parcours et des gestionnaires. Ensemble vous assurerez l valuation des besoins l accueil du public et l accompagnement des personnes tout en garantissant une qualit de service et une coh rence d action entre les structures.
En lien direct avec la directrice adjointe vous incarnerez la vision strat gique du D partement sur le terrain. Cela signifie mettre en uvre les grandes orientations adapter les proc dures piloter les indicateurs d activit impulser une dynamique positive et surtout cr er les conditions pour que votre quipe travaille efficacement dans un climat serein.
Vous ne serez pas seul e : vous collaborerez avec la responsable de proximit du secteur Nord ainsi qu avec les services supports bas s Lyon. Vous animerez galement un r seau de partenaires locaux car vous tes convaincu e que les enjeux d autonomie se jouent aussi dans la compl mentarit des acteurs.
Vous aurez galement un r le d accompagnement au changement. Deux responsables d quipe viennent de prendre leurs fonctions. Votre mission sera de les accompagner de s curiser leur prise de poste et d harmoniser les pratiques l chelle du territoire.
Au quotidien vous serez amen e vous d placer entre les deux sites. Votre permis B sera donc un pr cieux alli . Le poste est ouvert aux fonctionnaires (cat gorie A) ou aux contractuels dans le cadre d un CDD de trois ans. Il est t l travaillable selon les r gles internes en vigueur. Vous b n ficierez d une NBI de 25 points et serez class e dans le groupe A2 du RIFSEEP.
Profil
Vos comp tences utiles :
Si vous avez une formation de niveau Bac3 minimum et une premi re exp rience r ussie en management ce poste peut tout fait vous correspondre. Id alement vous avez d j volu dans les services la population ou dans le secteur m dico-social.
Vous avez le go t du service public. Vous tes capable de f d rer autour d un projet. Vous savez faire preuve de rigueur mais aussi d coute et d adaptabilit . Vous aimez travailler en quipe et vous avez envie de faire progresser les pratiques professionnelles. La ma trise des outils bureautiques classiques (Pack Office) est attendue.
Informations contractuelles
Vos avantages :
En plus dune r mun ration adapt e nous offrons un r gime indemnitaire une prime annuelle dune carte restaurants et prise en charge de transport au-del des minimums. Vous b n ficierez galement dune Amicale de prestations de CNAS et dactivit s sur la pause m ridienne (yoga running ...).
Pr t relever le d fi
Si vous tes enthousiastes lid e de rejoindre une quipe d vou e et que vous souhaitez apporter une contribution significative nos coll ges nh sitez plus ! Postulez d s maintenant et d couvrez ce que vous apporterez notre quipe.
Pour aller plus loin retrouvez nous en images :
Vos comp tences utiles : Si vous avez une formation de niveau Bac+3 minimum et une premi re exp rience r ussie en management, ce poste peut tout fait vous correspondre. Id alement, vous avez d j volu dans les services la population ou dans le secteur m dico-social. Vous avez le go t du service public. Vous tes capable de f d rer autour d un projet. Vous savez faire preuve de rigueur, mais aussi d coute et d adaptabilit . Vous aimez travailler en quipe, et vous avez envie de faire progresser les pratiques professionnelles. La ma trise des outils bureautiques classiques (Pack Office) est attendue.
Responsable de proximit plateforme autonomie (H/F)
