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Montoir-de-Bretagne - France

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Job Description

Votre rle :

Vous tes passionn(e) par la technique ractif(ve) et orient(e) solution En tant que Coordinateur Technique vous jouerez un rle stratgique dans le bon droulement des oprations de production.

Interlocuteur privilgi des quipes terrain vous serez au cur de laction pour rsoudre les problmatiques techniques lies lassemblage des structures aronautiques. Vous assurerez la liaison entre la production le bureau dtudes les fournisseurs et le client final pour garantir qualit ractivit et performance.

Vos missions :

  • Planification et mise disposition des dossiers en fonction des priorits de production.
  • Suivi rigoureux des dossiers en cours.
  • Mise jour et gestion des bases de donnes pertinentes.
  • Gnration de rapports varis pour un suivi efficace.
  • Rsolution rapide des anomalies de montage.
  • Rdaction de drogations pour les non-conformits dtectes.
  • tre en lien constamment avec le client et les fournisseurs
  • Grer le suivi dans le systme et la traabilit (gestion des workflows KPI reporting)

Qualifications :

Profil recherch :

  • Niveau : Diplme de niveau BAC 2/3 (BTS/DUT Gnie Mcanique et Productique/Electrotechnique ou Licence Professionnelle).
  • Une premire exprience (minimum 1 an) dans une fonction similaire idalement dans le secteur aronautique.
  • Qualits : Rigoureux observateur esprit danalyse aptitudes la communication et la synthse.
  • Expertise Mtier : Matrise des logiciels bureautiques (pack office)SAP connaissance approfondie des documents de rfrence normes et outils informatiques du secteur aronautique.

Le caractre transverse de la mission et lenvironnement multiculturel demande dtre laise avec les relations humaines et de savoir travailler (oral et crit) en anglais.


Informations supplmentaires :

Ne manquez pas cette opportunit unique de rejoindre un secteur dynamique et porteur davenir.

Conformment la lgislation en vigueur lemployeur est tenu de sassurer avant lembauche que le candidat dispose du droit de travailler en France. Dans ce cadre des donnes relatives au statut administratif du candidat tranger seront demandes. 

Rejoignez Segula et faites dcoller votre carrire !

Chez SEGULA Technologies diversit quit et inclusion sont au cur de notre politique RH. Nos mtiers sont ouverts tous et toutes sans considration de genre dorigine sociale et culturelle dorientation sexuelle de convictions religieuses ou de handicap et ce quelle que soit la nature de celui-ci.


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time

Employment Type

Full-time

Company Industry

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