Stage Chargé.e de recrutement & marque employeur (6 mois)

Contexte du stage

Au sein de lquipe Recrutement vous contribuerez activement la dynamique de croissance de Wavestone en participant au recrutement de nos futurs talents et des initiatives de marque employeur.
Encadre et accompagne par un membre expriment de lquipe recrutement vous dcouvrirez lensemble des tapes du recrutement dans un environnement stimulant bienveillant et collaboratif.

Vos missions principales

 1. Contribuer au plan de recrutement dun de nos terrains dexpertises

• Identification et sourcing de profils : tre en autonomie sur lensemble du dispositif sourcing (Linkedin Job boards cooptation relations coles etc.) et identifier de manire pro-active des pratiques innovantes pour dnicher les meilleurs profils du march
• Prqualification des candidatures : conduire des entretiens tlphoniques et valuer les profils selon nos critres dvaluation.
• Organisation du processus de slection : coordonner les entretiens assurer le suivi dans les outils et veiller la fluidit des tapes.
• Exprience candidat : garantir une exprience professionnelle et personnalise en fournissant des retours constructifs et en accompagnant les candidats jusqu la proposition.
• Qualit du recrutement : sassurer de la pertinence des recrutements raliss en troite collaboration avec les quipes oprationnelles.

Votre primtre pourra voluer au fil du stage vous permettant de monter progressivement en autonomie dvelopper vos comptences et selon les opportunits dintervenir sur des projets dimension internationale.

 2. Contribuer aux projets de marque employeur

• Participer la mise en uvre dactions visant renforcer lattractivit du cabinet auprs des tudiants et jeunes diplms : vnements coles (forums confrences ateliers) prsence sur les job boards animation de partenariats...
• Proposer de nouvelles ides ou actions mener en lien avec les retours terrain (campus management communication RH outils dvaluation...).
• Collaborer avec les quipes RH et communication pour faire rayonner limage de Wavestone sur les canaux physiques et digitaux.

Qualifications :

 Profil recherch

• Vous tes tudiante dune Grande cole de commerce dun IEP ou dune Universit et recherchez un stage de csure ou de fin dtudes dans le domaine des ressources humaines.
• Vous justifiez idalement dune premire exprience (stage alternance engagement associatif) en recrutement gestion de projet ou commerce.
• Vous dmontrez une forte capacit dadaptation un bon sens de lorganisation un got pour le travail en quipe et une orientation rsultat sans faille
• Vous tes reconnue pour votre dynamisme votre aisance relationnelle votre esprit danalyse et votre sens de lcoute.
• Vous disposez dun niveau minimum B2 en anglais lcrit comme loral.

Informations supplmentaires :

Ce que Wavestone vous offre

• Une immersion concrte dans les mtiers du recrutement en cabinet de conseil.
• Un accompagnement personnalis et une intgration progressive sur des missions fort impact.
• Une quipe bienveillante experte et engage vos cts.
• Un environnement de travail flexible stimulant et propice au dveloppement professionnel

Engagement diversit

Wavestone est un employeur inclusif qui sengage pour lgalit des chances. Dans le cadre de cette politique de diversit et inclusion Wavestone accompagne les personnes en situation de handicap et/ou ncessitant un amnagement durant leur process de recrutement et tout au long de leur prise de poste.

Prte embarquer

Au cours de votre processus de recrutement vous aurez loccasion dchanger avec votre futur encadrant ainsi quavec dautres membres de lquipe. Vous bnficierez de feedbacks transparents chaque tape dans un esprit de co-construction et de confiance.

Rejoignez Wavestone et contribuez btir un conseil engag humain et tourn vers lavenir.

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Intern