JURISTE PATRIMONIAL EXPERT F/H - CDI - SMABTP PARIS

Au sein du Service ingnierie patrimoniale de la Direction des Assurances de Personnes de SMAvie BTP rattach(e) au Responsable du Dpartement Juridique et Patrimonial vos missions sont les suivantes :

Missions principales :

• Participer lassistance juridique et fiscale des conseillers en rdigeant des rponses sur leurs questions et celles des clients portant sur des sujets patrimoniaux y compris sur des sujets lis des non-rsidents
• Prparer et lanalyser des dossiers portant sur des sujets patrimoniaux
• Rdiger des notes internes danalyse juridique et fiscale sur ces sujets
• Rdiger des tudes patrimoniales destination des clients et prospects
• Effectuer une veille rgulire sur les volutions juridiques et fiscales sur les sujets patrimoniaux
• Rdiger des conventions particulires accessoires aux contrats dassurance vie et de capitalisation
• Rdiger des attestations de conseil reu dans le cadre de certaines demandes risque
• Prparer et dispenser des formations auprs des conseillers patrimoniaux
• Participer des runions avec des prospects ou clients en support des conseillers patrimoniaux
• Faire le lien avec le rseau commercial et les autres services de SMAvie BTP (notamment le Service de Gestion la Direction commerciale et le Service des chefs de projets informatiques) et leur apporter un conseil juridique et fiscal sur les sujets et projets lis au domaine patrimonial.

Missions accessoires :

• Contribuer la rdaction de communications internes ou externes sur des sujets patrimoniaux.
• Rdiger des notes dinformation et dinstructions destination du rseau commercial et du Service de Gestion sur ces sujets.
• Le cas chant analyser des questions remontes par les conseillers sur des situations particulires concernant des personnes ges vulnrables et rdiger des rponses pour adresser ces situations.
• Le cas chant animer des prsentations ou des confrences sur des sujets patrimoniaux destination des clients ou prospects.

Occasionnellement vous pouvez galement tre amen(e) intervenir sur la rdaction dactes juridiques sur mesure.

Ces missions sont susceptibles dvoluer dans le temps.
 

Qualifications :

Une matrise de loutil Big Expert (Harvest) est requise (ainsi que de Word Excel et Powerpoint).

De formation suprieure de type Bac5 (Master 2 en Gestion du Patrimoine ou en Ingnierie Patrimoniale ou en Droit du Patrimoine) vous justifiez dune exprience similaire de 8 annes au minimum (ingnieur patrimonial expert patrimonial ou juriste patrimonial) au sein dune Entreprise dans le secteur assurantiel bancaire ou notarial.

Vous disposez de connaissances juridiques et fiscales solides sur les sujets patrimoniaux (rgime juridique et fiscal des contrats dassurance vie et des contrats de capitalisation droit de la famille fiscalit des particuliers et des entreprises successions donations dmembrements de proprit transmissions dentreprise fiscalit des non-rsidents).

Vous tes rigoureux(se) organis(e) et autonome. Dot(e) dun trs bon relationnel et dun fort esprit dquipe vous tes reconnu(e) pour votre sens du service client.

Vous possdez dexcellentes capacits rdactionnelles et une bonne aptitude synthtiser et vulgariser les sujets patrimoniaux tout en veillant la matrise des risques dans les solutions proposes aux clients.
Pdagogue vous tes laise pour vous exprimer en public. Votre implication et votre sens de ladaptation vous permettront de russir ces missions.

Informations supplmentaires :

Avantages

• Une rmunration fixe et un variable attractif
• Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
• Tltravail de 2 jours par semaine
• Des avantages CSE Des titres-restaurants dun montant attractif
• Entreprise soucieuse de ses salaris et de lquilibre vie professionnelle / personnelle
• Groupe impliqu et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
• Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilit interne
• Une politique dentreprise qui soutient la parentalit et la famille

Processus de recrutement

Nos quipes RH et managers tudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour changer sur le poste propos et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time