Contrôleur interne F/H

Bas(e) Aubervilliers et sous lautorit de la Responsable du Contrle Interne vous aurez pour mission laccompagnement et le conseil des lignes oprationnelles et fonctionnelles dans la mise en uvre dun dispositif de contrle interne cohrent avec les orientations dfinies par le Groupe. 

Sur un primtre identifi vos missions principales seront les suivantes : 

1/ Lvaluation du contrle interne vous devrez : 

• Raliser la campagne dauto-valuation du contrle interne Groupe dans le respect des deadlines 
• Restituer les rsultats des tests et proposer des plans dactions sur les dfaillances identifies 
• Accompagner les commissaires aux comptes et les auditeurs internes dans leurs missions dvaluation du contrle interne 
• Suivre les plans dactions correctifs. 

2/ Le renforcement du contrle : 

• Contrler la correcte application des procdures raliser des tests pour sassurer de lefficacit des contrles en place dans les entits et tablir des recommandations 
• Identifier les risques majeurs des processus avec les responsables mtier (y compris les risques de fraudes et informatiques) dfinir les contrles cls mettre en uvre en sassurant de leur pertinence 
• Identifier et analyser les conflits de sparation de fonctions et proposer des actions correctives 
• Effectuer la revue des habilitations dans les systmes dinformation valider la cohrence des circuits dapprobation avec les rgles de dlgation.
• Dployer de nouveaux contrles en lien avec les rglementations en vigueur : sapin 2 CSRD etc. 

3/ La Gestion du risque de fraudes et prvention des risques pour cela vous serez en charge : 

• Dassurer une veille active sur les principaux risques et la gestion des alertes de fraudes 
• De conseiller et participer la sensibilisation des acteurs 
• De suivre et remonter les tentatives de fraudes et les fraudes avres dans le cadre du reporting 
• De raliser les investigations ncessaires et mettre en place les actions correctives. 

4/ La mise en conformit et le respect du cadre de rfrence savoir : 

• Faire appliquer la bonne gouvernance et les rgles dclines par le Groupe 
• Participer la rdaction la mise jour et au dploiement des procdures conformment aux rgles du Groupe. 
• Aider les entits dans la mise en uvre des procdures et du contrle interne. 
• Participer la formation des acteurs au contrle interne. 
• Etre un relais au sein des entits de lensemble des problmatiques de contrle interne et de lapplication des bonnes pratiques du Groupe. 

Qualifications :

Titulaire dun Master II (en finance matrise des risques ou contrle interne) vous justifiez dune premire exprience concluante en cabinet daudit ou dans un grand groupe sur des fonctions daudit interne / contrle interne. 

Dot(e) de relles capacits danalyse et de synthse vous tes rigoureux(se) proactif(ve) dynamique pdagogue et pouvez travailler aussi bien en toute autonomie quen quipe. 

Vous possdez par ailleurs de solides capacits rdactionnelles et relationnelles. 

Vous disposez de connaissances gnrales en systmes dinformation et matrisez les outils bureautiques (Google Microsoft). 

Des connaissances approfondies en comptabilit et de SAP constituent des atouts supplmentaires. 

La pratique courante de langlais est un plus. 

Des dplacements occasionnels peuvent avoir lieu. 

Informations supplmentaires :

Poste pourvoir en CDI

Lieu du poste : Aubervilliers (93)

Vous bnficierez : 

• Dun 13me mois et dune prime sur objectif
• Dune Epargne salariale (intressement et participation)
• De laccession lactionnariat salari 
• Davantages CSE
• De perspectives dvolution au sein du groupe

Rejoindre Veolia Recyclage et Valorisation des Dchets cest choisir de sinvestir dans un avenir durable.

Vous aurez lopportunit de contribuer activement la #transformation cologique de dvelopper vos comptences au sein dun groupe international leader dans son domaine et de participer des projets innovants qui faonnent le monde de demain.

Ensemble relevons les dfis environnementaux et construisons un futur o les dchets deviennent une ressource !

En tant quentreprise inclusive Veolia sengage pour la diversit et accorde la mme considration toutes les candidatures sans discrimination. 

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Full-time