CHARGE DE CONTRATS ASSURANCE [IARD] - CDI H/F
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Job Description
Vous rejoindrez les quipes de gestion du sige et suivrez un portefeuille de contrats en tant linterlocuteur privilgi auprs de nos socitaires et des quipes commerciales et techniques.
Plus prcisment vous serez en charge de :
- Accompagner des socitaires exigeants professionnels de la promotion immobilire titulaires de contrats de GFA principalement. Pour rpondre leurs besoins vous tes en relation directe avec nos Socitaires VIP et Grands Comptes quil sagisse dEntreprises du BTP de cabinets de maitrise duvre de Bureaux dtudes techniques ou dArchitectes ;
- Etablir et grer les contrats dassurance standards et hors norme ;
- Etudier les demandes de souscription ne rentrant pas dans le cadre de nos guides de souscription et proposer une solution dassurance en adquation avec les attentes de nos socitaires en alliant le principe de respect des dlais la notion dquilibre de nos risques et notre volont daccompagner linnovation ;
- Participer aux oprations de surveillance du portefeuille en proposant la mesure ou les amnagements appropris afin de contribuer la fidlisation de nos clients. Votre analyse et votre connaissance du risque de promotion vous amnent participer lannonce des mesures de renouvellement des socitaires importants en appui des conseillers Grands Comptes.
Vous travaillerez en quipe au sein des quipes de caution de promotion immobilire.
Qualifications :
Une bonne connaissance des contrats de caution et de lensemble des rgles juridiques qui les rgissent ainsi quune apptence pour le domaine de la Construction et du BTP sont en effet indispensables pour la bonne tenue du poste.
Vous faites preuve dassertivit et tes reconnu pour votre agilit votre ractivit votre rigueur et votre aisance relationnelle que vous mettez au profit de la ngociation et de la relation client.
Il est galement ncessaire davoir un excellent niveau de rdaction un esprit de synthse et une relle apptence pour les outils bureautiques.
Des dplacements ponctuels sont prvoir.
A comptence gale ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimiles au sens de larticle L. 5212-13 du Code du travail.
SMABTP sengage en faveur de la diversit lgalit professionnelle et lemploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et dgalit de traitement des candidatures.
Informations supplmentaires :
Process de recrutement interne:
Ce poste est rattach la fonction A 213.
Avant de postuler et pour obtenir des informations complmentaires sur le poste nous vous invitons contacter le responsable jerome hoym de marien. Le Conseiller RH cdric comtet se tient galement votre disposition.
Si vous souhaitez prsenter votre candidature noubliez pas dinformer votre manager de votre dmarche et dposez CV et lettre de motivation.
Vous serez ensuite contact par la DRH pour partager sur votre candidature. Pour plus dinformations rendez-vous ici : Ma carrire SMABTP
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Remote
