Senior HR Generalist (m/w/d)
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Job Description
Mit mehr als 20.000 engagierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen produziert und vertreibt GRUNDFOS jhrlich weltweit mehr als 17 Millionen Pumpen und Systeme fr die Gebudetechnik Wasserwirtschaft und Industrie. Als einer der grten und innovativsten Pumpenhersteller der Welt tragen wir eine besondere Verantwortung fr unsere Mitarbeiter unsere Kunden und unsere Umwelt. Verantwortungsbewusstsein Vorausdenken und Innovation prgen unser Handeln.
Zur Verstrkung unseres Teams suchen wir unseren neuen Kollegenin Erkrathals
Senior HR Generalist (m/w/d).
Als zentraler Ansprechpartner fr alle personalrelevanten Themen in unserer Vertriebsgesellschaft spielen Sie eine entscheidende Rolle in unserem HR Team. Sie untersttzten unsere Fhrungskrfte und Mitarbeitenden und stellen sicher dass unsere HR-Prozesse und unsere Schnittstellen in den Konzern effizient funktionieren.
Aufgabenbereich
- Operative Sicherstellung der HR-Aktivitten der Gesellschaft (ca. 380 MA)
- Umsetzung von HR-Strategien -Prozessen -Initiativen und -Zielen
- Schnittstellenmanagement zu lokalen deutschen und internationalen HR-Kollegen
- Weiterfhrung der guten Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bernahme der Verhandlung von lokalen Betriebsvereinbarungen
- Koordinierung der lokalen HR-Aktivitten fr alle vier Geschftsbereiche
- Beratung und Untersttzung von Fhrungskrften und Mitarbeitenden in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
- Umsetzung von Kulturentwicklung im Unternehmen: Rahmen fr Vernderungen und Optimierungen schaffen
- Umsetzung von Personalmanahmen
- Bearbeitung von Datenschutz- und Compliance-ThemenInteresse an den Themen Employer Branding und Change-Management
Was wir erwarten
- Langjhrige Berufserfahrung im HR-Bereich (mindestens 8-10 Jahre)
- Erste Fhrungserfahrung wnschenswert
- Erfahrung mit internationalen Konzernstrukturen
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt HR
- Gespr fr Menschen und Leidenschaft fr die Umsetzung von HR-Themen
- Sicheres Auftreten und hohe Sozialkompetenz
- Hohes Ma an Selbstndigkeit und Durchsetzungsvermgen
- Loyale Persnlichkeit mit Kommunikations- und Organisationstalent
- Gutes Know-How im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht (Metall-)Tariferfahrung von Vorteil
- Verhandlungssicheres Englisch
- Sicherer Umgang mit gngigen IT-Tools
Was wir bieten
- Modernes Arbeitsumfeld beim dnischen Markt- und Innovationsfhrer mit flachen Hierarchien und familirem Umgang untereinander
- Fokus auf die Work/Life-Balance mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit / eigenverantwortliches Arbeiten
- Entwicklungsmglichkeiten in einem internationalen Umfeld
- Weiterbildungsmglichkeiten
- attraktive wettbewerbsfhige Vergtung
Und haben wir Sie neugierig gemacht Dann bewerben Sie sich - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Required Experience:
Senior IC
Employment Type
Full Time
