Chief of Staff & Secretary to Executive Committee

AECL operates on land and territories that have since time immemorial been the traditional lands of Indigenous peoples in Canada. Together with our contractor Canadian Nuclear Laboratories (CNL) AECL is committed to advancing reconciliation with First Nation Mtis and Inuit communities through a renewed relationship based on recognition of rights mutual understanding and respect and meaningful engagement collaboration and partnership.

Is AECL right for you

As a federal Crown corporation Atomic Energy of Canada Limited (AECL) has a mandate to enable nuclear science and technology and manage the Government of Canadas radioactive waste liabilities. Since 2015 AECL has been delivering its mandate through a Government-owned Contractor-operated (GoCo) business model whereby a private-sector organization Canadian Nuclear Laboratories (CNL) is responsible for managing and operating AECLs sites on its behalf. AECLs objectives under the GoCo model include accelerating Environmental Remediation Management managing the Federal Nuclear Science and Technology Work Plan and building a world-class nuclear laboratory that fulfils government priorities and grows commercial revenues.

What you will do:

As the Chief of Staff & Secretary to Executive Committee (Chief of Staff) you will partner closely with the President & CEO Executive Committee and senior management. You will operate at the center of a fast-paced purpose-driven organization offering a front-row seat to high-level decision making and organizational impact. You will serve as a key strategic partner driving cross-functional initiatives and ensuring seamless leadership alignment to amplify the President & CEOs vision and execution. If you thrive in dynamic environments and excel at connecting strategy to execution this role gives you the opportunity to influence moving the organization forward with purpose and precision.

What you bring:

• University Degree in Public Affairs Communications Political Science Public Policy English French or related field.
• Extensive knowledge of AECL its mission mandate and operating context as a Crown corporation including relevant legislation policies and directives.
• Intimate knowledge of the Government-owned Contractor-operated model and AECLs oversight role especially its contracts and oversight mechanisms.
• Knowledge of the principles of governance project management and risk management.
• Experience working in a fast-paced changing environment.
• Experience working with external stakeholders boards of directors and executives.
• Familiarity with media relations public speaking and event representation at the national or international level is preferred.
• Extensive experience in public affairs government relations or executive communications within complex organizations.
• Understanding of executive-level decision-making processes and the ability to translate strategic priorities into actionable communication plans.
• Experience working in bilingual environments and producing high-quality written and verbal communications in both English and French.
• Fluency in both French and English languages (verbal and written) is required.

What we bring:

• Salary:
  • The hiring range for this role is between $167400 and $209200 based on compensable factors including but not limited to qualifications and experience.
  • The current salary range for this role is broader than the hiring range. Employees progress through the salary scale based AECLs compensation philosophy and procedures.
• Benefits:
  • Comprehensive medical and dental benefits through the Government of Canada.
  • Participation in the Public Service Pension Plan (an indexed defined-benefit pension plan) to help you plan for retirement.
  • Vacation personal and floating days to be used in support of your physical and mental wellbeing.
  • A confidential Employee Assistance Program to help with the challenges you or your family may be facing.
  • A flexible hybrid work model that lets you balance both working from home and nurturing in-person connections by coming into the office or on-site.
  • Performance-based incentives to motivate and reward you for meeting goals.

What you can expect:

• This position can be based out of AECLs Ottawa or Chalk River Ontario office locations.
• The selected candidate must successfully meet Government of Canada security clearance requirements.
• While we sincerely appreciate all applications only those candidates selected for an interview will be contacted.

Recruitment Timelines:

Please plan to be available on the following dates if you are selected for an interview. If these dates are not accessible to you please let us know and we will work with you to find other suitable options.

• Interviews will be scheduled for the week of June 16
• Second interviews will be in person and scheduled for the week of June 23

At AECL we are committed to building an authentic workplace. Promoting diversity equity inclusion and accessibility matters to us. We welcome applications from women visible minorities Indigenous Peoples persons with disabilities and persons of any gender identity expression or sexual orientation. Preference may be given to members of a designated group to address identified under-representation. We encourage candidates to self-identify.

AECL provides support and reasonable accommodations in its recruitment processes to applicants with disabilities. This includes accommodations that consider an applicants accessibility needs. If you have a disability that requires accommodation during our recruitment process let us know how we can assist you by emailing .

About AECL:

@AECL

@AECLEACL

@atomicenergycanada

nergie atomique du Canada limite (EACL) mne ses activits sur des terres et territoires qui sont depuis des temps immmoriaux les terres traditionnelles des peuples autochtones du Canada. En collaboration avec notre entrepreneur les Laboratoires Nuclaires Canadiens (LNC) EACL sengage faire progresser la rconciliation avec les collectivits de Premires Nations de Mtis et dInuits grce une relation renouvele fonde sur la reconnaissance des droits la comprhension mutuelle et le respect ainsi que la mobilisation la collaboration et le partenariat significatifs.

EACL vous convient-elle

titre de socit dtat fdrale EACL a pour mandat de faciliter la science et la technologie nuclaires et de grer les responsabilits du gouvernement du Canada en matire de dchets radioactifs. Depuis 2015 EACL sacquitte de son mandat au moyen dun modle dorganisme gouvernemental exploit par un entrepreneur (OGEE) selon lequel un organisme du secteur priv les Laboratoires Nuclaires Canadiens (LNC) est responsable de la gestion et de lexploitation des sites dEACL en son nom. Les objectifs dEACL dans le cadre du modle OGEE comprennent lacclration de la gestion de lassainissement de lenvironnement la gestion du Plan de travail fdral en sciences et technologie nuclaires et la construction dun laboratoire nuclaire de calibre mondial qui rpond aux priorits du gouvernement et qui augmente les revenus commerciaux tout en rduisant ou en limitant les cots et les risques pour le Canada.

Ce que vous ferez:

En tant que chef de cabinet et secrtaire du Comit excutif (chef de cabinet) vous collaborerez troitement avec le prsident et premier dirigeant le Comit excutif et la haute direction. Vous travaillerez au cur dune organisation dynamique et motive et serez aux premires loges pour prendre des dcisions de haut niveau et avoir un impact sur lorganisation. Vous serez un partenaire stratgique cl conduisant des initiatives interfonctionnelles et assurant une harmonisation transparente du leadership afin damplifier la vision et lexcution du prsident et premier dirigeant. Si vous vous panouissez dans des environnements dynamiques et excellez relier la stratgie lexcution ce poste vous donne loccasion dinfluencer lvolution de lorganisation avec dtermination et prcision.

Votre apport:

• Un diplme universitaire en affaires publiques en communications en sciences politiques en politiques publiques en anglais en franais ou dans un domaine connexe.
• Connaissance approfondie dnergie atomique du Canada limite de sa mission de son mandat et de son contexte oprationnel en tant que socit dtat y compris la lgislation les politiques et les directives pertinentes.
• Une connaissance approfondie du modle dorganisme gouvernemental exploit par un entrepreneur et du rle de surveillance dEACL en particulier de ses contrats et de ses mcanismes de surveillance.
• Connaissance des principes de gouvernance de gestion de projet et de gestion des risques.
• Exprience de travail dans un environnement dynamique et en constante volution.
• Exprience de travail avec des intervenants des conseils dadministration et des cadres externes.
• Une bonne connaissance des relations avec les mdias de la prise de parole en public et de la reprsentation dvnements lchelle nationale ou internationale est prfrable.
• Exprience approfondie des affaires publiques des relations gouvernementales ou de la communication avec les cadres au sein dorganisations complexes.
• Comprhension des processus de prise de dcision lchelon excutif et capacit traduire les priorits stratgiques en plans de communication ralisables.
• Exprience du travail dans des environnements bilingues et de la production de communications crites et orales de haute qualit en anglais et en franais.
• La matrise du franais et de langlais ( loral et lcrit) est requise.

Notre apport:

• Salaire:
  • La fourchette de rmunration lembauche pour ce poste est comprise entre 167400$ et 209200$ en fonction de facteurs compensatoires tels que les qualifications et lexprience.
  • La fourchette salariale actuelle de ce rle est plus large que la fourchette dembauche. Les employs progressent dans lchelle salariale en fonction de la philosophie et des procdures de rmunration dEACL.
• Avantages sociaux:
  • Prestations mdicales et dentaires compltes par lintermdiaire du gouvernement du Canada.
  • Participation au rgime de retraite de la fonction publique (un rgime de retraite prestations dtermines indexes) pour vous aider planifier votre retraite.
  • Des vacances des congs personnels et des jours flottants utiliser pour favoriser votre bien-tre physique et mental.
  • Un Programme daide aux employs confidentiel pour vous aider composer avec les difficults auxquelles vous ou votre famille pouvez tre confrontes.
  • Un modle de travail hybride flexible qui vous permet de concilier le travail domicile et lentretien de relations en personne en venant au bureau ou sur place.
  • Des incitatifs bass sur la performance pour vous motiver et vous rcompenser lorsque vous atteignez vos objectifs.

Ce quoi vous pouvez vous attendre:

• Ce poste peut tre bas dans les bureaux dEACL Ottawa ou Chalk River en Ontario.
• Le candidat choisi doit satisfaire aux exigences du gouvernement du Canada en matire dhabilitation de scurit.
• Bien que nous apprciions sincrement toutes les demandes demploi seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contacts.

chanciers de recrutement:

Assurez-vous dtre disponible aux dates suivantes si vous tes slectionn pour une entrevue: Si ces dates ne vous conviennent pas veuillez nous en informer. Nous chercherons ensemble dautres options appropries.

• Les entrevues auront lieu la semaine du 16juin.
• Les deuximes entrevues auront lieu en personne et seront programmes pour la semaine du 23juin.

EACL nous engageons crer un lieu de travail authentique qui favorise la diversit lquit et linclusion ainsi que laccessibilit. Nous acceptons les candidatures des femmes des minorits visibles des peuples autochtones des personnes handicapes et des personnes ayant une identit une expression ou une orientation sexuelle quelconque. La prfrence peut tre donne aux membres dun groupe dsign afin de remdier une sous-reprsentation identifie. Nous encourageons les candidats sidentifier.

EACL offre aux candidats en situation de handicap un soutien et des mesures dadaptation raisonnables dans le cadre de ses processus de recrutement. Cela comprend des logements qui tiennent compte des besoins daccessibilit dun demandeur. Si vous avez un handicap qui ncessite des mesures dadaptation pendant notre processus de recrutement faites-nous savoir comment nous pouvons vous aider en envoyant un courriel .

propos dEACL:

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