SVP Controlling (H/F)
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Job Description
de la performance et business partnering
Accompagner la direction gnrale et les responsables oprationnels (Business lines et fonctions centrales du sige) dans leurs dcisions stratgiques et oprationnelles en fournissant une analyse financire robuste et des recommandations pertinentes.
Suivre et faire voluer le cas chant les KPI financiers (P&L et cash) de chaque Business Line et des fonctions centrales
Suivre la rentabilit des investissements
Dvelopper une culture financire au sein des quipes oprationnelles notamment.
de la fonction Groupe
Superviser lensemble du cycle de gestion (Plan stratgique budget forecasts cltures mensuelles) en veillant la pertinence des analyses ralises & des process et la fiabilit des donnes produites
Superviser le renforcement des analyses du working capital
Elaborer le reporting destination du Comex et des actionnaires
Etre linterlocuteur cl des auditeurs
3. Amlioration du contrle de gestion
Faire voluer les outils et processus pour amliorer la visibilit et la ractivit du pilotage financier.
Amliorer en continu du rfrentiel analytique
et management dune quipe denviron 30 collaborateurs
Encadrer et dvelopper une quipe de contrleurs de gestion
Assurer une coordination efficace entre les quipes locales et le sige.
Fdrer les quipes autour dune vision commune et promouvoir les meilleures pratiques en contrle de gestion.
Cette liste nest pas exhaustive et sera susceptible dvoluer avec le dveloppement de Believe.
Qualifications :
Formation : Bac 5 en finance/gestion (cole de Commerce Master universitaire DSCG ou quivalent).
Exprience : 15 20 ans dexprience en contrle de gestion dont une part significative en environnement international avec un passage en cabinet daudit idalement
Comptences cls :
Excellente matrise du contrle de gestion stratgique et oprationnel.
Excellente matrise des analyses de rentabilit.
Solide exprience en business partnering avec une forte orientation rsultats.
Capacit voluer dans des environnements complexes et fort enjeu de transformation.
Leadership affirm et aisance dans lanimation dquipes multiculturelles.
Matrise des outils de reporting et des systmes dinformation financiers.
Anglais courant impratif.
Additional Information :
Believe sengage garantir lgalit des chances en matire demploi sans tenir compte de lorigine du genre de lge de lorientation sexuelle de la religion ou de ltat de sant.
SET THE TONE WITH US
Chez Believe nous avons deux curs : nos collaborateurs et nos artistes.
Nous croyons en la force de nos collaborateurs qui spanouissent chaque jour en dveloppant leur potentiel... Notre objectif est doffrir nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour quils puissent spanouir.
ROCK THE JOB
- Programme de formation et de coaching sur mesure
Une politique de tltravail
Un programme de bien-tre Pauses avec de nombreuses activits et animations en interne
Accs Eutelmed la plateforme numrique de sant mentale et de bien-tre qui permet de parler un psychologue expriment
Un restaurant dentreprise sain et co-responsable
Une assurance sant individuelle ou familiale
Avantages CE
Un rooftop
Une salle de sport avec des cours gratuits
SING IN HARMONY
- Des groupes dambassadeurs pour sengager sur la rduction de lempreinte carbone et environnementale de Believe et lquit professionnelle Femme/Homme.
Mise en place du Forfait mobilit durable: remboursement jusqu 600 des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.
Cong 2nd parent de 5 jours calendaires rmunrs 100% (en plus du cong lgal paternit ou du cong dadoption nous ne lattribuons pas au cong maternit)
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Full-time
