- Ganzheitliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Themen entlang des Employee Lifecycles
- Pflege und Qualittssicherung der Personaldaten in Zusammenarbeit mit HR-Services
- Erstellung von Arbeitszeugnissen Vertragsunterlagen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
- Untersttzung bei arbeitsrechtlichen Manahmen inkl. Dokumentenerstellung bei z.B. Abmahnungen oder Kndigungen
- Durchfhrung von Auswertungen und Statistiken im Rahmen des Personalcontrollings
- Mitwirkung an bereichsbergreifenden HR-Projekten und Prozessoptimierungen
- Untersttzung im gesamten Recruitingprozess von der Stellenausschreibung ber die Bewerberkoordination bis zur Einstellung
- Schnittstelle zur Entgeltabrechnung und externen Dienstleistern
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Untersttzung bei der Umsetzung von Betriebsvereinbarungen
- Integration und Umsetzung konzernweiter HR-Projekte und Policies
Qualifications :
- Abgeschlossene kaufmnnische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen (z.B. Personalfachkaufmann/-frau IHK) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft Personalmanagement oder vergleichbar
- Berufserfahrung im Personalbereich idealerweise in einem industriellen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und idealerweise auch im Tarifrecht
- Ausgeprgte Kommunikationsfhigkeit in Deutsch und Englisch und souverner Umgang mit verschiedenen Hierarchieebenen
- Strukturierte gewissenhafte und serviceorientierte Arbeitsweise
- Versiert im Umgang mit HR-Systemen sowie MS Office
- Hohe Eigeninitiative Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
Zustzliche Informationen :
- Werteorientierte Arbeitskultur - Wir sind bodenstndig wertschtzend begeisternd und innovativ
- Attraktive Vertragsbedingungen - Vergtung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie u.a. mit Urlaubs- Weihnachts- und tariflichem Zusatzgeld
- Hohe Flexibilitt - 35h-Woche Angebote zum mobilen Arbeiten und Gleitzeitmodelle mit viel persnlichem Spielraum
- Persnliche Weiterentwicklung - Individuelle Einarbeitung umfangreiche Qualifizierungsangebote und Karriereperspektiven fr eine langfristige Zusammenarbeit auch international
- Spannende Extras - Moderne Betriebsrestaurants betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing und zahlreiche Corporate Benefits
- Gelebte Nachhaltigkeit - Verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen und Entwicklung effizienter Lsungen fr Antriebstechnik E-Mobilitt Ladetechnik und Photovoltaik
Weitere Informationen zu diesem Stellenangebot gibt Ihnen gerne Andr Kohlschtter unter. Wir freuen uns ber Ihr Interesse und auf Ihre Bewerbung.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time