Septeo recrute pour son ple Immobilier chez SEPTEO ADB Toulouse un(e) Formateur(trice) H/F.
En rejoignant notre quipe formation vous jouerez un rle essentiel dans laccompagnement de nos clients pour les aider russir dans lutilisation de nos solutions logicielles. Ensemble nous contribuerons renforcer leur satisfaction envers nos produits.
Votre quotidien :
- Animer auprs de nos clients des sessions de formation sur nos logiciels axes sur des modules de gestion locative syndic transaction et locations saisonnires en prsentiel ou distance.
- Accompagner la monte en comptence des professionnels de limmobilier
- Paramtrer notre logiciel au besoin du client et de ses utilisateurs
- Personnaliser les formations en fonction des besoins et attentes de nos clients
- Partager votre expertise sur les modules de logiciels
- Participer la conception des outils pdagogique
- Collaborer avec les quipes commerciales et de dveloppement pour veiller lamlioration continue de nos solutions
- Mettre jour les diffrents supports de formation en fonction des volutions logicielles pour maintenir la pertinence des supports. (Documentation en ligne FAQ Vidos pdagogiques)
- Elaborer les rapports de formation
- Dplacements nationaux rguliers pour dispenser les formations en prsentiel
Qualifications :
Et si ctait vous qui veniez nous rejoindre
Professionnel(le) de limmobilier vous avez plus de 5 ans dexprience en gestion immobilire ou syndic mme peut tre les 2. Des notions de comptabilit grance syndic. Vous maitrisez les mtiers lis ladministration de biens.
Pdagogie :
- Transmettre de faon claire les informations
- Sadapter son public
- Savoir cadrer sa formation pour dispenser tout le contenu dans le temps imparti
Vous aimez la relation client. La rigueur lautonomie lcoute et lesprit dquipe seront des atouts pour votre russite.
Les dplacements rguliers au niveau national ne sont pas un frein pour vous.
Informations supplmentaires :
Rejoindre Septeo cest aussi :
- Grandir et spanouir grce un parcours de formation personnalis des opportunits de mobilit interne et la possibilit de sauto-former via notre plateforme Udemy
- Vivre une aventure humaine changer et partager autour dvnements thmatiss (afterworks sport RSE sminaires etc.)
- Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et sengage en faveur de lgalit des chances la diversit et linclusion
Un process de recrutement en 3 tapes :
- Un premier change tlphonique avec un(e) charg(e) de recrutement pour vous prsenter le poste et ses missions en savoir plus sur vous.
- Un second entretien avec un double objectif : vous prsenter notre groupe et ses valeurs mais aussi connaitre vos motivations et ladquation de votre projet professionnel avec le poste propos.
- Enfin un dernier entretien sera loccasion de rencontrer votre futur(e) manager faire un focus mtier et valider lensemble de vos comptences.
Vous faites quoi lundi
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Full-time