Recruteur·teuse magasin (42431)

Titre du poste:Recruteurteuse magasin
Numro de la demande: 42431
Catgorie demploi:Administration
Division:Nat Ressources humaines ()
Dpartement:Ressources humaines
Lieu de travail:METRO SIGE SOCIAL MDUPLESSIS MTL (#MSS)
Province:Canada : Quebec
Type demploi:Permanent

Venez relever de nouveaux dfis et partager votre passion!

Rejoindre notre quipe comporte ses avantages:

Horaire flexible afin de promouvoir lquilibre travail/vie personnelle

Tltravail en mode hybride

Assurances collectives ds la premire journe

Rgime de retraite trs comptitif

Politique de vacances gnreuse

Journes personnelles

Programme daide aux employes

Stationnement gratuit

Opportunit de dveloppement professionnel

Bornes de recharge pour voitures lectriques

Votre mission dans lquipe:

Lela titulaire du poste participe au processus de dotation principalement pour les postes en magasins entrepts et administratifs.

Vos responsabilitsen tant que Recruteurrice:

Participe au processus de recrutement pour les emplois dt en entrepts et administratifs.

Effectue les affichages de postes combler administre la rception des candidatures et procde la slection.

Ralise les entrevues de prslection et soumet les candidates diverses batteries de tests.

Conduit des entrevues individuelle et de groupe et value les comptences comportementales des candidates relies aux exigences des postes combler.

Procde la vrification des rfrences.

Tient les statistiques de recrutement jour.

Collabore divers projets en apportant un support aux membres de lquipe des ressources humaines.

Les qualifications que nous cherchons:

tre tudiante ou finissante au baccalaurat en relations industrielles ou en gestion des ressources humaines

Jugement dynamisme esprit danalyse et autonomie

Connaissance des logiciels Word et Excel

Facilit travailler en quipe

Possder une voiture pour effectuer quelques dplacements (lieux de travail non accessibles par le transport en commun)

Quelques atouts supplmentaires:

Orientation vers un travail/service de qualit

Apprentissage des aspects techniques

Gestion du temps

Dbrouillardise

Capacit sadapter

Intgrit