Dans le cadre de la cration des nouvelles lignes du mtro parisien nous dployons sur les lignes 15 16 et 17 (Projet Ligne Rouge) et 18 (Projet Ligne Verte) la partie logicielle du Systme dInformation Voyageur (SIV) au profit de la SGP (La Socit des Grands Projets).
Il sagit principalement de fournir aux voyageurs les horaires darriv des trains et les correspondances disponibles.
Nous intervenons dans le cadre dun groupement lead par SEIPRA. Nos partenaires fourniront la partie affichage (AESYS) et la partie sonorisation (ARCHEAN) du systme.
Les deux marchs (LR et LR) sont des contrat de build au forfait avec engagement de rsultat et pnalits.
Deux stations de mtro en correspondance avec la ligne 14 ont t ouverte en avance de phase : Saint Denis Pleyel (SDP) et Institut Gustave Roussy (IGR) .
Nous recherchons un Chef de Projet dintgration pour prendre en charge la responsabilit de lintgration de ces 2 projets : essais usine Essais systme Essais statiques et Dynamique VSF garantie transfert vers lquipe de maintenance ...
Mission :
Il ralise (Responsible) :
- La planification et lorganisation des ateliers de conception pour les Change Request
- La rdaction du PV de Recette en Usine avec le Client et du PV de Recette Client sur site
- La rdaction des documents de conduite du changement : transfert formations
- La conduite du changement : transfert formations
- La planification lorganisation des activits de garantie selon les SLA
- Planification organisation des activits de maintenance selon le SLA
- La mise en place et la conduite des task force pour la rsolution dincidents critiques selon les SLA
Il est en charge (Accountable) :
- De la conduite et des compterendu des ateliers de conception
- De la mise en place des environnements dintgration de validation interne et essais usine
- Du dploiement des versions et des correctifs sur les environnements dintgration de validation interne dessais usine
- De linstallation des versions et des correctifs sur les environnements dessaisvalidation site de Garantie et de Maintenance
- De la ralisation des essais/validations internes
- De la ralisation des Recettes en Usine avec le Client
- Du support aux recettes Client sur site
- De la livraison des correctifs conformment aux priorits et dates de livraison dcides par le directeur de projet
- De la dfinition et de la conduite des plans dactions dcids lors des weekly projet les revues de projet hebdo les runions techniques avec le rfrent technique.
Il supporte (Support) le Directeur de projet sur :
- Lidentification des volutions et avenants
- La phase de lancement des volutions du projet (change request) pour la constitution de la WBS (tches livrables) la planification initiale lidentification des jalons lidentification et la qualification des risques lidentification et laffectation des ressources la prparation de la runion de lancement
- La phase dlaboration et de conception des Change Requests : Consolidation des cots de ralisation (dv./MO matriels licences) et du planning
- La ralisation du suivi davancement du projet et la mise jour des supports de Revue Projet (dont Fiche Projet) : charges consommes et reste faire (RAP) avancement des livrables du planning et des jalons risques.
- La conduite et la rdaction des compterendu des weekly projet
- La conduite et la rdaction des compterendu des Revue de projet hebdo
Il rapportera au Directeur de projet des deux lignes.
Qualifications :
10 15 ans
Informations supplmentaires :
Intgrer lAgence SIT Aix en Provence cest aussi :
- Des formations ds votre arrive & tout au long de votre carrire : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous proposent des parcours de formations spcifiques aux mtiers et votre environnement (4400 jours de formation enjours de formation prvus sur 2024)
- Des espaces de travail collaboratifs modernes lumineux flexibles
- Du tltravail si le projet le permet
- Une mutuelle prenant en charge votre famille
- Un comit dentreprise offrant des avantages culturels sportifs et des prix sur vos hbergements et transports lors de vos vacances
- Une prime vacances et de cooptation
LA SUITE DES EVENEMENTS
Si votre profil correspond vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables oprationnels. Puis nous organiserons un entretien RH. Et nous nous engageons vous faire un retour par tlphone :)
#CSGROUP #hiring #LIHybrid #LIAP1
Employeur inclusif et engag notre socit uvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Cest pourquoi attachs la mixit et la diversit nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Work :
No
Employment Type :
Fulltime