Le client runit larchitecture lingnierie le design et la gestion de projets dans un cosystme intgr et performant. Sa mission est de maximiser la confiance entre les parties prenantes pour livrer des projets immobiliers de grande qualit plus rapidement avec moins de friction et plus de valeur.
Mission du rle
Tu es un leader dexprience laise sur le terrain comme en planification capable de piloter plusieurs chantiers en parallle tout en gardant le cap sur la qualit les chanciers et linnovation. En tant que Surintendant gnral tu joueras un rle cl dans la performance globale de lexcution la mobilisation de ton quipe et la modernisation des mthodes de travail.
Responsabilits principales
Dvelopper une quipe de classe mondiale
- Encadrer inspirer et structurer une quipe de surintendants contrematres et personnel de chantier.
- Instaurer des standards levs de performance de scurit et de collaboration.
- Favoriser une culture de responsabilisation damlioration continue et de fiert du travail bien fait.
Assurer le respect des chanciers contractuels sur tous les chantiers
- Suivre de prs lavancement des travaux sur chaque projet et intervenir rapidement en cas de drive.
- Collaborer troitement avec les chargs de projets pour assurer la fluidit entre la planification et lexcution.
Dveloppement du rseau de partenaires fournisseurs
- Identifier et entretenir des relations stratgiques avec des partenaires cls pour les besoins en services spcialiss.
- Travailler en collaboration avec les quipes internes pour btir un rseau solide ractif et comptitif.
- Contribuer la cration de valeur long terme par la slection judicieuse des partenaires.
Intgrer les projets spciaux de digitalisation et dautomatisation avec tes quipes
- Participer limplantation doutils numriques (ex. : logiciels de suivi de chantier gestion des nonconformits rapports numriques).
- Former et mobiliser les quipes pour assurer une adoption efficace de ces nouvelles pratiques.
- Identifier des opportunits doptimisation des processus par la technologie.
Prrequis du poste
- Minimum de 10 ans dexprience dans la gestion de chantiers dont au moins 3 titre de surintendant gnral ou dans un rle quivalent.
- Fortes comptences en leadership en planification oprationnelle et en rsolution de problmes.
- Exprience concrte avec lintgration de solutions technologiques dans les oprations de chantier.
- Capacit superviser plusieurs projets simultanment avec rigueur et efficacit.
- Excellentes aptitudes interpersonnelles et sens stratgique des partenariats.
Nos avantages
- Rmunration concurrentielle et rvision salariale annuelle.
- Un camion de travail avec kilomtrage;
- Remboursement des frais de tlphone ;
- Un ordinateur et une tablette pour mener vos activits professionnelles quotidiennes ;
- Un minimum de 4 semaines de vacances des journes personnelles et de maladie.
- Un horaire rgulier de jour (Lundi Vendredi) ;
- Programme dassurances collectives tlmdecine et PAE.
- Budget de formation de 1000$ par anne.
- Programme dallocation annuelle sant & mieuxtre ;
- Cadeaux pour tes annes de service et le jour de ton anniversaire.
- Un programme de rfrencement qui peut te rapporter jusqu 8000$ si tu rfres un talent embauch.
- Gym sur place cours de yoga et terrasse.
- Une culture de travail chaleureuse & humaine (Activits sociales 57 party de nol etc)