Responsable des affaires juridiques, administratives et financi res (H/F)

Rejoignez notre quipe qui a le go t du service utile la ville de Trappes !

Avec des valeurs fortes de progr s et de solidarit la ville agit pour simplifier la vie de ses habitants et r pondre aux besoins de chacun en particulier des plus vuln rables. Trappes c est une ville vivante et ambitieuse o chaque jour est une nouvelle opportunit de construire un avenir collectif.

Venez d couvrir ce territoire attachant et ses nombreuses opportunit s !

Vous devenez l architecte invisible de tout ce qui se passe en coulisses : vous pilotez les budgets (de l laboration au suivi) vous supervisez une quipe comptable pour vous assurer que factures bons de commande et relances fournisseurs sont sous contr le et vous gardez un il attentif sur la performance et l optimisation des d penses. Vous tes aussi au centre des discussions strat giques participant aux COTECH et COPIL pour que chaque projet soit non seulement ambitieux mais aussi financi rement r aliste.

Votre quotidien ce sont aussi les achats et la commande publique. Vous tes l pour accompagner les ing nieurs et techniciens qui ne savent pas toujours comment transformer leurs besoins en cahiers des charges bien ficel s. Vous faites le lien avec le service commande publique vous analysez les offres et surtout vous vous assurez que les march s sont ex cut s sans accroc. Avec vous l achat responsable et performant prend tout son sens.

Vous ne serez pas seul(e) face tout cela : vos c t s un responsable comptable un contr leur de gestion un chef de projet achat deux charg s de mission pour le d ploiement de l outil GMAO (Gestion Maintenance Assist e par Ordinateur pour les intimes) une assistante administrative et m me un agent d accueil. Bref une belle quipe pr te relever les d fis vos c t s.

Ce poste c est aussi une aventure humaine : manager une quipe c est savoir jongler entre bienveillance exigence et transversalit . Vous accompagnez vous formez vous faites grandir vos collaborateurs. Vous tes force de proposition vous apportez des outils d aide la d cision et vous contribuez activement aux discussions de direction. Et parce qu il faut bien souffler un peu vous pourrez aussi t l travailler jusqu trois jours par semaine.

Profil

Vous savez r diger et synth tiser avec aisance vous tes organis (e) rigoureux(se) et dot (e) d un vrai sens du collectif. Vous aimez travailler en transversal faire circuler l information et surtout vous avez c ur de faire avancer les choses concr tement. Bref vous tes pr t(e) devenir un maillon cl d une quipe qui agit au quotidien pour le bien commun.

Informations contractuelles

La r mun ration comp titive est accompagn e d une prise en charge partielle par l employeur pour une compl mentaire sant et une pr voyance des tarifs avantageux avec une participation communale anticip e d s 2024. Des initiatives innovantes comme le cong menstruel le soutien la parentalit ou encore des activit s sportives et culturelles favorisent un quilibre pr cieux entre vie professionnelle et personnelle.

Le CLASC pilot par les agents offre de nombreux avantages comme des billetteries et s jours tarifs pr f rentiels. Des solutions de t l travail souples (jusqu 3 jours par semaine) un restaurant selfservice avec des tarifs attractifs et une excellente accessibilit en transport viennent compl ter ces nombreux avantages.

Cet ensemble davantages met en lumi re lengagement de la ville de Trappes cr er un environnement de travail valorisant o le bien tre et le d veloppement professionnel de chacun sont des priorit s.

• Pr s lection des candidatures : Si votre candidature est retenue vous recevrez une invitation participer un entretien de recrutement.
  
• D lai d tude des candidatures : Le processus dexamen des candidatures peut prendre jusqu deux mois. Si vous ne recevez pas de nouvelles apr s ce d lai cela signifie que votre candidature na pas t retenue.
  
• Entretiens : Selon le poste le processus comporte un trois entretiens. Pour certains m tiers des tests techniques peuvent tre requis et peuvent avoir un caract re liminatoire.
  
• Notification des r sultats : Si votre profil nest pas s lectionn vous serez inform directement par un membre de notre quipe.
  
• Proposition dembauche : Si vous tes choisi en premier vous recevrez une offre pour int grer la ville de Trappes. Une fois votre accord donn un courrier de recrutement vous sera envoy .
  
• Constitution du dossier : Vous devrez transmettre rapidement les pi ces justificatives n cessaires la constitution de votre dossier de recrutement.
  
• Int gration : Vous rejoindrez votre nouvelle quipe la ville de Trappes. Durant votre int gration vous b n ficierez dun accompagnement personnalis de la part de votre manager et des ressources humaines.
  

Enfin cest une surprise retrouveznous en images :

• Voici le message daccueil de votre future quipe : D couvrez vos futurs coll gues ici : Enfin d couvrez nos locaux : avons h te de vous rencontrer et que vous deveniez un membre pr cieux de notre quipe !