Conseiller d%27études actuarielles (F/H)
Conseiller d%27études actuarielles (F/H)
Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Share
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Job Description
Exprience requises :
- Avoir le diplme dune cole dactuariat dingnieur ou dun master 2 en mathmatiques appliques ;
- Avoir une exprience dau moins 3 ans en actuariat ou gestion des risques dans une compagnie dassurance.
Comptences techniques recherches :
- Avoir des connaissances en mathmatiques appliques probabilits/statistiques actuariat ;
- Avoir la connaissance de la rglementation Solvabilit II ;
- Matriser les langages de programmation SAS/R/VBA ;
- Matriser le pack office (Excel/Word/Powerpoint) ;
- Avoir la connaissance de la prvoyance et sant individuelle serait un plus ;
- Avoir un niveau danglais B1 requis.
Comptences relationnelles recherches :
- Avoir lesprit danalyse et de synthse ;
- tre capable de faire preuve dinitiatives et de challenger des analyses et rsultats de modle ;
- Avoir la capacit traduire des notions complexes en termes simples et communiquer avec des interlocuteurs de diffrents niveaux techniques et hirarchiques ;
- Avoir la capacit travailler en quipe ;
- tre organis et ractif.
Au sein de lquipe Modlisation Technique Vie du Risk Management vous serez responsable de :
1) Valider et maintenir les volutions du modle interne dAXA France sur le primtre de la Prvoyance et Sant individuelle :
- Assurer la bonne modlisation des risques techniques et assurer une bonne transcription du business dans le modle interne dAXA France.
- Valider avec le Groupe les changements de modle
- Rpondre aux exigences des rgulateurs en argumentant notre conception des risques et en mettant en place un plan daction pour rpondre leurs recommandations
- Animer la gouvernance de la gestion des risques avec la Direction Actuariat
- Contribuer la dfinition des principaux indicateurs de suivi des risques les implmenter dans la politique de dcision et dans le modle interne.
2) Assurer la seconde ligne de dfense pour les hypothses et les rserves concernant la Prvoyance et Sant individuelle :
- Challenger les hypothses utilises dans le modle interne
- Animer les comits des hypothses dans lequel sont partages challenges et valides toutes les hypothses utilises dans le modle interne
- Raliser les travaux de la seconde opinion sur les rserves
3) Produire les indicateurs conomiques dans le cadre de la directive Solvabilit 2 pour la Prvoyance et Sant individuelle :
- Participer la calibration des chocs bicentenaires appliqus pour le calcul du SCR et assurer une bonne documentation du process et des mthodes
- Etudier analyser et valider les volutions du SCR par risques
- Prsenter les rsultats du SCR au Groupe et aux auditeurs en expliquant et argumentant les volutions et les choix mthodologiques
4) Participer des travaux transverses de lquipe (tudes EIOPA/ACPR transformation des outils/process etc.)
- Dun package de rmunration complet comprenant un salaire fixe un complment de rmunration variable des primes de la participation et de lintressement la possibilit dacqurir des actions AXA ou encore des solutions dpargne avantageuses ;
- Dun cadre de travail flexible jusqu 3 jours de tltravail possible par semaine (selon profil du poste) des tickets restaurant pour les jours tltravaills ou encore une participation lachat dun cran ou fauteuil ergonomique ;
- Dune politique visant concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congs pays entre 14 et 16 RTT selon les annes des formules de travail temps partiel ou encore des jours dabsence rmunres pour la rentre scolaire ou un dmnagement par exemple ;
- De la possibilit de sengager pour une cause qui vous tient cur grce nos associations telles que AXA Atout Cur AXA Comptences Solidaires ou encore AXA Prvention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de dveloppement des comptences et de carrires immenses CE conciergerie offres privilges soutien en cas dpreuve personnelleOn sarrte l la liste est longue
Chez AXA nous sommes persuads que pour bien prendre soin de nos clients nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. Cest pour cette raison que nous menons une politique RH engage qui favorise la diversit qui prserve lquilibre vie privevie professionnelle et acclre le dveloppement des comptences et des carrires.
Ainsi en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable offrant une vritable culture dexpertise acclrant le dveloppement des comptences de chacun et proposant une rmunration attractive.
Employment Type
Full-Time
