Chef de Projet ERP HCM Oracle Cloud Intgration MA HF

En tant que Chef de Projet Charg des Intgrations dans Oracle Cloud ERP & HCM des M&A (Fusions et Acquisitions) vous serez responsable de lintgration des processus et des systmes des entreprises acquises ou fusionnes dans Oracle Cloud. Vous travaillerez en troite collaboration avec les quipes internes (IT mtiers) et externes pour assurer une transition fluide la cohrence des donnes et lalignement des systmes. Vous piloterez lensemble du processus dintgration et de migration des donnes.

Vos principales responsabilits seront les suivantes :

• Gestion de lintgration des systmes Oracle Cloud ERP & HCM :
  • Piloter les projets dintgration de A Z des entits fusionnes ou acquises dans Oracle Cloud 
  • Dfinir et suivre le planning des intgrations en troite collaboration avec les parties prenantes et en particulier avec le chef de projet Intgration IT
  • Assurer la bonne application des processus mtiers et leur adquation avec les fonctionnalits dOracle Cloud
  • Coordonner les quipes techniques et fonctionnelles pour garantir une intgration optimale

• Coordination avec les quipes de M&A :
  • Participer la phase daudit des systmes des entreprises cibles (avant fusion/acquisition).
  • Travailler avec les quipes de M&A et en particulier le chef de projet Intgration globale pour identifier les besoins fonctionnels et techniques
  • Assurer lanalyse de limpact des intgrations ERP & HCM sur les diffrentes quipes mtiers et en particulier lcart (gap analysis) entre les systmes des entits acquises et larchitecture Oracle Cloud cible

• Migration des donnes :
  • Coordonner la collecte la validation et la migration des donnes des systmes cibles vers Oracle Cloud.
  • Assurer la qualit et la cohrence des donnes migres.
  • Grer les tests de migration y compris les tests de performance et de validation de la qualit des donnes.

• Suivi et gestion de projet :
  • Grer le budget et les ressources ddies aux projets dintgration.
  • Assurer le suivi des risques et la mise en place de solutions pour les attnuer.
  • Mettre en place des outils et des indicateurs de suivi pour mesurer lavancement des projets.
  • Garantir le respect des dlais des cots et des exigences qualit.

• Formation et support :
  • Organiser la formation des utilisateurs finaux sur les nouveaux processus dans Oracle Cloud.
  • Assurer un support postintgration pour garantir une adoption russie des systmes intgrs.

• Amlioration continue :
  • Proposer des amliorations et des optimisations des processus mtiers en fonction des retours utilisateurs.

Suivre les volutions dOracle Cloud pour garantir la prennit des solutions mises en place.

Qualifications :

De formation suprieure de type ingnieur ou master en management des systmes dinformation gestion ou quivalent vous justifiez dau moins 5 annes dexprience un poste similaire. Vous disposez ainsi de solides connaissances des modules Oracle Cloud ERP (Finance Procurement PPM) et HCM (Ressources Humaines).

Vous avez une exprience significative en gestion de projet IT M&A avec un fort enjeu dintgration et de migration de donnes Oracle Cloud. Vous tes un(e) leader structur(e) et organis(e) vous travaillez avec mthodes et priorisez ainsi les demandes afin de grer plusieurs tches simultanment. Vous avez lhabitude danimer et de communiquer de manire claire et prcise des quipes multidisciplinaires dans un contexte international (idalement offshore). Vous savez communiquer

Enfin vous faites preuve de capacit imposer des standards tout en restant flexible. Vous tes dots dun sens aigu de lanalyse et de comprhension des processus mtiers des enjeux et des dfis dans un contexte de gestion du changement. 

Informations supplmentaires :

Informations supplmentaires

• Exprience confirme en contexte international
• Matrise courante de langlais loral et lcrit
• Bac5 en informatique management ingnierie ou quivalent.
• Poste bas Paris ou Guyancourt
• Prise de fonction souhaite: ds que possible

En rejoignant notre groupe nous vous proposons une rmunration attractive:

• Primes dintressement et de participation de performance et de vacances
• RTT
• Tltravail selon laccord Entreprise
• Mutuelle familiale dentreprise carte Ticket Restaurant et de Transport
• Avantages CSE

Remote Work :

No

Employment Type :

Fulltime