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Montreal - Canada

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Job Description

Vos responsabilits :

  • tablir et effectuer le suivi des objectifs des budgets des priorits et des plans daction du magasin en fonction des besoins organisationnels et de la clientle;
  • Mettre en place des stratgies de croissance afin damliorer la rentabilit et de maximiser les rsultats de satisfaction;
  • tre en charge de lensemble de la gestion des ressources humaines (embauche accueil intgration formation gestion de lapprciation de la performance etc.;
  • Sassurer que les membres de son quipe possdent les connaissances appropries sur les techniques de ventes et la connaissance des produits afin de rencontrer les objectifs commerciaux du magasin;
  • Promouvoir et veiller lapplication et au respect des directives des politiques des procdures et des normes de lentreprise.

Qualifications :

  • Diplme dtudes collgiales;
  • Deux 2 dexprience dans un poste de gestion;
  • Avoir une bonne culture gnrale et possder un bon sens commercial;
  • Connaissance des logiciels de bureautique;
  • Leadership sens des responsabilits autonomie discrtion bonne communication orale disponibilit.


Informations complmentaires :

Des avantages diversifis vous attendent :

  • Rabais de 30 sur les achats en magasin;
  • Rgime modulable dassurances mdicaments soins mdicaux soins dentaires et invalidit;
  • Environnement de travail convivial et dynamique.


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

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