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Job Location drjobs

Nantes - France

Yearly Salary drjobs

EUR 38000 - 42000

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Job Description

Le poste

Localisation : Nantes

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Date de dmarrage : septembre 2025

Salaire : 3842K

Vous voulez participer au dveloppement dune entreprise impact et donner plus de sens votre mtier

Vous avez envie dun nouveau challenge o vous pourrez mettre profit vos comptences en gestion de projet

La CSRD a vous parle

Votre capacit dcoute et votre excellent relationnel vous permettent didentifier avec prcision les besoins de vos clients

Si vous avez rpondu Oui chacune de ces questions alors vous tes peuttre notre futur.e Consultant.e RSE confirme.

Les missions du poste

Accompagn.e par Latitia votre future manageuse vous rejoindrez notre quipe de consultant.e.s pour rpondre aux besoins de nos clients.

Vos missions

1. Conseil et expertise RSE / CSRD

Analyser les besoins des clients et coconstruire des accompagnements stratgiques RSE/CSRD adaptes.

Concevoir et animer des temps de travail collaboratifs (ateliers sminaires).

Produire des livrables (synthse analyse diagnostic compterendu benchmark).

Assurer une veille sur les volutions rglementaires et sectorielles en matire de RSE/CSRD.

2. Gestion de projet

Planifier et organiser les projets en dfinissant les rles et responsabilits.

tre le point de contact oprationnel du client et animer les runions de suivi.

Coordonner les quipes internes et sassurer du bon avancement des livrables.

Anticiper et grer les risques lis aux missions en proposant des ajustements si ncessaire.

Suivre les aspects financiers et temporels du projet et assurer la facturation.

3. Dveloppement et contribution la vie de lAgence

Participer la rflexion stratgique de lAgence pour dvelopper de nouvelles offres.

Contribuer aux fonctions supports de lAgence (communication vnements rdaction darticles).

laborer les propositions commercialessuite des appels entrants ou rdiger des rponses des appels doffres. tre Autonome et mener les ngociations avec les clients.

Quelle personne tes vous

  • Fdratrice vous aimez travailler en quipe et comme nous vous pensez que lintelligence collective est suprieure la somme des intelligences individuelles.
  • Vous avez au moins 5 ans dexprience professionnelle sur les thmatiques RSE.
  • La gestion de projet na aucun secret pour vous : vous tes en mesure de planifier excuter et suivre des projets complexes.
  • Une premire exprience minimum de 2 ans dans le conseil est requise.
  • Votre rigueur votre autonomie et surtout votre adaptabilit font partis de vos nombreux atouts.
  • Votre capacit analyser des situations complexes et didentifier rapidement les enjeux clefs vous permettront de proposer des solutions innovantes et cratives.
  • Pdagogue vous tes capable de transmettre des ides complexes de faon accessible et accompagner la monte en comptence des parties prenantes (collgues clients partenaires) en vous adaptant leur niveau de comprhension et leurs besoins.

POURQUOI NOUS REJOINDRE

Le contexte

Depuis 10 ans LAgence Dclic sest donne pour mission de contribuer rendre les Territoires de demain plus performants et durables. Nous souhaitons faire de la performance environnementale un levier dinnovation pour nos clients.

Dans le cadre dun remplacement et pour rpondre la demande croissante de nos clients et aux volutions rglementaires nous sommes la recherche de notre futur.e consultant.e RSE confirm.e.

Entreprise mission installe Rennes et avec nos agences implantes Nantes Paris et Lyon nous voulons tre au plus prs des Territoires pour rpondre au mieux aux besoins de nos clients.

Dans une volont dexemplarit et dinnovation lAgence Dclic est socit mission et labellise BCorp.

Environnement

Vous travaillerez aux cts dune quipe de professionnels passionns qui partagent vos valeurs et votre engagement envers la RSE.

Dans les agences nous nous employons assurer la prennit et la capacit dinnovation de lentreprise tout en dveloppant lpanouissement professionnel des collaborateurs. Cest dire

Nous nous assurons de lquilibre pro/perso de nos collaborateurs et collaboratrices:

Le statut de cadre au forfait jour leur apporte de lautonomie dans la gestion de leur projet : toujours en priorisant les besoins des clients et la collaboration interne les personnes disposent dune flexibilit dans lorganisation de leur quotidien.

Vous voulez quelques bonnes raisons de nous rejoindre

Vous cherchez travailler dans une entreprise engage y compris dans ses pratiques internes On vous propose :

  • une politique ddie laccompagnement des collaborateurs dans leur parentalit
  • un socle managrial qui repose sur 3 valeurs fortes :
    • un management positif et constructif qui responsabilise valorise la coconstruction favorise une dynamique collective oriente vers la croissance louverture lapprentissage et loptimisme. Qui incite une communication ouverte et constructive en veillant ce que chacun ait lopportunit de sexprimer.
    • un management ax sur une dynamique de progrs vers lexcellence qui vise faire progresser lentreprise son impact et ses membres de manire continue qui reflte lacceptation de lerreur comme levier dapprentissage la monte en comptence et lamlioration continue. Viser lexcellence tout en quilibrant exigence et productivit.
    • un management bas sur des valeurs collectives : la capacit travailler ensemble en valorisant la diversit des talents et en mettant en commun les forces individuelles pour atteindre des objectifs communs. Un management qui encourage la solidarit et le soutien en aidant et soutenant ses collgues face aux dfis en partageant ses connaissances et valorisant lentraide.

Vous voulez voluer dans une entreprise taille humaine Rejoignez une quipe de 30 experts investis rigoureux innovants et anims par notre raison dtre : Contribuer rendre nos territoires plus performants et durables.

Vous souhaitez vous investir dans une socit impact Vous participerez au dveloppement dune entreprise mission.

Ah petite prcision cependant :

Vous naimez pas les dplacements

Vous cherchez un poste en full tltravail

Vous avez besoin de faire valider tout ce que vous faites

Alors ce poste nest pas fait pour vous

Mais pour avoir une meilleure ide et vous projetez au sein de lAgence Dclic et parce que cest eux qui en parlent le mieux :

Pour dcouvrir la team DClic cest par ici Notre quipe Agence Dclic

Vous voulez en savoir plus et changer avec Baptiste Octavie Lo

Vous pouvez les contacter ils seront ravis de rpondre vos questions !

Ce que lon vous propose :

un CDI partir de septembre 2025 avec un statut cadre au forfait jour

un onboarding aux petits oignons (par exemple : on validera ensemble les lments de votre contrat de travail et de votre fiche de poste avant votre arrive on organisera un djeuner ou un caf avec lquipe avant votre arrive galement on vous organisera un parcours dintgration et de formation sur les premiers mois vous aurez des changes bimensuels avec Latitia votre manager durant votre priode dessai puis tous les 2 mois par la suite)

la possibilit de faire du tltravail 1 ou 2 jours par semaine selon laccord mis en place)

une prise en charge 100 de la Mutuelle Alan

des tickets restaurant de 9 euros pris en charge 50

une participation aux frais de transport en commun hauteur de 80

une forfait mobilit durable

un accord dintressement

Pssst : le poste est videment ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous vous dites que le poste est fait pour vous et vous vous reconnaissez dans les valeurs de lagence

Alors postulez et rencontronsnous :

Ah dernire chose au sujet du process de recrutement :

Convaincus que permettre aux diffrences individuelles dtre reconnues respectes et apprcies permet chacun de dvelopper son potentiel et daffirmer ses talents nous valorisons la diversit des personnes que nous embauchons.

Pour le process :

Votre candidature est retenue

> Lucie en charge du recrutement vous contacte pour un premier change tlphonique pour valider ladquation avec vos attentes et les ntres (comprhension du poste organisation et mthodes de travail lagence mobilit salaire) .

Lchange est positif Premier entretien technique avec Latitia (responsable du bureau de Nantes) et Julien (responsable du ple stratgie responsable de Rennes)

Toujours positif Un caf dans nos locaux avec Latitia avant daborder la dernire tape avec Lucie et Aurlien (codirigeant de lAgence Dclic) encore plus sereinement.

Dans tous les cas peu importe ltape vous aurez un retour sous 15 jours sur le suivi de votre candidature .

Pour en savoir plus sur notre processus de recrutement suivez le lien ; Dcouvrez notre processus de recrutement Agence Dclic

Rf: 3f7e205b534b45c687eeb300663bb0c8


Required Experience:

Contract

Employment Type

Full-Time

Company Industry

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