Spcialiste en conseil et dition de logiciels Visiativ sappuie sur des services et solutions de digitalisation pour accompagner nos clients en France et linternational dans leur transformation numrique.
Nos quipes Visiativ uvrent :
Dvelopper les solutions de demain
Conseiller et accompagner les entreprises dans tous leurs projets digitaux
Dployer les outils et solutions chez tous nos clients
Notre conviction chez Visiativ La transformation permet nos clients de se rinventer et de prosprer. Cest pour cela que nous avons mis linnovation au cur de notre mtier.
Sous la responsabilit du responsable ressources humaines le gestionnaire RH a pour missions principales la participation au recrutement et la gestion oprationnelle des ressources humaines sur un primtre ddi. VOS FUTURES MISSIONS
En matire de recrutement :
Participer la rdaction des offres emploi
Participer au sourcing la diffusion des annonces au traitement et au suivi des candidatures
Raliser des prqualifications tlphoniques ainsi que des entretiens physiques
Participer au dveloppement des relations avec les coles et les partenaires emploi
Participer des actions pour amliorer lattractivit de lentreprise (marque employeur participation des forums)
En matire de gestion oprationnelles des ressources humaines :
Participer lintgration des collaborateurs (plan dintgration entretien de suivi journe dintgration groupe)
Prendre part la gestion administrative du personnel en lien avec la gestionnaire ADP
Participer des projets RH transverses (QVT diversit et inclusion digitalisation des processus RH actions de GEPP)
VOS ATOUTS POUR CE POSTE
Vous prparez une Licence RH ou un Master RH (en premire ou deuxime anne) dans le cadre dun contrat en alternance. Une premire exprience en entreprise en stage ou en alternance est apprcie et vous permet de mieux apprhender les ralits du terrain.
Vous tes motiv(e) intervenir sur des missions varies et vous avez des bases en droit social.
Vous tes srieux(se) rigoureux(se) et organis(e) avec une vraie envie de progresser dans un environnement bienveillant et exigeant.
Vous vous distinguez par votre sens du service votre ractivit et votre capacit travailler en quipe
POURQUOI NOUS REJOINDRE
Une proximit avec les Managers impliqus dans vos enjeux permettant une collaboration et une coconstruction au quotidien
Un parcours dOnboarding et dintgration complet pour vous donner toutes les cls de russite ds votre prise de poste (Formations Mise en situation Vis ma vie Accompagnement en binme)
Le dveloppement de vos comptences avec le catalogue interne de formation lAcademy : 150 modules accessibles partout tout moment et pour tous nos collaborateurs
Des actions dengagement RSE linitiative des collaborateurs (engagement collaborateurs courses solidaires...
Des opportunits de mobilit interne en France et linternational
Venez vivre des expriences varies rejoigneznous !
VOS FUTURS AVANTAGES
RTT (entre 9 et 11 par an)
Tltravail 2 jours au choix par semaine
Prime de vacances 500 euros par an)
Prime de Cooptation
Intressement et Participation 2000 en moyenne sur les 5 dernires annes)
Carte Ticket Restaurant Edenred 9 par jour travaill Prise en charge 60
Mutuelle familiale tarif unique (Prise en charge 50
Remboursement de labonnement transports en commun (Prise en charge 50
Accompagnement individualis des collaborateurs en situation de handicap
Aide la mobilit durable (Location longue dure de Vlos lectriques)
1 Logement
Nous sommes engags dans le mouvement du Recrutement circulaire et offrons une opportunit de rebond aux candidats que nous recommandons auprs de notre cosystme.
Visiativ est handiaccueillante et sengage en faveur de lgalit professionnelle de la mixit et de la diversit.
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