drjobs IngnieureIngnieur commercial - FH 38896

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Nancy - France

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Job Description

Notre meilleur alli cest vous! Parce que la russite est collective chez ENGIE Solutions elle repose sur la proximit des quipes le sens du service et lexpertise de nos mtiers. En nous rejoignant vous agissez concrtement pour la plante et mettez vos comptences au service de la transition nergtique.

Dans le cadre du dveloppement de notre DIR EST nous recrutons Strasbourg 67 une/un:

Ingnieure/Ingnieur Commercial (F/H)

CDI

Vous rejoignez JeanCharlesvotre Responsable Commercial vos missions consiste :

Prospection et dveloppement commercial :

  • Conduire des actions de prospection cible pour identifier de nouvelles opportunits de dcarbonation tant sur le march interne (clients existants) quexterne (nouveaux clients et segments).
  • Assurer la croissance du portefeuille client en dveloppant des relations de long terme tout en diversifiant les secteurs dactivit et les segments de march.

Gestion des ventes :

  • Travailler en direct avec les clients finaux et proposer des solutions complexes forte valeur ajoute.
  • Adapter les stratgies commerciales en fonction des diffrents canaux de vente (habitat tertiaire sant collectivits CPE etc. en identifiant les solutions les plus adaptes techniquement et conomiquement aux besoins des clients.

Conception et gestion daffaires complexes :

  • Structurer et piloter des affaires sur diffrents canaux de vente en sadaptant aux divers niveaux dinterlocuteurs (direction gnrale dpartement technique achats etc..
  • tre capable de ngocier et de grer des affaires cycles longs impliquant plusieurs parties prenantes tout en gardant une vision stratgique.
  • tre identifi comme le/la rfrent(e) commercial(e) privilgi auprs de nos clients et prospects.

Travail en mode projet :

  • Collaborer troitement avec les quipes internes (R&D marketing support technique) pour proposer des solutions compltes et personnalises rpondant aux attentes des clients.
  • Exploiter les partenariats rseaux commerciaux et ressources internes pour maximiser lefficacit des actions commerciales.

Gestion et animation du CRM :

  • Assurer la mise jour continue du CRM pour suivre les opportunits commerciales les actions de prospection et les interactions avec les clients.
  • Exploiter les donnes issues du CRM et des fichiers clients afin doptimiser les actions commerciales et de dynamiser les campagnes de relance en coordination avec les quipes internes.


Vos bagages

De formation Bac 2 Bac 5 idalement dans les domaines du Gnie Climatique de lnergtique du Btiment ou de lIndustrie vous justifiez dune exprience significative (minimum 5 ans) dans des fonctions associant gestion de projets complexes relation client dveloppement commercial et ngociation de prestations techniques.


Nous recherchons des profils curieux et engags dots dune forte sensibilit aux enjeux de lnergie de la dcarbonation et de la performance nergtique et dsireux dvoluer dans un environnement stimulant et en constante transformation.

La connaissance des marchs de lnergie et de lefficacit nergtique serait un plus.

Reconnu pour vos qualits relationnelles et rdactionnelles vous possdez un savoir tre adapt des clients de type grands comptes ainsi quune bonne locution et une bonne prsentation.

Lautonomie et lesprit dquipe sont essentiels au poste.

Vous russirez grce vos capacits dadaptation et votre aptitude travailler en mode projet. Savoir travailler en quipe est essentiel.

Vous tes galement rigoureux engag volontaire et dot dune forte culture de service et du sens client. Votre aptitude la ngociation votre impact loral votre qualit dcoute et votre autonomie vous permettent de russir dans vos missions.

Ce que nous proposons !

  • Un salaire annuel brut qui sera ngoci en fonction de votre exprienceentre 40et 55K un variable jusqu 18
  • Une prime de vacances
  • 14 jours de RTT
  • Une 6me semaine de congs pays
  • Des tickets restaurant
  • Un intressement collectif
  • Un vhicule de fonction
  • Un systme de retraite supplmentaire
  • Un Compte Epargne Temps (CET)
  • 1500 de prime si vous recommandez un candidat qui est embauch en CDI
  • Formation/Dveloppement des comptences
  • Mobilit interne groupe ENGIE
  • Un actionnariat salari
  • Laccs notre CSE qui vous permettra de profiter de prix rduits pour vos loisirs.

Chez ENGIE nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi votre volution votre formation et votre quilibre professionnel / personnel sera au cur des proccupations de votre manager!

Alors serezvous des ntres

Vous souhaitez savoir comment se droule un recrutement chez ENGIE Solutions Vous vous interrogez sur le dveloppement des comptences de nos quipes Vous avez des questions par rapport votre reconversion professionnelle

Rien de plus simple venez changer avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Les tapes pour nous rejoindre

  1. Un premier change en Visio ou par tlphone avec lun de nos recruteurs
  1. Un entretien avec votre futur manager
  1. On dmarre quand

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est lalli durable des villes des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la dcarbonation. Pour acclrer leur transition nergtique et mieux associer performance conomique et nergtique chaque jour au cur des territoires nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conoivent des mix nergtiques et des installations pour rpondre aux besoins de nos clients en fonction de leurs ressourcesgrce une palette de solutions complmentaires comme les rseaux locaux dnergie la production dnergies dcarbones sur leurs sites ou nos services de performance nergtique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE groupe mondial de rfrence dans lnergie bas carbone et les services dont la raison dtre est dagir pour acclrer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a ralis un CA de 58 milliards deuros en 2023.

Recruteur responsable ENGIE Solutions sinscrit dans le cadre des Labels Diversit et Egalit obtenus par le Groupe ENGIE et uvre en faveur dun recrutement garantissant lgalit des chances et la nondiscrimination. Il agit conformment la politique Diversit quit et Inclusion du Groupe ENGIE qui permet chaque individu dtre respect et de se sentir libre afin de donner le meilleur de luimme.

Pour en savoir plus :

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Employment Type

Full-Time

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