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You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailAu sein de lquipe dveloppement social vous tes le garant du respect de la lgislation sociale et de sa mise en uvre oprationnelle dans le cadre de la stratgie de lentreprise et du groupe.
Vous aurez principalement les missions suivantes :
Dialogue social :
recherche juridique en amont prparation des supports des runions des instances
participer au suivi des accords collectifs et plans
Gestion des dossiers individuels et contentieux :
recueillir et analyser les lments permettant de dfendre les intrts de lentreprise en relation avec le cabinet davocat
support pour les procdures disciplinaires
Raliser une veille juridique :
raliser la veille juridique en matire de droit social alerter lquipe des ressources humaines sur les volutions des dispositions en vigueur et leurs ventuels impacts
raliser des tudes et analyses sur des sujets spcifiques dactualit pour lquipe des ressources humaines
mettre jour les bases de donnes internes
Qualifications :
Stage de 3 6 mois dans le cadre dun Master 2 ressources humaines spcialisation en droit du travail vous avez dj une premire exprience russie en entreprise ou en cabinet.
Vous tes reconnu(e) pour votre expertise et pour votre capacit danalyse dans le domaine. Rigoureux (se) et dot(e) dun bon sens relationnel vous avez le sens de lengagement et du service client.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Full-time