Clinical Nurse Practitioner Pediatric Intensive Care Unit - Permanent Part-Time 05 Infirmire clinicienne praticienne ou infirmier clinicien praticien Unit pdia

Compensation Pay Range:

Job Description:

Please Note: If you are a current CHEO employee with access to Workday please apply to this posting via the Workday application as an internal applicant using the Jobs Hub.

Ottawa is built on unceded Algonquin Anishinabek territory. The peoples of the Algonquin Anishinabek Nation have lived on this territory for millennia and we honour them and this land. Their culture and presence have nurtured and continue to nurture this land. CHEO also honours all First Nations Inuit and Mtis peoples and their valuable past and present contributions to this land.

CHEO is one of the few standalone global leaders in pediatric health and is home to nearly 4500 staff and physicians dedicated to helping children and youth live their best lives. Within its own walls and through partnerships with community providers CHEO has transformed from a 20th century acute care hospital into a 21st century integrated child and youth health system. Ranked in the top 1 of Canadian hospitals for the digitization of its clinical infrastructure CHEO combines excellence in clinical care research and education to advance seamless care thats provided where when and how it is needed. CHEOs Research Institute is dedicated to worldclass clinical translational and basic science research covering a wide range of childrens health concerns. CHEO has been named as the best place to work in Canadian healthcare by Forbes Magazine and is ranked second among Canadian hospitals on its list of Canadas Best Employers for multiple consecutive years. For the 10th consecutive year in a row the editors of Canadas Top 100 Employers has recognized CHEO as a top employer in the National Capital Region. Every year CHEO helps more than 500000 children and youth from Eastern Ontario western Quebec Nunavut and Northern Ontario.

POSITION SUMMARY

The Pediatric Intensive Care Unit (PICU) is a 13bed stateoftheart critical care unit designed to meet the needs of our patients and caregivers. Our department provides comprehensive services for a wide variety of critically ill medical and surgical patients with acute lifethreatening disease and injury.

The PICU provides intensive care for a wide range of complex rapidly changing medical surgical and mental health disorders occurring in pediatric patients aged 18 and under.

Areas of subspecialty care includes congenital heart disease cardiovascular surgery respiratory failure neurosurgery trauma immunodeficiencies hematologic and oncologic emergencies sepsis and multiorgan system dysfunction. Available advanced treatment modalities include cardiovascular surgery (neonatal pediatric and cardiac ECMO) Continuous Renal Replacement Therapy (CRRT) high frequency ventilation nitric oxide therapy noninvasive ventilation and hyperbaric oxygen therapy.

We are seeking a dedicated and experienced Nurse Practitioner to join our healthcare team. The PICU Nurse Practitioner will be integrated with the attending physicians to provide comprehensive patient care including actively participating in decisionmaking and rounds and providing advanced nursing care to critically ill infants children and adolescents. This role involves comprehensive patient assessments development and implementation of treatment plans performing procedures and collaborating with a multidisciplinary team to ensure the highest quality of care. Our goal is to establish a team of PICU NPs who collaborate closely with one another and with the multidisciplinary team.

The successful candidate will follow a structured and thorough 1218month development path during which they will actively work and develop their skills to become a proficient and fully integrated member of the CHEO PICU Team. This structured path includes multiple tiers beginning with onboarding and progressing through to transition to practice. Upon successfully completing each tier the candidate will assume roles and work responsibilities aligned with their acquired experience and skills. The approach will balance didactic learning practical experience and selfdirected study which will be supported by robust mentorship and feedback mechanisms.

Work hours: Shift work 7.5hour to 12hour including nights weekends holidays.

POSITION DESCRIPTION

Direct Clinical Practice

• Authorizes facilitates and coordinates admission transfers leaves of absence and discharge of patients admitted to hospital.
• Performs and documents comprehensive patient assessments based on thorough history taking from the patient and/or caregiver and physical examination.
• Documents all essential elements of patient workup and care in the EMR during or following each patient encounter.
• Orders and prioritizes diagnostic tests and initiates procedures as needed; interprets test results in relation to patient assessment and differential diagnoses.
• Performs and assists in critical care skills and procedures such as intubation central line insertion and chest tube placement as per competency within clinical specialty.
• Oversees advanced lifesupport equipment including ventilators and cardiac monitors.
• Prescribes and administers pharmacological treatments and other therapeutic interventions including controlled substances and complex medication regimes.
• Participates in Emergency Response (ED inpatient units Rapid Response team (SPOT) extramural consults).
• Develops a holistic plan of care in collaboration with the patient family caregivers and interdisciplinary team (e.g. intensivists nursing respiratory therapists pharmacists and other healthcare professionals) as appropriate.
• Monitors and modifies treatment plans accordingly while evaluating outcomes.
• Consults and refers to specialist providers or allied health providers as needed for care delivery.
• Communicates diagnoses treatment plans and disease specific education to patients and caregivers.
• Initiates transfer of care through physician consultation for patients who require alternative care that is beyond the knowledge and clinical skill of the NP.
• Participates in care coordination through clinical case management via direct patient communication (telephone calls virtual visits) patient conferences/multidisciplinary meetings rounds clinic visits.
• Participates in health promotion and disease prevention through verbal and written communication mechanisms (pamphlet development program development educational lectures) related to specialty.
  

NonClinical Domains of NP Practice in Ontario

Leadership

• Identifies leads and implements specialty specific program initiatives and improvements for care delivery
• Participates in quality improvement initiatives in collaboration with the interdisciplinary team
• Acts as a change agent to seek continuous improvement of care delivery within specialty and beyond
• Participates in organizational committees as a key stakeholder who understands service delivery and is a clinical expert
• Fulfills the advanced nursing practice scope by demonstrating strong clinical and academic leadership
• Seeks opportunities for leadership both within clinical specialty and academically through internal and external organization affiliation
  

Education

• Provides formal and informal teaching/education opportunities to clinical staff and learners
• Mentors NP students from various programs and academic institutions
• Seeks joint appointment to encourage ongoing educational opportunities with Universities and Colleges
• Encourages and provides opportunities for education in the clinical setting (outpatient and inpatient) with various health care providers
• Participates in selfdirected professional development to maintain competency in the clinical specialty (mentorship formal education consultation with health care colleagues)
• Disseminates education to health care community partners and professionals as needed
  

Research

• Identifies and incorporates evidence into practicebased decision making and patient care
• Leads and participates in specialty specific research
• Promotes quality improvement initiatives through best practices and evidence informed change
• Seeks appointment with the Research Institute as a Clinical Investigator through leadership of research questions and study development

QUALIFICATIONS

• Masters degree in nursing or relevant alternative (essential)
• Nurse Practitioner certification from a recognized Canadian program (essential)
• Current registration with the College of Nurses of Ontario in the Extended Class (RN (EC) (essential)
• Current Basic Life Support for Health Care Providers (essential)
• Minimum 35 years RN Experience in a pediatric specialty (essential)
• Minimum of 2 years of relevant NP Experience in pediatric intensive care setting (preferred)
• Current membership of the Nurse Practitioner Association of Ontario (NPAO or Registered Nurses Association of Ontario (RNAO) (preferred)
• Current Professional Liability Protection (PLP) (Preferred)
• Ability to work within an interdisciplinary health care environment (essential)
• Excellent communication skills (oral and written) and superior interprofessional relationship skills (essential)
• Demonstrates excellence in clinical leadership and clinical practice (essential)
• Demonstrates experience with education and teaching in an academic affiliated hospital (essential)
• Experience with program development implementation and evaluation (essential)
• Selfdirected professional who can function independently (essential)
• Prioritizes the principles of patient and family centered care for care assessment and delivery (essential)
• Ability to adapt to fast paced environments and multitask in a flexible manner to meet the demands of the clinical setting and workload (essential)
• Electronic technology proficiency including but not limited to; MS office Electronic Health Records (EHR) Virtual Platforms (Zoom Teams OTN) (essential)
• Police Record Check/Vulnerable Sector Check (essential)

*Please note you will be represented by the Ontario Nurses Association (ONA).

Effective March 29 2021 CHEO will conduct a more comprehensive prescreening and evaluation process. This process may include more varied and multidimensional testing such as a written test practical exam or other assessment. All candidates who meet the essential and preferred qualifications may be tested.

Bilingualism (French/English) will be validated by a language proficiency assessment conducted by a third party provider. Candidates will be required to meet the minimum linguistic profile prior to the date of hire.

Should you require accommodation during any phase in the recruitment process please contact Human Resources at . All information received in relation to accommodation will be kept confidential and will be handled in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.

CHEO is committed to providing a safe environment for staff patients and visitors. Consistent with that commitment all applicants must be fully vaccinated against COVID19 to be considered for any staff or volunteer opportunities. Applicants are also strongly encouraged to receive their COVID19 booster shots when eligible to protect against the spread of COVID19. Upon hiring presentation of government issued documentation confirming full vaccination must be provided orpresentation of supporting documentation of a valid medical contraindication or other reasonable consideration pursuant to the Ontario Human Rights Code.

Veuillez noter : si vous tes actuellement un employ du CHEO ayant accs Workday veuillez postuler cette offre via lapplication Workday en tant que candidat interne.

Veuillez noter : pour postuler avec succs ce poste veuillez soumettre votre candidature avant 23 h 59 la veille de la date de clture annonce dans laffichage pour vous assurer que votre candidature est reue.

Ottawa est btie sur un territoire non cd du peuple anichinab algonquin. Les Anichinabs vivent sur ce territoire depuis des millnaires. Nous leur rendons hommage ainsi qu ce territoire. Leur culture et leur prsence ont enrichi le territoire et continuent de lenrichir. Le CHEO rend galement hommage lensemble des Premires Nations des Inuit et des Mtis de mme qu leurs prcieuses contributions passes et prsentes ce territoire.

Le CHEO est lun des rares chefs de file mondiaux en matire de sant pdiatrique et il compte prs de 4 500 membres du personnel et mdecins qui se consacrent aider les enfants et les jeunes vivre leur vie le mieux possible. Au sein de ses propres murs et grce des partenariats avec des fournisseurs communautaires le CHEO est pass dun hpital de soins actifs du 20e sicle un systme de sant intgr du 21e sicle pour enfants et jeunes. Class dans le premier un pour cent des hpitaux canadiens pour la numrisation de son infrastructure clinique le CHEO combine lexcellence dans les soins cliniques la recherche et lducation pour faire progresser les soins sans discontinuit l o ils sont ncessaires et ce de manire et aux endroits appropris. LInstitut de recherche du CHEO se consacre la recherche clinique translationnelle et fondamentale de calibre mondial portant sur un large ventail de problmes de sant chez les enfants. Le CHEO a t nomm deux reprises par le magazine Forbes comme le meilleur endroit o travailler dans le domaine des soins de sant au Canada et sest class au deuxime rang des hpitaux canadiens sur la liste des meilleurs employeurs au Canada depuis plusieurs annes daffile. Pour la dixime anne conscutive les rdacteurs du Palmars des 100 meilleurs employeurs au Canada ont reconnu le CHEO comme lun des meilleurs employeurs de la rgion de la capitale nationale. Chaque anne le CHEO aide plus de 500 000 enfants et jeunes de lest de lOntario de louest du Qubec du Nunavut et du nord de lOntario.

RSUM DES FONCTIONS

LUnit pdiatrique des soins intensifs (UPSI) est une unit de soins intensifs ultramoderne de 13lits conue pour rpondre aux besoins de notre patientle et de nos prestataires de soins. Notre service offre des services complets une vaste gamme de patient.e.s gravement malades en mdecine et en chirurgie qui souffrent dune maladie ou dune blessure aigu mettant leur vie en danger.

LUPSI offre des soins intensifs pour un large ventail de troubles mdicaux chirurgicaux et mentaux complexes qui voluent rapidement et qui surviennent chez la patientle pdiatrique de 18ans et moins.

Les sousspcialits des soins comprennent la cardiopathie congnitale la chirurgie cardiovasculaire linsuffisance respiratoire la neurochirurgie le traumatisme les dficiences immunologiques les urgences hmatologiques et oncologiques la septicmie et les affections systmiques. Les modalits de traitement avances disponibles comprennent la chirurgie cardiovasculaire (nonatale pdiatrique et ECMO cardiaque) la thrapie continue de remplacement rnal (TCRR) la ventilation haute frquence le monoxyde dazote inhal la ventilation non invasive et loxygnothrapie hyperbare.

Nous sommes la recherche dun.e infirmier.ire praticien.ne dvou.e et expriment.e pour notre quipe de soins de sant. Linfirmier.ire praticien.ne de lUPSI sera intgr.e lquipe des mdecins de famille afin doffrir des soins complets la patientle notamment en participant activement la prise de dcisions et aux rondes et en fournissant des soins infirmiers avancs aux nourrissons aux enfants et aux jeunes gravement malades. Ce rle comprend lvaluation exhaustive des patient.e.s llaboration et la mise en uvre de plans de traitement lexcution dinterventions et la collaboration avec une quipe multidisciplinaire afin dassurer des soins de la plus haute qualit. Notre objectif est de mettre sur pied une quipe dIP de lUPSI dont les membres collaborent troitement les un.e.s avec les autres et avec lquipe multidisciplinaire.

La personne retenue suivra un parcours de perfectionnement structur et approfondi dune dure de 12 18mois au cours duquel elle travaillera activement et perfectionnera ses comptences pour devenir un.e membre comptent.e et pleinement intgr.e de lquipe de lUPSI du CHEO. Ce parcours structur comprend plusieurs niveaux commencer par lintgration et la transition vers lexercice. Une fois quelle aura russi chaque niveau la personne retenue assumera des rles et des responsabilits de travail correspondant son exprience et ses comptences acquises. Lapproche tablira un quilibre entre lapprentissage didactique lexprience pratique et ltude autodirige qui sera appuye par de solides mcanismes de mentorat et de rtroaction.

Horaires de travail : Travail post 75 heures 12 heures y compris la nuit les weekends et les jours fris.

DESCRIPTION DU POSTE

Pratique clinique directe

• Autoriser faciliter et coordonner ladmission les transferts les congs autoriss et le cong des patient.e.s hospitalis.e.s.
• Effectuer et documenter des valuations compltes des patient.e.s en fonction de leurs antcdents complets fournis par les patient.e.s eux.ellesmmes ou par les prestataires de soins et lexamen physique.
• Consigner tous les lments essentiels de lexamen et des soins des patient.e.s dans leur dossier mdical lectronique pendant ou aprs chaque rencontre avec un.e patient.e.
• Ordonner et hirarchiser les tests diagnostiques et initier des procdures selon les besoins; interprter les rsultats des tests par rapport lvaluation du ou de la patient.e et aux diagnostics diffrentiels.
• Appliquer les techniques et procdures de soins intensifs comme lintubation la pose dune voie veineuse centrale et linsertion dun drain thoracique conformment sa comptence dans une spcialit clinique et apporter son aide.
• Surveiller lquipement de ranimation avanc notamment les ventilateurs et les moniteurs cardiaques.
• Prescrire et administrer des traitements pharmacologiques et dautres interventions thrapeutiques notamment des substances contrles et des pharmacothrapies complexes.
• Participer aux interventions durgence (SU units dhospitalisation consultations extrieures de lquipe dintervention rapide SPOT).
• Mettre au point un plan de soins holistique en collaboration avec le ou la patient.e la famille les prestataires de soins et lquipe interdisciplinaire (p. ex. intensivistes soins infirmiers inhalothrapeutes pharmacien.ne.s et autres professionnel.le.s de la sant) au besoin.
• Surveiller et modifier les plans de traitement en consquence tout en valuant les rsultats.
• Consulter des prestataires de soins spcialiss ou de services paramdicaux au besoin pour la prestation des soins et aiguiller la patientle vers ces professionnel.le.s.
• Communiquer les diagnostics les plans de traitement et lducation propre la maladie aux patient.e.s et aux aidant.e.s.
• Amorcer le transfert des soins par une consultation mdicale pour les patient.e.s qui ont besoin de soins non conventionnels qui dpassent les connaissances et les comptences cliniques de lIP.
• Participer la coordination des soins par la gestion de cas cliniques au moyen dune communication directe avec les patient.e.s (appels tlphoniques visites virtuelles) de confrences sur les patient.e.s ou de runions multidisciplinaires de rondes et de visites la clinique.
• Participer la promotion de la sant et la prvention des maladies au moyen de mcanismes de communication verbale et crite (mise au point de dpliants de programmes de confrences ducatives) lis la spcialit.
  

Domaines de pratique non cliniques des IP en Ontario

Direction

• Cerner diriger et mettre en uvre des initiatives de programmes propres la spcialit ainsi que des amliorations de la prestation des soins.
• Participer aux initiatives damlioration de la qualit en collaboration avec lquipe interdisciplinaire.
• Agir comme agent.e du changement afin de viser lamlioration continue de la prestation des soins dans sa spcialit et audel.
• Participer des comits organisationnels en tant quintervenant.e cl qui comprend la prestation de services et qui est un.e expert.e clinique.
• Incarner le champ dexercice de la pratique de soins infirmiers avancs en faisant preuve dun solide leadership clinique et universitaire.
• Rechercher des occasions de leadership au sein dune spcialit clinique et dans le domaine universitaire par laffiliation des organisations internes et externes.
  

ducation

• Proposer des possibilits denseignement et de formation structures et informelles au personnel clinique et aux personnes en formation.
• Encadrer des IP tudiant.e.s de divers programmes et tablissements denseignement.
• Viser des nominations conjointes pour encourager les possibilits de formation continue avec les universits et collges.
• Encourager et proposer des possibilits de formation en milieu clinique (patientle externe et hospitalise) auprs de divers prestataires de soins de sant.
• Participer au perfectionnement professionnel autodirig afin de maintenir ses comptences dans la spcialit clinique (mentorat formation officielle consultation avec des collgues des soins de sant).
• Transfrer ses connaissances aux partenaires de la communaut des soins de sant et aux professionnel.le.s au besoin.
  

Recherche

• Cerner et intgrer les donnes probantes dans la prise de dcisions fondes sur la pratique et les soins aux patient.e.s.
• Diriger des recherches propres sa spcialit et y participer.
• Favoriser les initiatives damlioration de la qualit au moyen de pratiques exemplaires et de changements fonds sur des donnes probantes.
• Chercher obtenir un poste de chercheur.se clinique auprs de lInstitut de recherche en dirigeant des tudes et en dterminant des questions de recherche.

QUALIFICATIONS

• Matrise en sciences infirmires ou dans un domaine connexe (essentiel)
• Certificat dinfirmire praticienne ou dinfirmier praticien obtenu dans le cadre dun programme canadien reconnu (essentiel)
• Inscription actuelle lOrdre des infirmires et infirmiers de lOntario dans la catgorie suprieure (IA cat. sup. (essentiel)
• Certification de soins de base en ranimation jour pour les prestataires de soins de sant (essentiel)
• Au moins 3 5ans dexprience comme IA dans une spcialit pdiatrique (essentiel)
• Au moins 2ans dexprience pertinente en tant quIP en soins intensifs pdiatriques (souhaitable)
• Membre actuel.le de la Nurse Practitioner Association of Ontario (NPAO) ou de la Registered Nurses Association of Ontario (RNAO) (souhaitable)
• Protection en matire de responsabilit civile professionnelle jour (souhaitable)
• Capacit de travailler dans un environnement de soins de sant interdisciplinaire (essentiel)
• Excellentes aptitudes la communication (orale et crite) et comptences suprieures en relations interprofessionnelles (essentiel)
• Excellence en leadership clinique et en pratique clinique (essentiel)
• Exprience dmontre en ducation et en enseignement dans un hpital affili un tablissement denseignement (essentiel)
• Exprience de la mise au point de la mise en uvre et de lvaluation de programmes (essentiel)
• Professionnel.le pouvant travailler en autonomie (essentiel)
• Priorit accorde aux principes des soins axs sur les patient.e.s et leur famille pour lvaluation et la prestation des soins (essentiel)
• Capacit sadapter des environnements trs dynamiques et multitches de manire flexible afin de rpondre aux exigences du milieu clinique et de la charge de travail (essentiel)
• Matrise des technologies lectroniques notamment: MS Office dossiers de sant lectroniques (DSE) plateformes virtuelles (Zoom Teams OTN) (essentiel)
• Vrification du casier judiciaire/vrification des antcdents en vue dun travail auprs de personnes vulnrables (essentiel)

*Veuillez noter que vous serez reprsent par lOntario Nurses Association (ONA).

partir du 29 mars 2021 CHEO mnera un processus de prslection et dvaluation plus complet. Ce processus peut comprendre des tests plus varis et multidimensionnels tels quun test crit un examen pratique ou une autre valuation. Tous les candidats qui satisfont aux qualifications essentielles et prfres peuvent tre tests.

La validation du bilinguisme (franaisanglais) se fera au moyen dune valuation des comptences linguistiques mene par un fournisseur externe. Les candidats devront satisfaire au profil linguistique minimum de leur poste avant la date dembauche.

Si vous avez besoin de mesures dadaptation pendant une phase du processus de recrutement veuillez communiquer avec les Ressources humaines . Tous les renseignements reus concernant les mesures dadaptation resteront confidentiels et seront traits conformment la Loi sur laccessibilit pour les personnes handicapes de lOntario.

CHEO sengage offrir un environnement scuritaire au personnel aux patients et aux visiteurs. Conformment cet engagement tous les candidats doivent tre entirement vaccins contre la COVID19 pour tre considrs comme des candidats pour tout emploi de personnel ou de bnvole. Les candidats sont galement fortement encourags recevoir leurs doses de rappel contre la COVID19 lorsquils sont admissibles pour viter la propagation de COVID19. Lors de lembauche la prsentation de documents gouvernementaux confirmant la vaccination complte doit tre fournie ou la prsentation de documents justificatifs dune contreindication mdicale valide ou dune autre considration raisonnable en vertu du Code des droits de la personne de lOntario.

Please note you will be represented by the Ontario Nurses Association Union (ONA).

CHEO values diversity and is an equal opportunity employer. We are committed to providing an inclusive and barrierfree work environment starting with the hiring process and welcome interest from all qualified applicants.

Should you require accommodation during any phase in the recruitment process please contact Human Resources at All information received in relation to accommodation will be kept confidential and will be handled in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.

We thank all those who apply however only those to be interviewed will be contacted.